Project Manager Gestión de Identidades (Getafe Madrid)

GRUPO SOLUTIO; Getafe; Presencial; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa tecnológica en crecimiento busca un Project Manager IAM para gestionar proyectos de identidad y acceso en Getafe. Se requieren sólidas habilidades en gestión de proyectos IAM y seguridad de red. Ofrecemos un contrato indefinido, formación continua y un paquete retributivo flexible. Valoramos la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo.

Servicios

22 días laborales de vacaciones

Paquete retributivo flexible

Formación continua

Plan Amigo

Formación

• Experiencia gestionando proyectos de Identidad y Acceso (IAM).
• Conocimiento en tecnologías como Microsoft, Windows Server, Active Directory.
• Experiencia en seguridad de red, incluyendo NDR y NAC.

Responsabilidades

• Gestión de proyectos de gestión de identidades.
• Definición e implementación de procesos de IAM a escala global.
• Desarrollo e implementación de KPIs para la toma de decisiones.
• Monitorear el cumplimiento de políticas de seguridad de IAM.

Conocimientos

Gestión de proyectos IAM

Microsoft

Windows Server

Active Directory

ADFS

PKI

CyberArk

RSA

Seguridad de red

NDR

Segmentación

NAC

SD-WAN

Descripción del empleo

Resumen

Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento? ¿Y trabajar rodeado del mejor TALENTO en proyectos realmente innovadores? En SOLUTIO es posible y ¡nos gustaría conocerte!

Actualmente estamos en búsqueda de un / a Profesional “Project Manager IAM” para estratégico proyecto estable.

Qué esperamos de ti?

• Experiencia gestionando proyectos de Identidad y Acceso (IAM).
• Conocimiento en tecnologías como Microsoft, Windows Server, Active Directory, ADFS, PKI, CyberArk, RSA.
• Experiencia en seguridad de red: NDR, segmentación, NAC, SD-WAN.
• Capacidad para moverte en entornos corporativos con distintos interlocutores.

Cuáles serían algunas de tus funciones?

• Gestión de proyectos en el ámbito de gestion de identidades encaminados a conseguir diferentes objetivos, como por ejemplo:
• Definición, implementación y mejora de los procesos de IAM a escala global.
• Asegurar que todos los procesos, controles y actividades de IAM se alineen con el Modelo Operativo Objetivo de IAM y los objetivos de negocio.
• Impulsar mejoras continuas para aumentar la eficiencia y efectividad en las operaciones de IAM.
• Desarrollo e implementación de KPIs, métricas y SLAs para apoyar la toma de decisiones.
• Monitorear y asegurar el cumplimiento de las políticas, controles y estándares de seguridad de IAM.
• Realizar gestión de riesgos y proporcionar informes regulares.
• La adopción de nuevos procesos, políticas y controles en todas las áreas tecnológicas de la organización.
• Implementación de los mecanismos de gestión de identidades y accesos (IAM, IGA, MFA, SSO, PAM), Roles y Permisos, y el ciclo de vida de Identidades.
• Proyectos de segregación o integración de sistemas de gestión de identidades.

Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido
• Ubicación: Getafe (Madrid)
• Modalidad de trabajo presencial
• Jornada completa
• Formación
• 22 días laborales de vacaciones por año trabajado de libre disposición
• Paquete retributivo flexible y de elección voluntaria (tarjeta restaurante, seguro médico, dental, cheque guardería, etc.)
• Seguimiento del bienestar del emplead@ desde el Departamento de Culture & People Experience de Solutio (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo, etc.)
• Plan Amigo por referenciar un CV: recibirás una gratificación anexa a tu nómina en caso de que se incorpore con nosotros y permanezca al menos tres meses

Si tienes una sólida experiencia técnica y disfrutas participando en proyectos punteros ¡¡anímate y envíanos tu CV!!

En SOLUTIO creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento.