Jefe/a de Programa (Sector Defensa)

Indra Group

Alcobendas

On-site

EUR 90,000 - 130,000

Full time

2 days ago
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Benefits offered by this job

Formación continua
Descuentos y ventajas para empleados
Servicio de autobuses

Job summary

Indra Group busca un/a Jefe/a de Programa Defensa con experiencia en gestión de programas y proyectos complejos en defensa para liderar iniciativas de desarrollo, integración y despliegue de soluciones para plataformas terrestres y programas estratégicos de defensa.

Se valorará experiencia específica en vehículos militares terrestres, coordinación con clientes y socios estratégicos, y una alta competencia en gestión de riesgos e inglés.

Qualifications

  • Experiencia en gestión de programas o proyectos complejos en defensa.
  • Conocimientos de gestión contractual, planificación, riesgos y control económico.
  • Capacidad para coordinar entornos internacionales y colaborar con clientes y socios estratégicos.
  • Conocimiento de metodologías de gestión de proyectos y ciclo de vida de sistemas complejos.

Responsibilities

  • Liderar la ejecución integral de programas relacionados con vehículos militares y sistemas de defensa.
  • Coordinar equipos multidisciplinares de ingeniería, desarrollo, integración, producción y soporte.
  • Gestionar la planificación, seguimiento y control de costes, alcance, riesgos y cronograma de los programas asignados.
  • Interlocución principal con clientes nacionales e internacionales y con socios industriales y organismos gubernamentales.
  • Supervisar la definición de requisitos, hitos contractuales, entregables y actividades de validación y aceptación.
  • Identificar y mitigar riesgos técnicos, operativos y económicos del programa.
  • Impulsar la mejora continua de procesos y garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad.

Skills

Gestión de programas
Liderazgo de equipos
Gestión de riesgos
Planificación y control de costes
Interlocución con clientes

Education

Ingeniería (Industrial, Telecomunicaciones, Aeronáutica, Informática o similar)

Job description

En Indra Group, protegemos lo que más importa.

Desde nuestra unidad de Defensa, desarrollamos soluciones tecnológicas avanzadas que refuerzan la seguridad nacional e internacional.

¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos!

Queremos incorporar un/a Jefe/a de Programa Defensa con experiencia en Gestión de Programas y Proyectos complejos en los sectores de defensa, sistemas críticos y vehículos militares para unirse a proyectos de desarrollo, integración y despliegue de soluciones para plataformas terrestres militares y programas estratégicos de defensa.

  • Liderar la ejecución integral de programas relacionados con vehículos militares y sistemas de defensa.
  • Coordinar equipos multidisciplinares de ingeniería, desarrollo, integración, producción y soporte.
  • Gestionar la planificación, seguimiento y control de costes, alcance, riesgos y cronograma de los programas asignados.
  • Actuar como interlocutor principal con clientes nacionales e internacionales, así como con socios industriales y organismos gubernamentales.
  • Supervisar la definición de requisitos, hitos contractuales, entregables y actividades de validación y aceptación.
  • Identificar y mitigar riesgos técnicos, operativos y económicos del programa.
  • Impulsar la mejora continua de procesos y garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad aplicables al sector defensa.
  • Participar en actividades de preventa, desarrollo de ofertas y apoyo a nuevas oportunidades de negocio.

No te preocupes si no cumples el 100% de lo que esperamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que puedes aportar! :

  • Titulación universitaria en Ingeniería (Industrial, Telecomunicaciones, Aeronáutica, Informática o similar).
  • Experiencia consolidada en gestión de programas o proyectos complejos en el ámbito de defensa.
  • Valorable experiencia específica en programas relacionados con vehículos militares terrestres.
  • Experiencia liderando equipos multidisciplinares y gestionando múltiples interlocutores.
  • Conocimientos de gestión contractual, planificación, gestión de riesgos y control económico.
  • Capacidad para coordinar entornos internacionales y colaborar con clientes y socios estratégicos.
  • Conocimientos de metodologías de gestión de proyectos y ciclo de vida de sistemas complejos.
  • Nivel alto de inglés.
  • Habilidades de liderazgo, negociación, orientación a resultados y toma de decisiones.
  • Proyectos innovadores y de alto alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.
  • Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.
  • Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo.
  • Estabilidad y futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera.
  • Días de vacaciones + días de libre disposición.
  • Ambiente cercano y transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.
  • Formación continua: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!).
  • Descuentos y ventajas para empleados: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra.
  • Servicio de autobuses con diferentes rutas dirigidas a centros de trabajo fuera de la ciudad de Madrid.

¿Cómo es nuestro proceso de selección?

  • Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que esperamos.
  • Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.
  • Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).
  • Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match.
  • Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!

Tiempo Estimado de proceso: 2 -3 semanas.

Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal.

Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a las condiciones para nuestros profesionales y a nuestra gestión integral de RRHH.

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