2025/C/409 Instructeur des demandes d'autorisation de travail -PMOE 92-Section interventions

Ministère de l'Intérieur

Île-de-France

On-site

EUR 21,000 - 26,000

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Job summary

Direction générale des étrangers en France (DGEF) recherche un Instructeur des demandes d’autorisation de travail pour la section interventions du PMOE 92. L’agent examine les demandes d’autorisation de travail en vue de recrutements CDI/CDD ou d’étudiants, et assure le traitement quotidien des sollicitations reçues par mail et courrier.

Il rédige les clôtures et les rejets, assure l’instruction via l ANEF et contribue à la qualité des dossiers tout en respectant les obligations légales et les

Qualifications

Connaissances techniques et juridiques liées à l’instruction des AT.
Maîtrise des outils bureautiques et des procédures administratives.
Sens de l’analyse et organisation.

Responsibilities

Traiter quotidiennement les mails d’intervention et sollicitations des usagers.
Instruction des demandes d’autorisation de travail via l’ANEF: vérification de complétude et conformité des dossiers; demande de compléments d’informations si nécessaire.
Clôturer et rejeter les dossiers complexes lorsqu’exigé.

Skills

Rigueur

Organisation

Analyse des dossiers

Connaissances juridiques

Travail en équipe

Communication

Informatique bureautique

Job description

Identifiant (email, de type exemple@exemple.fr)

Mots clés (ex : Gestionnaire des Ressources Humaines Paris)

2025/C/409 Instructeur des demandes d'autorisation de travail -PMOE 92-Section interventions

Description du poste

Fonction publique d'Etat

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Relation à l'usager - Chargée / Chargé de l’instruction de dossiers administratifs

Type de poste

Statut du poste

Intitulé du poste

2025/C/409 Instructeur des demandes d'autorisation de travail -PMOE 92-Section interventions

Description du poste

Vos activités principales: Vous aurez en charge l’examen des demandes d’autorisations de travail en vue du recrutement d’un ressortissant étrangerrésidant en France, pour des contrats en CDI ou en CDD, ou au profit d’un étudiant souhaitant travailler au-delà du quota d’heures autorisé par son titre de séjour étudiant.

Vous devrez également traiter quotidiennement les demandes diverses et notamment d’interventions reçues via les boites mail dédiées et par courrier. Vous serez amené à rédiger des clôtures et des rejets de demande d’autorisation de travail.

Le traitement quotidien des mails d’intervention ou de sollicitations des usagers
l’instruction des demandes d’autorisation de travailvia l’ANEF : complétude et conformité des dossiers, si besoin demande de compléments d’informations
la clôture et le rejet de dossiers complexes

Votre environnement professionnel:

Activités du service: Les plateformes interrégionales de main d’œuvre étrangère sont issues du transfert, depuis le 1er avril 2021, des services de main-d’œuvre étrangère (SMOE) du ministère du travail au sein du ministère de l’intérieur.

La plateforme interdépartementale de la main d’œuvre étrangère de Nanterre gère les dossiers de Paris et des Hauts-de Seine

Elle exerce ses compétences au profit des préfets de départements qui lui sont rattachés et avec lesquels une convention de délégation de gestion est signée.

Dans ce cadre, l’équipe de la plateforme a notamment en charge:

1. L’instruction des demandes d’autorisation de travail (AT) portant sur les critères simplifiés de l’AT : situation de l’emploi, conditions de rémunération, respect par l’entreprise de ses obligations légales dans le périmètre défini ci-dessus.

2. L’instruction des demandes d’AT sollicitées par les préfectures dans le cadre des dossiers d’admission exceptionnelle au séjour, des demandes de l’OFII dans le cadre des dossiers jeunes professionnels et des d'avis sur les conventions de stage et les CST entrepreneurs

Composition et effectifs du service:

La plateforme de Nanterre est composée de 31 agents:

2 cadres A qui assurent le pilotage de l’activité, les relations avec les préfectures, le ministère et les partenaires

5 cadres B qui assurent l’encadrement de proximité (appui, suivi de l’activité des instructeurs, conseils métiers…) dont 1 pour les dossiers complexes

23 collaborateurs de catégorie C en charge de l’instruction des demandes d’autorisation de travail

Liaisons hiérarchiques:

Les responsables du pôle instruction

La responsable de la plateforme interrégionale de main-d’œuvre étrangère et son adjoint

Le directeur des migrations et de l’intégration

Liaisons fonctionnelles:

DGEF/Direction de l’immigration/Sous-direction du séjour et du travail - Ministère de l’intérieur

Services des étrangers des préfectures

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions:

Du fait de la nature des missions et du contexte: réactivité, polyvalence

- 38 heures hebdomadaires générant 16 jours d’ARTT.

La cheffe de la plateforme, Sandrine DUVAL

Liste des pièces requises pour déposer une candidature:

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Descriptif du profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

Connaître l'environnement professionnel : niveau pratique - à acquérir

Avoir des compétences juridiques : niveau initié- requis

Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau pratique requis

Savoir-faire

Savoir s'organiser : niveau pratique - requis

Savoir appliquer la réglementation : niveau pratique - requis

Savoir analyser: niveau pratique - requis

Savoir travailler en équipe : niveau pratique - requis

Savoir-être

avoir le sens des relations humaines : niveau pratique - requis

savoir s'adapter : niveau pratique - requis

savoir communiquer : niveau pratique - requis

Accompagnement et soutien des collaborateurs.

Une expérience au sein d’un service de main d’œuvre étrangère ou en matière d’immigration professionnelle serait un atout mais n'est pas indispensable.

Vos perspectives: Évolution dans les services centraux ou déconcentrés du ministère de l’intérieur en particulier sur des fonctions similaires. Valorisation des fonctions sur une évolution avec des responsabilités supérieures.

Durée attendue sur le poste: 3 ans

Critères candidat

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Préfecture des Hauts-de-Seine / Direction des migrations et de l’intégration / Plateforme interrégionale de la main-d’œuvre étrangère - 167-177 avenue Frédéric et Irène Joliot-Curie 92013 NANTERRE

RER A: gare de Nanterre-Préfecture ou gare Nanterre-Université / Transilien ligne L: Gare de Nanterre-Université

Bus: Lignes 159/160/163/259/304 : arrêt «Préfecture des Hauts-de-Seine»/ Ligne 276: arrêt «Nanterre-Université RER» ou «Nanterre-Préfecture RER» / Lignes 367: arrêt «Soufflot»

Emploi(s) type / Code(s) fiche de l’emploi-type :

Code fiche de l’emploi type1 (REMI) :

Domaine(s) fonctionnel(s) :

Relation à l’usager

Code SAO (structure d'affectation opérationnelle): 92PR3065

Fondement juridique du recrutement

Le poste est ouvert aux contractuels.

Fondement du code général de la fonction publique 2° de l'article L332-2

Télétravail possible

Localisation du poste

Préfecture des Hauts-de-Seine

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)