puestos de Dibujo en United States
Instructor/a dibujo y nuevas tecnologías
Instructor/a dibujo y nuevas tecnologías
Instructor/a dibujo y nuevas tecnologías
Instructor/a dibujo y nuevas tecnologías
Instructor/a dibujo y nuevas tecnologías
Instructor/a dibujo y nuevas tecnologías
Instructor/a dibujo y nuevas tecnologías
Instructor/a dibujo y nuevas tecnologías
Entra en contacto con cazatalentos para acceder a vacantes similaresInstructor/a dibujo y nuevas tecnologías
Instructor/a dibujo y nuevas tecnologías
Instructor/a dibujo y nuevas tecnologías
Instructor/a dibujo y nuevas tecnologías
Instructor/a dibujo y nuevas tecnologías
Instructor/a dibujo y nuevas tecnologías
Instructor/a dibujo y nuevas tecnologías
Instructor/a dibujo y nuevas tecnologías
Instructor/a dibujo y nuevas tecnologías
Instructor/a dibujo y nuevas tecnologías
Instructor/a dibujo y nuevas tecnologías
Instructor/a dibujo y nuevas tecnologías
Instructor/a dibujo y nuevas tecnologías
Instructor/a dibujo y nuevas tecnologías
Instructor/a dibujo y nuevas tecnologías
Instructor/a dibujo y nuevas tecnologías
Instructor/a dibujo y nuevas tecnologías
Instructor/a dibujo y nuevas tecnologías
¿Qué buscamos?
• Certificado de Profesionalidad en Dinamización de actividades de tiempo libre educativo infantil y juvenil/Ciclo Formativo de Animación Sociocultural.
¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades?
• Dinamizar, programar y desarrollar proyectos y actividades de animación, ocio y/o socioeducativas orientadas a personas y colectivos sociales con el fin de desarrollar y potenciar su iniciativa y creatividad.
• Impartir clases de dibujo y pintura.
• Pasar lista de usuarios.
• Impartir talleres de nuevas tecnologías, uso del móvil y ordenador a nivel usuario.
• Capacidad de adaptación a los distintos niveles de los usuarios, pertenecientes al colectivo de la 3ª edad.
¿Qué te ofrecemos?
• Jornada Laboral: Parcial
• Horario: Lunes y jueves de 11 a 12h y de 16 a 18h
• Tipo de contrato: Temporal
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.
mejor más rápidamente
