Acheteur retail & marketing confirmé F/H

EPSA; Paris; On-site; EUR 42,000 - 56,000; Full time

Job summary

EPSA GROUPE recherche un consultant acheteur spécialisé achats indirects, axé sur les catégories marketing et communication. Basé à Paris, vous travaillez directement avec les clients pour optimiser les achats retail et marketing et préparer les dossiers d’appel d’offres.

Expérience minimale de 2 à 3 ans post diplôme dans les achats indirects, connaissance des processus SOW, négociation fournisseurs et gestion contractuelle, avec une forte aptitude à synthétiser les données et présenter des

Qualifications

• Expérience 2 à 3 ans minimum post diplôme dans les achats indirects.
• Compétences en Marketing/Prestations intellectuelles appréciées.
• Bonne maîtrise des analyses de dépenses et construction de coûts, et capacité à structurer des données.

Responsibilities

• Analyse et structuration des SOW des marques du portefeuille.
• Accompagnement des projets liés aux agences de Strategy & Creation et gestion des coûts (honoraires, tournage, frais techniques).
• Construction et fiabilisation d'une baseline de coûts (Should Cost).
• Préparation et accompagnement des appels d'offres.
• Collecte et consolidation des données nécessaires aux négociations fournisseurs.
• Support à la gestion contractuelle avec les agences.
• Réalisation de benchmarks et analyses de marché.
• Préparation de supports d'aide à la décision et vulgarisation pour Finance et Marketing.

Skills

Achats indirects

Gestion appels d'offres

Analyse dépenses

Modèles de coûts

Négociation fournisseurs

Gestion contractuelle

Structuration données

Pédagogie & communication

Education

De formation supérieure

Job description

En tant que consultant/acheteur vous intervenez directement aux côtés de votre client pour mener des missions d’optimisation d’achats retail & marketing.

Dans ce cadre, vous interviendrez sur les achats catégorie "marketing" :

Les besoins de production audiovisuelle (tournages) sont pilotés directement par les équipes marketing de ces marques, et vous accompagnez ces équipes en tant qu'acheteur sur l'ensemble du scope des achats liés à ces productions de tournages, dans un contexte organisationnel sensible où les enjeux politiques et relationnels sont importants.

• Analyse et structuration des SOW (Scope of Work) des différentes marques du portefeuille
• Accompagnement des projets liés aux agences de Strategy & Creation, chaque marque disposant de films et de besoins créatifs différents (honoraires d'agence, tournage, frais techniques)
• Construction et fiabilisation d'une baseline de coûts (Should Cost) à partir d'un historique de dépenses aujourd'hui peu structuré et hétérogène : identification et collecte des données disponibles, construction d'une méthodologie et d'un modèle de calcul simple, duplicable et modifiable
• Préparation et accompagnement des appels d'offres
• Collecte, consolidation et analyse des données nécessaires aux négociations fournisseurs
• Support à la gestion contractuelle avec les agences
• Réalisation de benchmarks et analyses de marché
• Préparation de supports d'aide à la décision et de restitution pédagogique à destination de la Finance et des équipes Marketing, avec un enjeu fort de vulgarisation

Support Projet Retail :

• Accompagnement sur les achats retail : PLV temporaire (carton), PLV permanente (mobilier plastique) et copacking
• Analyse des données fournisseurs et marché
• Identification de leviers d'optimisation et de performance
• Coordination et accompagnement des parties prenantes internes, la fonction Achats étant encore récente sur ce périmètre par rapport au reste du groupe
• Préparation des analyses et recommandations nécessaires aux négociations et prises de décision

Cette mission répond à un enjeu fort de maîtrise budgétaire : construire les bases de données et les outils permettant de fiabiliser les budgets, de limiter les dépassements de frais récurrents et de redonner à l'équipe Achats des leviers de négociation solides.

Informations supplémentaires

Le poste est basé dans nos locaux de Paris 8ème et vous pourrez être amené(e) à vous déplacer chez nos clients en Ile-de-France en fonction des missions.

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Chez EPSA GROUPE, nous sommes portés par la conviction que l’entreprise de demain sera responsable. Aujourd’hui, cette ambition nous amène à construire un groupe à forte valeur ajoutée humaine. Ce projet collectif est pour nous un levier de transformation, source de performance et de croissance durable. EPSA GROUPE s’engage donc dans une démarche de réflexions et d’actions de sa Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE), et, via EPSA FOUNDATION, s’appuie sur ses expertises pour contribuer à une société plus inclusive et plus respectueuse de l’environnement.

De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience de 2 à 3 ans minimum post diplôme , dans les achats indirects. Une expérience sur des catégories Marketing, Communication, Prestations Intellectuelles ou Services est appréciée. Les compétences attendues pour ce poste sont les suivantes : Hard Skills Achats indirects Gestion d'appels d'offres Analyse de dépenses et construction de modèles de coûts. Négociation fournisseurs Gestion contractuelle Capacité à structurer, fiabiliser et synthétiser des données, y compris en environnement peu documenté Soft Skills Méthodique et structuré(e) Capacité analytique et goût pour la donnée Curiosité et volonté de creuser les sujets, à l'aise avec l'ambiguïté et les contextes organisationnels complexes ou politiques Capacité à transformer l'information en recommandations concrètes Bonne capacité d'écoute, de communication et de pédagogie auprès d'interlocuteurs variés (Finance, Marketing, management)

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