2832 - Agent.e technique d'équipe mobile

Département d'Ille-et-Vilaine; Rennes; On-site; EUR 23,000 - 27,000; Full time

Benefits offered by this job

34 jours de congés

15 jours de RTT

Compte-épargne temps

Transports collectifs / covoiturage et

Chèques vacances avec participation

Complémentaire santé avec contribution

Maintien de salaire à 90%

Aide financière garde enfants <3 ans

Vacances et centre de loisirs des Enf.

Association sportive - adhésion facult

Job summary

Le Département d’Ille-et-Vilaine recrute un agent technique d'équipe mobile spécialisée revêtements de sols, murs et peinture pour le service Entretien et Sécurité des bâtiments de l’agence du pays de Rennes, sur le site de Cucillé 2 à Rennes.

Vous assurez les travaux d'embellissement et de rénovation, notamment peinture, cloisonnement et pose de revêtements; Permis B requis; profil avec 4–5 ans d’expérience et autonomie.

Qualifications

• Connaissance de la réglementation sur l’hygiène et la sécurité au travail, port des EPI et équipements de protection individuelle.
• Outils informatiques (Pack Office). Formation: diplôme en spécialité bâtiment (peintre-solier). Niveau CAP.
• Aptitudes requises: capacités d’initiative.
• Qualités relationnelles, sens de l’organisation et autonomie.
• Expérience: poste similaire obligatoire, 4–5 ans.

Responsibilities

• Réaliser les travaux d'embellissement et de rénovation en revêtement sols et murs, peinture, cloisonnement et plafond.
• Réaliser les revêtements muraux et sols (toile de verre, PVC, parquet).
• Contribuer au cloisonnement et au faux plafond selon les besoins du chantier.
• Soutien aux autres corps d’état selon habilitation; respecter les règles de sécurité.

Skills

Autonomie et rigueur dans le travail

Aptitude au travail en équipe

Disponibilité

Education

Diplôme bâtiment CAP (peintre solier)

Tools

Pack Office

Job description

Revenir à la liste des offres

Télécharger en PDF

Informations générales

Catégorie(s) C Filière(s) FILIERE TECHNIQUE Cadre(s) d'emploi(s) Adjoints techniques territoriaux Pôle POLE TERR ET SERV PROXIMITE Secteur géographique Pays de Rennes Localisation Géographique RENNES Structure hiérarchique EMAT (REN) - EQUIPE 1

Présentation

Présentation Vous êtes à la recherche d’un nouveau challenge professionnel en harmonie avec vos valeurs ?

Le Département d’Ille-et-Vilaine prépare le monde de demain en œuvrant pour une société plus juste et plus écologique. Avec près de 110 métiers, nous vous offrons la possibilité de vous engager dans des projets motivants dans des domaines d’activités variés. Nous rejoindre, c’est intégrer une collectivité de 4250 femmes et hommes entreprenants, dynamiques et innovants.

Nous recrutons actuellement un.e agent.e technique d'équipe mobile SPECIALITE REVETEMENTS DE SOLS, MURAUX, ET PEINTURE pour le service Entretien et Sécurité des bâtiments de l'agence départementale du pays de Rennes, au sein du pôle territoires et services de proximité.

Le service Entretien et Sécurité des bâtiments met en œuvre la politique départementale et les projets stratégiques en matière de bâtiments.

Le poste à pourvoir est basé sur le site de Cucillé 2, avenue de Cucillé à RENNES.

Description du poste

Fonctions En lien direct avec un chef d’équipe travaux, vous assurerez la réalisation des travaux d'embellissement et de rénovation en revêtement sol et muraux, peinture, cloisonnement et plafond, dans les bâtiments relevant du périmètre de l’agence du pays de Rennes.

Spécialité recherchée : Revêtement de sols, muraux et peinture.

Missions générales

• Préparation et réalisation des travaux de peinture, de finition et de décoration en intérieur, sur les murs, plafonds et boiserie.
• Préparation et pose de revêtements muraux type toile de verre.
• Préparation et pose de revêtements de sol type PVC, textile, parquet.

Missions spécifiques

• Selon les besoins du chantier, réalisation de cloisonnement et de faux plafond.
• Participation en soutien/aide aux travaux des autres corps d’état, suivant le niveau d’habilitation et de qualification requises : électricité, plomberie, menuiserie.
• Déneigement des accès en périodes hivernales.
• Spécificités du poste - Permis B obligatoire.
• Port de charges lourdes.

Avantages organisationnels et sociaux

• 34 jours de congés et 15 jours de RTT,
• La possibilité de souscrire un compte-épargne temps,
• Une indemnité pour les transports collectifs domicile/travail ou pour l'utilisation du covoiturage et du vélo,
• La possibilité de souscrire une épargne chèques vacances avec participation employeur sous conditions,
• La possibilité de souscrire à une complémentaire santé avec participation employeur,
• La possibilité de bénéficier de la participation employeur à une garantie maintien de salaire si vous souhaitez souscrire au contrat de groupe de la collectivité (maintien de la rémunération à hauteur de 90% du salaire)
• Une participation aux frais de garde pour les enfants de moins de 3 ans sous conditions,
• Une aide financière aux vacances et centre de loisirs des enfants sous conditions,
• Une amicale avec adhésion facultative qui ouvre droit à des prestations, activités, séjours, billetterie, prêt de matériel et abonnements
• Une association sportive qui vous propose des activités sous réserve d’une adhésion forfaitaire. (facultatif)

Liaisons fonctionnelles

Informations spécifiques offre Internet Ce poste est ouvert aux agent·es titulaires du cadre d'emplois des adjoints techniques ainsi qu'aux contractuels.

Les personnes relevant d'une autre filière que celle du poste peuvent déposer leur candidature. En cas de recrutement, celui-ci donnera lieu à un détachement et/ou une intégration.

Toute candidature doit faire l’objet :

• d'une lettre de motivation, d'un CV,
• d’un arrêté de situation administrative pour les personnes titulaires de la fonction publique,
• de leur inscription sur liste d'aptitude pour les personnes lauréates d'un concours.

En l'absence de ces documents, la candidature ne pourra pas être prise en compte.

Rémunération à partir de 2 217 € bruts soit environ 1 784 € nets prime semestrielle incluse.

Le jury de recrutement est prévu le jeudi 17 décembre 2026.

Document complémentaire

Profil requis

Connaissances - Connaissance de la réglementation sur l’hygiène et la sécurité au travail, port des EPI, équipements de protection individuelle.

Outils informatiques (pack office) Formation Titulaire d'un diplôme en spécialité bâtiment (peintre solier). Niveau de diplôme CAP

Aptitudes requises - Capacités d’initiative.

• Qualités relationnelles.
• Sens de l’organisation.
• Autonomie et rigueur dans le travail.
• Disponibilité.
• Aptitude au travail en équipe. Expériences - Expérience dans un poste similaire obligatoire. Niveau d'expérience 4 - 5 ans

Informations complémentaires

Contacts Vous êtes intéressé.e par ce poste, n'hésitez pas à prendre contact avec :

• Monsieur LE BOURDONNEC Mikaël - Chef du service Entretien et Sécurité des bâtiments - 02.99.02.49.12
• Madame Anne GUYADER- Gestionnaire RH service Ressources- 02 99 02 49 20

Date limite de candidature 11/12/2026