Senior de Compensación y Beneficios — Retribución Flexible

Universidad Nebrija

Madrid

On-site

EUR 42,000 - 64,000

Full time

6 days ago

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Benefits offered by this job

Horario 9:00-18:00

Job summary

La Universidad Nebrija precisa ampliar su equipo con un/a Técnico Senior de Compensación y Beneficios para gestionar políticas retributivas y beneficios de empleados, y para elaborar y hacer seguimiento del presupuesto de personal.

Se valorará experiencia en beneficios corporativos, retribución flexible y gestión de nóminas, así como capacidad de análisis y modelización de costes. Ubicación en Campus de La Berzosa, horario de 9:00 a 18:00 h.

Qualifications

Titulación universitaria en Relaciones Laborales, Administración y Dirección de Empresas, Recursos Humanos o disciplinas afines.
Experiencia de al menos 4-5 años en Compensación y Beneficios, Administración de Personal o Control de Costes de Personal.
Experiencia en gestión de beneficios corporativos y retribución flexible, elaboración y seguimiento de presupuestos de personal.
Manejo avanzado de Sage u herramientas equivalentes de nómina y RR.HH.
Nivel avanzado de Excel: tablas dinámicas y análisis de datos.
Conocimiento de estructuras salariales y políticas retributivas.

Responsibilities

Gestionar los beneficios sociales para empleados: descuentos por estudios, seguro de salud corporativo y retribución flexible.
Tramitar autorizaciones y garantizar la correcta carga de información en la nómina.
Participar en revisiones salariales y en la gestión de incrementos y retribución variable.
Realizar simulaciones, informes de impacto y análisis de plantilla y costos de personal.
Asesorar a empleados y responsables sobre políticas retributivas y programas de beneficios.