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Aguaservice en Valencia (Paterna) busca un/a Gestor/a de administración y recobro para gestionar una cartera de clientes empresariales, recibir y emitir llamadas y realizar tareas administrativas derivadas. Se requiere FP en administración, alto dominio de informática (Excel, tablas dinámicas), experiencia mínima de 6 meses en recobro de grandes cuentas y manejo de CRM como Salesforce y plataformas EDI.
Contrato inicial de 6 meses; jornada híbrida al 50%, inicialmente presencial en Paterna.
¿Quieres tener la oportunidad de entrar en una empresa líder en el sector de reparto de agua a domicilio y servicio de café?
Necesitamos incorporar un/a Gestor/a de administración y recobro, donde te responsabilizarás de la gestión de una cartera de clientes de empresa junto con la recepción y emisión de llamadas de nuestros clientes, así como toda la gestión administrativa derivada.
Confección del informe de gestión de la cartera de clientes asignada.
Cada gestor/a es responsable de obtener información del estado de las facturas de clientes y deberá reclamar lo pendiente.
Identificar el motivo del impago así como negociar el cobro o contrato con el cliente y analizar la deuda adquirida.
Gestionar y solucionar las tareas asignadas de las áreas de atención al cliente y cobros.
Gestión y análisis de conciliaciones.
Modificar los datos de clientes/as o facturas.
Manejo de las plataformas de gestión interna tales como CRM/Salesforce y externascomo EDI, etc.
Detección y tratamiento de incidencias de clientes.
Identificación de los cobros recibidos (transferencias y cheques).
Comunicación con el equipo comercial, así como gestionar las altas de contratoscomerciales.
Valorable FP en rama de administración o similar.
Conocimientos de informática a nivel alto (Excel, control de tablas dinámicas ybuscar,etc.)
Conocimiento de plataformas como EDI, etc.
Al menos 6 meses de experiencia como gestora de administración y recobro telefónicode grandes cuentas.
Habilidades de comunicación.
Capacidad de pensamiento crítico.
Capacidad de escucha, de trabajo en equipo, empatía y de organización.
Actitud positiva y facilidad para adaptarse a cambios internos en la forma de trabajar.
Contrato iniciales de 6 de meses con posibilidad de continuidad.
Banda salaria entre 18.000€ y 20.000€
Posibilidad de realizar jornada completa en horario rotativo de 8:15h a 17:30h de lunes a jueves y viernes de 8h a 15h.
Ofrecemos formato híbrido de trabajo al 50%, aunque inicialmente será 100% presencial en nuestras instalaciones de Paterna hasta que finalice su periodo formativo.
Beneficios sociales tales como cheque guardería, comedor subvencionado en nuestras instalaciones, fisioterapeuta, etc.