HRBP: Gestión de Personas con Impacto

Food Talent

Granollers

Híbrido

EUR 32.000 - 42.000

Jornada completa

14 días+
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Descripción de la vacante

Food Talent busca un/a HRBP para gestionar el capital humano de la empresa en Granollers, coordinando con Administración de Personal y Dirección, y prestando soporte a oficinas centrales, fábrica y a los distintos puntos de venta.

Su misión será garantizar una gestión de RR.HH. eficiente y rigurosa, con foco en selección y onboarding, definición de puestos, formación, implantación de políticas y coordinación con proveedores externos.

Formación

  • Experiencia mínima de 6 meses en RR. HH.
  • Conocimientos de normativa laboral
  • Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y con múltiples centros

Responsabilidades

  • Selección y onboarding de nuevos empleados.
  • Elaboración y actualización de la Descripción de Puestos de Trabajo (DPT).
  • Diseño, coordinación y seguimiento del plan de formación.
  • Implantación y seguimiento de las políticas de Recursos Humanos definidas por Dirección.
  • Coordinación y seguimiento de la actividad de prevención de riesgos laborales.
  • Supervisión y coordinación del proveedor externo responsable de la administración de personal, revisando nóminas, incidencias laborales, contratos y demás documentación para garantizar su correcta ejecución.
  • Apoyo y asesoramiento al cliente interno en la gestión de personas.
  • Coordinación con partners externos.

Conocimientos

Conocimientos de relaciones laborales
Comunicación efectiva
Gestión del talento

Educación

Formación media en Relaciones Laborales, Derecho, ADE, Psicología o similar

Descripción del empleo

Food Talent busca un/a HRBP para gestionar el capital humano de la empresa en Granollers, coordinando con Administración de Personal y Dirección, y prestando soporte a oficinas centrales, fábrica y a los distintos puntos de venta.

Su misión será garantizar una gestión de RR.HH. eficiente y rigurosa, con foco en selección y onboarding, definición de puestos, formación, implantación de políticas y coordinación con proveedores externos.

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