Acheteur Leader Accessoires Europe (H/F)

MANITOU Group; Ancenis; Hybride; EUR 55 000 - 75 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Cadre Forfait jours

Télétravail partiel après 3 mois

Intéressement et participation

Restaurant d’entreprise

Transports en commun pris en charge (à

Forfait véhicule ou forfait vélo

Résumé du poste

MANITOU Group recherche un Acheteur Senior pour piloter la stratégie achat de la famille accessoires en Europe, en coordination avec les équipes françaises et américaines.

Vous définissez et dépaissez les achats, négociez les contrats et assurez le bon déroulement des livraisons et le suivi des performances fournisseurs.

Le poste s’inscrit dans un cadre CDI avec télétravail partiel après 3 mois et déplacements fréquents en Europe, notamment en Italie et en France.

Qualifications

• Formation sup. en Achat (Bac+5 / Master / École de Commerce) ou Ingénieur avec spécialisation Achat.
• Anglais courant impératif, Italien est un atout pour la gestion fournisseurs transalpins.

Responsabilités

• Définir et déployer la stratégie d’achat sur la famille accessoires (bennes, plateformes, treuils, nacelles, etc.) pour les besoins 1ère et 2e monte.
• Piloter multi-sites et optimiser le panel fournisseurs pour les usines françaises et italiennes.
• Identifier de nouveaux partenaires, mener les appels d’offres, négocier les conditions et les contrats-cadres.
• Suivre la performance fournisseurs (OTD, QCD) et piloter les revues de performance.
• Travailler en mode projet avec les équipes R&D pour concevoir des accessoires sur-mesure.

Connaissances

Anglais courant

Lecture de plan

Goût pour la technique

Esprit pro-actif

Capacité d’avancer

Connaissances mécano-soudure (atout)

Connaissances hydrauliques (atout)

Formation

Bac+5 / Master / École de Commerce

Description du poste

Pourquoi rejoindre Manitou Group?

Manitou s’engage résolument envers ses collaborateurs. Avec une approche “One United Team”, nous cultivons à l’échelle internationale un environnement de travail dynamique et orienté résultats. 6000 employés dans plus de 30 pays (6 principaux sites en France, aux USA, en Inde, en Italie et plus de 30 filiales à travers le monde).

Offre ID 46229. Date 9 septembre 2026. Famille d'offre: Achats. Type de contrat: CDI Indéterminée.

Pourquoi rejoindre Manitou Group?

Manitou s’engage résolument envers ses collaborateurs. Avec une approche “One United Team”, nous cultivons à l’échelle internationale un environnement de travail dynamique et orienté résultats. 6000 employés dans plus de 30 pays (6 principaux sites en France, aux USA, en Inde, en Italie et plus de 30 filiales à travers le monde).

Au sein de la Direction des Achats Accessoire et PR Groupe, sites de production et Pièce de réchange européens (France & Italie principalement), nous vous proposons de poste d’Acheteur Senior pour assurer le déploiement de la stratégie achat pour les familles accessoires en Europe.

Vous travaillez au sein d’une équipe Achat basée en France, mais aussi en coordination avec les acheteurs en charge des accessoires (notamment aux US). Votre portefeuille recoupe 85% des coûts sur les accessoires.

MISSIONS

• Gestion du portefeuille Équipements : Définir et déployer la stratégie d’achat sur la famille accessoires (bennes, plateformes, treuils, nacelles, fourches, composants MS …) pour les besoins 1ère Monte et 2nd Monte.
• Pilotage multi-sites : Coordonner les besoins avec le support de la logisitque et optimiser le panel fournisseurs pour les usines françaises et italiennes.
• Sourcing & Négociation : Identifier de nouveaux partenaires, mener les appels d’offres (RFQ), négocier les conditions tarifaires, les délais et les contrats-cadres.
• Productivité : Assure la productivité dans sa mise en place et monitore les indicateurs de performance
• Coordination Pièces de Rechange (PR) : Structurer l’activité et apporter un support aux Achats Pièce de Rechange dédiée à la mécano-soudure en lien avec l’acheteur Pièce de Rechange Identifier les synergies et axes de progrès avec ce même Acheteur PR.
• Performance fournisseurs : Suivre la qualité, le respect des délais (OTD) et la compétitivité (QCD) du panel ; mener les revues de performance périodiques.
• Co-développement & Innovation : Travailler en mode projet avec l’acheteur projet accessoire, les équipes R&D pour concevoir des accessoires sur-mesure et optimiser le design to cost.

PROFIL IDEAL

Formation : Diplôme supérieur en Achat (Bac+5 / Master / École de Commerce) complété par un socle technique solide, ou diplôme d’Ingénieur avec spécialisation Achat.

Expérience : 5 à 8 ans minimum sur un poste équivalent dans le secteur industriel, idéalement matériel de chantier, du machinisme agricole, des poids lourds, manutention ou automobile.

Compétences

• Maîtrise des procédés techniques et industriels (lecture de planc), et idéalement une connaissance de la mécano-soudure (chaudronnerie ou assemblage ou usinage) et de leurs strutures de coûts seraient utile !
• Des connaissances en hydraulique (connexions, vérins, valves, réseaux) seraient appréciées
• Connaissance de l’écosystème applicables aux accessoires (ex. normes CE).
• Profil en capacité d’avancer, d’être pro-actif, avec un goût pour la technique
• Anglais courant impératif. La maîtrise de l’italien est un atout majeur pour la gestion quotidienne des fournisseurs et des sites transalpins.

Qu’est-ce que MANITOU Group peut vous apporter ?

• Cadre Forfait jours, en CDI
• Flexibilité : 2 jours de télétravail possible après 3 mois d’ancienneté
• Rémunération : selon expérience, Intéressement et participation + un CSE et des activités organisées + Restaurant d’entreprise + Prise en charge des transports en commun (70% ou forfait véhicule ou forfait vélo)
• Accessibilité : Le site est basé à Ancenis (44), Déplacements fréquents à prévoir (environ 10 à 20 % du temps), principalement en Italie et sur les sites industriels français et les fournisseurs.