Adjoint au Responsable Bureau Amélioration de l'Habitat Privé H/F

Service Public; Amiens; Presencial; EUR 32.000 - 46.000; Tempo integral

Resumo da vaga

Service Public recherche un candidat pour superviser l'organisation et le travail des instructeurs Anah, répondre aux sollicitations des bénéficiaires et des opérateurs, et valider les engagements financiers et les paiements via les CLAH conformément à la réglementation.

Le poste implique aussi de contribuer au plan de contrôle et au développement des actions sur les territoires, en relation avec le responsable de bureau et les réseaux locaux.

Qualificações

• Maîtriser les enjeux et les leviers d'intervention des politiques publiques dans le domaine du logement.
• Maîtriser les mécanismes et procédures de l'Anah.
• Savoir analyser le fonctionnement d'un marché local de l'habitat privé.
• Maîtriser les outils de l'Anah (extranet, infocentre, application OP@L, service en ligne, module contrat, ...)

Responsabilidades

• Superviser l'organisation et le travail des instructeurs Anah.
• Répondre aux sollicitations des bénéficiaires, des opérateurs et des acteurs locaux (courriers signalés / chrono, requêtes infocentre, réclamations, ...) afin de les informer, les orienter et les conseiller.
• Valider les engagements financiers des dossiers instruits et les paiements au travers de l'organisation des Commissions Locales d'Amélioration de l'Habitat (CLAH), au regard de la réglementation en vigueur.
• Participer à la définition et à la mise en oeuvre du plan de contrôle (contrôle interne et sur place).
• Contribuer à l'animation et au conseil des réseaux d'acteurs locaux.
• Participer à la définition des programmes d'actions et à la déclinaison des objectifs.
• Participer au suivi des opérations programmées afin d'assurer le développement de ces actions sur les territoires (suivi des objectifs, comités de pilotage et technique).
• Positionnement dans la structure: sous l'autorité du responsable de bureau.
• En interne et en externe: coordination avec les services et opérateurs.

Descrição da vaga

Vos missions:

• Superviser l'organisation et le travail des instructeurs Anah.
• Répondre aux sollicitations des bénéficiaires, des opérateurs et des acteurs locaux (courriers signalés / chrono, requêtes infocentre, réclamations, ...) afin de les informer, les orienter et les conseiller.
• Valider les engagements financiers des dossiers instruits et les paiements au travers de l'organisation des Commissions Locales d'Amélioration de l'Habitat (CLAH), au regard de la réglementation en vigueur.
• Participer à la définition et à la mise en oeuvre du plan de contrôle (contrôle interne et sur place).

En appui au responsable de bureau:

• Contribuer à l'animation et au conseil des réseaux d'acteurs locaux.
• Participer à la définition des programmes d'actions et à la déclinaison des objectifs.
• Participer au suivi des opérations programmées (étude pré-opérationnelle, opérations programmées, pactes territoriaux...) afin d'assurer le développement de ces actions sur les territoires: suivi des objectifs, participation aux comités de pilotage et technique.

Liaison hiérarchique:

Positionnement dans la structure: sous l'autorité du responsable de bureau.

Relations internes et externes:

• En interne: la direction, le responsable du service, le responsable de bureau, l'équipe du bureau et notamment les 5 instructeurs-trices habitat privé, les autres responsables de bureau et agents du service, les services territoriaux.
• En externe: les services centraux du MTEAT, de l'Anah, la Préfecture de la Somme, les autres services de l'État (DREAL, DDETS, DRJSCS, ARS ...), les collectivités locales, les opérateurs, les associations, l'agence immobilière à vocation sociale, les autres acteurs de l'habitat, les acteurs de la rénovation énergétique et du bâtiment, le public bénéficiaire.

Compétences techniques à acquérir:

• Maîtriser les enjeux et les leviers d'intervention des politiques publiques dans le domaine du logement.
• Maîtriser les enjeux, les priorités, les mécanismes et procédures de l'Anah.
• Savoir analyser le fonctionnement d'un marché local de l'habitat privé.
• Maîtriser les outils de l'Anah (extranet, infocentre, application OP@L, service en ligne, module contrat, ...).

Compétences transversales:

• Comprendre le fonctionnement des collectivités locales et des autres services de l'État.
• Faire preuve de rigueur et de méthode.
• Savoir utiliser les données statistiques.
• Savoir identifier des priorités.
• Faire preuve d'analyse et d'esprit de synthèse.
• Être capable d'autonomie, d'initiative et de réactivité.
• Savoir proposer des arbitrages.
• Savoir rendre compte.

Compétences relationnelles:

• Savoir travailler en équipe.
• Savoir animer un réseau et une réunion.
• Savoir s'exprimer à l'oral, communiquer et convaincre.
• Savoir être tuteur.