Reclutador

Mass Markets, Inc.; Ares; Remote; EUR 32,000 - 52,000; Full time

Benefits offered by this job

Salario competitivo

Trabajo 100% remoto

Formación continua

Equipo internacional

Job summary

Mass Markets, Inc. busca un Reclutador Remoto de TI para unirse a su equipo global en un entorno 100% remoto.

Serás el responsable de identificar y atraer talento tecnológico para roles como desarrolladores, data engineers, ciberseguridad y arquitectos de soluciones. Trabajarás estrechamente con ingeniería y management para entender necesidades técnicas y culturales; realizar entrevistas técnicas y conductuales; gestionar el ciclo completo de reclutamiento y garantizar una experiencia de

Qualifications

• Experiencia de al menos 3 años en reclutamiento TI.
• Conocimiento profundo del mercado tecnológico y los roles asociados (desarrollo, cloud, datos, ciberseguridad).
• Dominio de herramientas de sourcing avanzadas y ATS (Applicant Tracking Systems).
• Excelentes habilidades de comunicación, negociación y construcción de relaciones.
• Capacidad demostrada para trabajar de forma autónoma y organizada en un entorno remoto.

Responsibilities

• Gestionar el ciclo completo de reclutamiento para roles técnicos en TI.
• Utilizar fuentes de reclutamiento, redes profesionales y bases de datos para identificar candidatos.
• Realizar entrevistas técnicas y conductuales para evaluar la adecuación de los candidatos.
• Colaborar con hiring managers para definir requisitos y estrategias de búsqueda.
• Asegurar una experiencia de candidato excepcional y mantener una comunicación fluida.
• Analizar métricas de reclutamiento y proponer mejoras en el proceso.

Skills

Comunicación efectiva

Negociación

Gestión de relaciones

Cierre de contrataciones

Education

Título universitario en Informática/ RR. HH. o similar

Tools

LinkedIn Recruiter

Sourcing avanzado (Boolean)

ATS (Applicant Tracking Systems)

Job description

Acerca del puesto

Nuestro cliente está buscando un Reclutador Remoto de TI para unirse a su equipo global en un entorno 100% remoto . Serás el principal responsable de identificar y atraer talento tecnológico de primer nivel, cubriendo roles críticos como desarrolladores, ingenieros de datos, expertos en ciberseguridad y arquitectos de soluciones. Trabajarás de cerca con los equipos de ingeniería y gestión para comprender profundamente las necesidades técnicas y culturales de cada puesto. Este rol es perfecto para profesionales del reclutamiento con pasión por la tecnología y que buscan la flexibilidad y autonomía de un trabajo completamente remoto , contribuyendo a la formación de equipos de alta tecnología.

Responsabilidades Clave

• Gestionar el ciclo completo de reclutamiento para una variedad de roles técnicos en el sector TI.
• Utilizar activamente fuentes de reclutamiento, redes profesionales y bases de datos para identificar candidatos.
• Realizar entrevistas técnicas y conductuales para evaluar la adecuación de los candidatos.
• Colaborar con los hiring managers para definir requisitos de puesto y estrategias de búsqueda.
• Asegurar una experiencia de candidato excepcional y mantener una comunicación fluida.
• Analizar métricas de reclutamiento y proponer mejoras continuas en el proceso.

Requisitos

• Experiencia de al menos 3 años en reclutamiento, con un enfoque especializado en perfiles de TI.
• Conocimiento profundo del mercado tecnológico y los roles asociados (desarrollo, cloud, datos, ciberseguridad).
• Dominio de herramientas de sourcing avanzadas y ATS (Applicant Tracking Systems).
• Excelentes habilidades de comunicación, negociación y construcción de relaciones.
• Capacidad demostrada para trabajar de forma autónoma y organizada en un entorno remoto .
• Se valora titulación universitaria en áreas como Informática, Recursos Humanos o similares.

Beneficios

• Salario competitivo, acorde a la experiencia y el mercado.
• Oportunidad de trabajo 100% remoto , con flexibilidad horaria.
• Acceso a formación y desarrollo profesional continuo en el ámbito del reclutamiento tecnológico.
• Trabajar con empresas innovadoras y proyectos tecnológicos de vanguardia.
• Formar parte de un equipo internacional y colaborativo.