Recruiter 360O

Grupo Nortempo; País Vasco; Remote; EUR 32,000 - 42,000; Full time

Benefits offered by this job

Salario competitivo

Evaluación de desempeño anual

Trabajo 100% remoto

Formación continua

Herramientas colaborativas

Autonomía y bienestar

Job summary

Grupo Nortempo busca un Generalista de Recursos Humanos proactivo y con gran capacidad de adaptación para un rol totalmente remoto. Apoyarás en relaciones laborales, gestión del desempeño y ciclo de vida del empleado desde casa, colaborando con equipos distribuidos y manteniendo una cultura sólida a distancia.

Se valorará experiencia previa en entornos de teletrabajo y habilidades de comunicación digital. Ofrecemos flexibilidad y formación continua en un entorno digital dinámico.

Qualifications

• Grado universitario en Recursos Humanos, Psicología o campo relacionado.
• Experiencia sólida (mínimo 3 años) en funciones de Generalista de RRHH.
• Conocimiento de la legislación laboral española.
• Excelentes habilidades de comunicación digital y capacidad para trabajar de forma autónoma.
• Experiencia previa en entornos de trabajo remoto es una gran ventaja.

Responsibilities

• Gestión de consultas de empleados y managers sobre políticas y procedimientos de RRHH.
• Apoyar en la administración del desempeño, incluyendo evaluaciones y planes de desarrollo.
• Colaborar en procesos de reclutamiento y onboarding para nuevas incorporaciones.
• Asesorar sobre relaciones laborales y cumplimiento normativo.
• Contribuir al desarrollo e implementación de iniciativas de cultura y compromiso del empleado.
• Mantener actualizada la información en los sistemas de gestión de RRHH (HRIS).

Skills

Gestión de consultas RRHH

Comunicación digital

Autonomía

Trabajo en remoto

Education

Grado en Recursos Humanos o Psicología

Tools

HRIS

Job description

Generalista de Recursos Humanos (Remoto)

Nuestro cliente busca un/a Generalista de Recursos Humanos proactivo/a y con gran capacidad de adaptación para unirse a su equipo en un rol totalmente remoto. Serás fundamental en el apoyo a diversas funciones de RRHH, incluyendo relaciones laborales, gestión del desempeño, y el ciclo de vida del empleado, todo ello desde la comodidad de tu hogar. Esta oportunidad es ideal para profesionales que buscan flexibilidad sin comprometer el impacto en la organización. Trabajarás en un entorno digital dinámico, colaborando estrechamente con equipos distribuidos y contribuyendo a mantener una cultura sólida y positiva a pesar de la distancia física, aplicando las mejores prácticas de RRHH en un contexto de teletrabajo.

• Gestión de consultas de empleados y managers sobre políticas y procedimientos de RRHH.
• Apoyar en la administración del desempeño, incluyendo evaluaciones y planes de desarrollo.
• Colaborar en procesos de reclutamiento y onboarding para nuevas incorporaciones.
• Asesorar sobre relaciones laborales y cumplimiento normativo.
• Contribuir al desarrollo e implementación de iniciativas de cultura y compromiso del empleado.
• Mantener actualizada la información en los sistemas de gestión de RRHH (HRIS).

Requisitos

• Grado universitario en Recursos Humanos, Psicología o campo relacionado.
• Experiencia sólida (mínimo 3 años) en funciones de Generalista de RRHH.
• Conocimiento de la legislación laboral española.
• Excelentes habilidades de comunicación digital y capacidad para trabajar de forma autónoma.
• Experiencia previa en entornos de trabajo remoto es una gran ventaja.

Beneficios

• Salario competitivo y evaluación de desempeño anual.
• Oportunidad de desarrollo profesional y formación continua.
• Trabajo 100% remoto, ofreciendo máxima flexibilidad.
• Equipo de apoyo y acceso a herramientas colaborativas de vanguardia.
• Cultura empresarial que valora la autonomía y el bienestar del empleado.