Administrateur ERP (SAP)

Texelis; Limoges; Sur place; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Travailler sur des projets variés et innovants

Ambiance collaborative

Opportunités d’évolution professionnelle

Contribuer à une entreprise en pleine croissance

Résumé du poste

Texelis recherche un Administrateur ERP (SAP) pour rejoindre son équipe à Limoges. Vous serez clé dans la gestion de l'ERP SAP, responsable du développement, de la maintenance et de la sécurité du système. Ce rôle implique aussi une autonomie significative, ainsi qu'un encadrement des utilisateurs et des projets SAP. Rejoignez une entreprise innovante et en pleine croissance, vous bénéficierez de nombreuses opportunités d'évolution et d'un environnement dynamique.

Qualifications

• 5 ans d'expérience dans l’ERP SAP, idéalement dans les secteurs de l’automobile ou de la défense.
• Expertise dans le développement ABAP et le paramétrage SAP.
• Anglais technique (lu, écrit) requis.

Responsabilités

• Piloter l’écosystème SAP de l’entreprise et garantir son bon fonctionnement.
• Coordonner les projets SAP (respect des coûts, délais, ressources).
• Accompagner les utilisateurs et gérer le support technique.

Connaissances

Rigueur

Pédagogie

Communication

Capacité à être force de proposition

Formation

Bac+4 minimum

Outils

ABAP

SAP

SQL

HANA

Description du poste

Texelis Limoges, Nouvelle-Aquitaine, France

Administrateur ERP (SAP)

Texelis Limoges, Nouvelle-Aquitaine, France

Chef de projet RH | Consultante et formatrice en communication

CDI (poste à pourvoir dès que possible)

Nous recrutons un Administrateur ERP (SAP) (F/H) pour intégrer notre DSI.

En intégrant nos équipes, vous serez un acteur clé dans la gestion et l’évolution de notre ERP SAP, essentiel pour accompagner la croissance de Texelis. Nous recherchons un Administrateur ERP pour piloter l’écosystème SAP de l’entreprise (ERP, BI, BO, WEBI, SOLMANAGER, CONCUR, connecteurs) et garantir son bon fonctionnement.

Chez Texelis, l'Administrateur ERP est responsable de la gestion et de l’évolution de nos solutions SAP afin de soutenir la croissance et l'optimisation des processus internes. Il assure le développement, la maintenance et la sécurité des systèmes tout en accompagnant les utilisateurs dans leur quotidien.

Organisation et management :

• Développement des bonnes pratiques ERP et des usages internes.
• Encadrement du support, gestion de la relation avec les Key Users et référents métiers.
• Coordination des projets SAP (respect des coûts, délais, ressources).
• Élaboration, mise en place et suivi des indicateurs techniques (volumétrie, anomalies de données).
• Gestion des demandes de changement (paramétrage et développement ABAP).

Animation des fournisseurs SAP :

• Gestion de la TMA SAP et pilotage des missions de consulting.
• Sensibilisation à l’innovation (échanges, salons, séminaires).
• Garantie de la fiabilité et de la sécurité des données.

Support et assistance utilisateurs :

• Accompagnement des Key Users dans la définition des projets à mener (année N à N+3).
• Gestion technique des indicateurs opérationnels via BW et autres systèmes.
• Reprise, modification et extraction des données en masse sous SAP.

Infogérance et maintenance :

• Mise en place de « Best Practices » sous SAP.
• Intégration des données provenant de systèmes externes (PLM, MES…).
• Suivi des traitements SAP et mise en place de protocoles de reprise en cas d’erreurs.
• Organisation des maintenances et évolutions du système (SP, patchs, version S/4 Fiori).
• Rédaction des spécifications fonctionnelles pour le Maintien en Condition Opérationnelle du SI.
• Expertise dans les équipements Radio Fréquence et imprimantes d’étiquettes.

Responsabilités et autonomie :

• Garantir le bon fonctionnement de l’ERP et la conformité des processus.
• Appliquer la charte informatique et assurer la bonne gestion des fiches pratiques.
• Autonomie dans la gestion de la partie fonctionnelle de l'ERP.

Profil recherché :

• Formation et expérience : Bac+4 minimum ou expérience de 5 ans dans l’ERP SAP, idéalement dans les secteurs de l’automobile ou de la défense.
• Compétences techniques : Expertise SAP : développement ABAP (SQVI, Report, BAPI, BAdI, user-exit, interfaces, Idoc…). Paramétrage SAP : MM, SD, PP, PM, CS, WM. Reprise de données en masse (LSMW, Batch-input). Base de données : SQL, HANA. Gestion des données de base (articles, nomenclatures, gammes), production, stock, achat. Maîtrise de la rédaction de documents techniques (cadrage, conception, spécifications fonctionnelles).
• Qualités : Rigueur, pédagogie et bonne communication. Capacité à être force de proposition pour améliorer les processus et faire évoluer l’équipe et l’entreprise.
• Langue : Anglais technique (lu, écrit)

Pourquoi nous rejoindre ?

• Innovation : Travailler sur des projets variés et innovants dans un environnement dynamique.
• Ambiance collaborative : Une équipe où l’échange et le partage sont essentiels.
• Évolution : De nombreuses opportunités d’évolution professionnelle et de développement des compétences.
• Entreprise en pleine croissance : Contribuer à un environnement en constante évolution, où chaque idée compte.