Agent courrier logistique

Pénélope Groupe

Valbonne

Sur place

EUR 14 000 - 16 000

Plein temps

Il y a 12 jours
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Avantages offerts par ce poste

Mutuelle d’entreprise
Accès au CSE
Titres restaurant dématérialisés
Remboursement transport 50%

Résumé du poste

Pénélope recrute un agent courrier et logistique à Valbonne pour assurer la réception des colis, leur livraison et la gestion des inventaires. Poste en CDI dans une structure handi-accueillante et orientée service.

Le profil recherché combine un sens relationnel développé, une bonne maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) et une organisation efficace, avec un anglais courant. Horaires typiques et début prévu au 7 octobre 2026.

Qualifications

  • Excellent sens du relationnel.
  • Maîtrise outils bureautiques et informatiques.
  • Bonne maîtrise du Pack Office.
  • Organisation et réactivité.
  • Anglais courant.

Responsabilités

  • Réception colis et livraison
  • Gestion des inventaires

Connaissances

Excellent relationnel
Organisation
Anglais courant

Outils

Pack Office

Description du poste

Depuis plus de 50 ans, Pénélope réinvente l’accueil et l’hospitality avec professionnalisme et sourire.

Vous aimez le service, relever de nouveaux défis et progresser ? Rejoignez la #TeamPénélope et développez vos talents dans une entreprise qui reconnaît les compétences, encourage le développement professionnel et offre de réelles perspectives d’évolution.

Et parce que chacun doit pouvoir trouver sa place, Pénélope est fièrement handi-accueillante.

Nous recrutons un(e) agent courrier et logistique

Vos missions :
  • Réception colis et livraison
  • Gestion des inventaires
Profil recherché :
  • Excellent sens du relationnel
  • Maitrise outils bureautiques et informatiques
  • Bonne maîtrise du Pack Office
  • Organisation et réactivité
  • Anglais courant
Nous vous proposons :
  • Contrat : CDI
  • Lieu : Valbonne
  • Horaires : 8h - 12h30 + 13h30 - 16h00 le mercredi
  • Date de début : 7 octobre 2026
  • Salaire : 1333€ brut mensuel
Les essentiels du salarié :
  • Mutuelle d’entreprise
  • Accès au CSE (Comité Social et Économique)
  • Titres restaurant dématérialisés
  • Remboursement à 50% du titre de transport
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