Adjoint(e) RH - Gestion Administrative & Paie

Université Clermont Auvergne; Clermont-Ferrand; On-site; EUR 22,000 - 28,000; Full time

Job summary

Université Clermont Auvergne recherche un adjoint-e en gestion des ressources humaines pour exécuter les actes administratifs et de gestion courante dans le domaine des Ressources Humaines. Vous traiterez l’information et faciliterez les démarches des interlocuteurs internes et externes, tout en assurant la confidentialité des données.

Le poste est destiné aux personnels titulaires ou en CDI de la fonction publique de catégorie C, et implique une prise en charge des activités de gestion

Qualifications

• Connaissance générale des techniques de gestion administrative.
• Connaissance générale de l’organisation et du fonctionnement de l’établissement et de ses composantes.
• Connaissance générale des techniques et des règles de classement et d’archivage.
• Connaissance générale de la gestion des ressources humaines.

Responsibilities

• Réaliser des opérations de gestion courante dans le domaine des Ressources Humaines: gestion administrative des carrières et mise en œuvre de la paie.
• Constituer et gérer les dossiers des agents et relancer les interlocuteurs internes ou externes concernés.
• Saisir et mettre à jour des bases de données.
• Participer aux campagnes de gestion collective des agents.
• Accueillir, informer et orienter les personnels et les usagers de la structure.
• Saisir, mettre en forme des documents divers (courriers, arrêtés, attestations, …) les reproduire et les diffuser.
• Classer et archiver les documents/pièces administratives et informations.

Skills

Connaissance générale des techniques,

Organisation et fonctionnement de l’ét

Archivage et classement

Gestion des ressources humaines

Tools

Word

Excel

PowerPoint

Job description

Université Clermont Auvergne recherche un adjoint-e en gestion des ressources humaines pour exécuter les actes administratifs et de gestion courante dans le domaine des Ressources Humaines. Vous traiterez l’information et faciliterez les démarches des interlocuteurs internes et externes, tout en assurant la confidentialité des données.

Le poste est destiné aux personnels titulaires ou en CDI de la fonction publique de catégorie C, et implique une prise en charge des activités de gestion