A.E.S. (H/F) - Temps complet - EEAP Archipel Aliénor

APAJH Gironde

Blanquefort

On-site

EUR 24,000 - 32,000

Full time

9 hours ago
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Benefits offered by this job

50% Transports
Mutuelle
Prévoyance
Accès au CSE

Job summary

L’établissement L’Archipel, géré par l’APAJH Gironde, recrute pour accompagner des enfants polyhandicapés dans un cadre multi-professionnel et enrichissant.

CDI, temps plein dès le 02/11/2026. Rémunération selon la convention collective du 15 mars 1966, reprise de l’ancienneté.

Qualifications

  • Compétences relationnelles adaptées au public jeune et handicapé.
  • Capacité à travailler en transversalité avec les équipes.
  • Savoir appliquer les règles et protocoles d’hygiène et de sécurité.

Responsibilities

  • Réaliser des soins d’hygiène et de confort en tenant compte du niveau d’autonomie des jeunes.
  • Contribuer à l’entretien de l’environnement (gestion du matériel, du linge, etc.).
  • Participer et aider aux actes de la vie quotidienne (prise de repas).
  • Collaborer aux soins paramédicaux et accompagner des consultations extérieures.
  • Participer à des activités pluridisciplinaires éducatives.
  • Contribuer à la réalisation des objectifs du projet personnalisé de chaque usager.
  • Etre référent d’un ou plusieurs enfants et relayer les proches aidants.

Skills

Ponctualité
Esprit d'équipe
Empathie
Capacité d’écoute

Education

DEAES

Job description

L’Archipel accompagne des enfants polyhandicapés à expression multiple, pour lesquels le trouble du développement intellectuel sévère est associée à des troubles moteurs sévère, entraînant une restriction extrême de l’autonomie.

Il dispose de 30 places d’internat et de 18 places de places en semi-internat et d’une place d’accueil temporaire. Depuis 2022, l’établissement propose des interventions précoces spécialisées auprès des jeunes enfants de 0 à 6 ans.

L’APAJH Gironde défend une vision résolument inclusive de la société, en revendiquant que chaque personne doit avoir sa place, quel que soit son parcours, son handicap ou sa vulnérabilité. Aujourd’hui, nous sommes 750 salariés et nous accompagnons collectivement près de 3500 personnes en Gironde.

Pourquoi nous rejoindre?
  • Nous avons une politique RH forte : formation (en 2024, en moyenne 45h de formation /salarié), accompagnement professionnel (supervision, analyse de pratique), possibilité de mobilité interne et géographique facilitée par nos 35 structures en Gironde.
  • Nous avons un engagement qualité ambitieux pour le bien-être des bénéficiaires et des équipes.

Pour en savoir plus : APAJH Gironde | Au service de la personne en situation de handicap.

Découvrez en vidéo nos témoignages de salariés en cliquant ici

Avantages
  • 50% Transports
  • Mutuelle
  • Prévoyance
  • Accès à un CSE (chèques cadeaux, offres préférentielles, évènements conviviaux)
  • jours enfants malades
  • organisation plurihebdomadaire du travail
  • prime d'assiduité
Missions
  • Réaliser des soins d’hygiène et de confort auprès de jeunes en tenant compte de leur niveau d’autonomie, assurer l’entretien de leur environnement (gestion du matériel, du linge …).
  • Participer et aider aux actes de la vie quotidienne (dont prise de repas).
  • Contribuer activement aux collaborations interprofessionnelles afin de favoriser la qualité et la continuité de l’accompagnement de chaque jeune au quotidien.
  • Collaborer aux soins paramédicaux et assurer des accompagnements à des consultations extérieures.
  • Accompagner et participer à des activités pluridisciplinaires éducatives.
  • Participer activement à la réalisation des objectifs et prestations prévus dans le projet personnalisé de chaque usager : soins, apprentissages et cotations
  • Etre référent d’un ou plusieurs enfants et être le relai des proches aidants dans les questions relatives au quotidien
Contrat
  • CDI, temps complet
  • Horaires / organisation du temps de travail :
  • Prise de poste : 02.11.2026
  • Rémunération : Convention collective du 15 mars 1966, reprise de l'ancienneté
Profil
  • Titulaire du diplôme : DEAES.
  • Capacité à s’inscrire en transversalité.
  • Expérience souhaitée dans le secteur médico-social et idéalement auprès de personnes polyhandicapées.
  • Ponctuel, solidaire et esprit collaboratif, empathie, capacité d’écoute attentive et bienveillante des jeunes.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, rejoignez nous ! Nous avons hâte de faire connaissance

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