Gerente

W Hunt España

Santander

Presencial

EUR 90.000 - 120.000

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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

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Descripción de la vacante

W Hunt España busca un Gerente de Concesionario para un reconocido grupo automovilístico en el norte de España (Santander). La persona seleccionada asumirá la dirección integral del concesionario, garantizando rentabilidad y excelencia operativa.

Definirá el plan de negocio, supervisionará ventas y posventa, y liderará los equipos comerciales y de servicio para asegurar la satisfacción del cliente y el crecimiento sostenido de la unidad.

Formación

  • Experiencia consolidada como Gerente o Director de Concesionario
  • Gestión integral de ventas y postventa
  • Gestión de presupuestos, cuentas de resultados y equipos
  • Conocimiento profundo del sector de automoción y de sus indicadores de negocio

Responsabilidades

  • Asumir la responsabilidad global sobre la cuenta de resultados del centro
  • Definir y ejecutar el plan de negocio y los objetivos anuales
  • Supervisar indicadores de rentabilidad, facturación, márgenes y productividad
  • Garantizar el cumplimiento de estándares de calidad y procedimientos establecidos
  • Liderar al equipo comercial y supervisar ventas
  • Impulsar la venta de vehículos, financiación, seguros y servicios asociados
  • Optimizar procesos comerciales, conversión de oportunidades y experiencia del cliente
  • Desarrollar estrategias de crecimiento y consolidación del negocio
  • Supervisar al responsable de postventa y sus equipos
  • Garantizar la rentabilidad del taller, recambios y servicios
  • Controlar indicadores de productividad, eficiencia, calidad y satisfacción del cliente
  • Impulsar la fidelización y recurrencia de clientes
  • Coordinar áreas comercial y de postventa bajo una visión global del negocio
  • Desarrollar mandos intermedios y potenciar rendimiento de equipos
  • Promover una cultura orientada al cliente, responsabilidad y resultados
  • Garantizar una comunicación fluida y gestión eficiente de recursos

Descripción del empleo

Desde W Hunt buscamos incorporar un Gerente de Concesionario para un importante grupo de automoción con presencia en el norte de España (Santander), que se encuentra en una etapa de consolidación y crecimiento.

La persona seleccionada asumirá la dirección integral del concesionario, garantizando la rentabilidad, la excelencia operativa y el cumplimiento de los objetivos comerciales y de postventa.

La posición se enmarca en un proyecto sólido y una clara orientación al crecimiento, la calidad de servicio y la excelencia en la gestión.

Principales responsabilidades:
  • Asumir la responsabilidad global sobre la cuenta de resultados del centro.
  • Definir y ejecutar el plan de negocio y los objetivos anuales.
  • Supervisar los indicadores de rentabilidad, facturación, márgenes y productividad.
  • Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad y los procedimientos establecidos.
Gestión comercial
  • Liderar al responsable comercial y supervisar el equipo de ventas.
  • Impulsar la venta de vehículos, financiación, seguros y servicios asociados.
  • Optimizar los procesos comerciales, la conversión de oportunidades y la experiencia del cliente.
  • Desarrollar estrategias de crecimiento y consolidación del negocio.
Dirección de postventa
  • Supervisar al responsable de postventa y sus equipos.
  • Garantizar la rentabilidad del taller, recambios y servicios.
  • Controlar los indicadores de productividad, eficiencia, calidad y satisfacción del cliente.
  • Impulsar la fidelización y recurrencia de los clientes.
Liderazgo y desarrollo de equipos
  • Coordinar las áreas comercial y de postventa bajo una visión global del negocio.
  • Desarrollar a los mandos intermedios y potenciar el rendimiento de los equipos.
  • Promover una cultura de orientación al cliente, responsabilidad y resultados.
  • Garantizar una comunicación fluida y una gestión eficiente de los recursos.
Perfil profesional requerido (H/M/D)
Experiencia
  • Experiencia consolidada como Gerente o Director de Concesionario.
  • Trayectoria demostrable en la gestión integral de ventas y postventa.
  • Experiencia en gestión de presupuestos, cuentas de resultados y equipos.
  • Conocimiento profundo del sector de automoción y de sus principales indicadores de negocio.
Competencias
  • Liderazgo cercano, sólido y exigente.
  • Visión estratégica y capacidad de ejecución.
  • Orientación a la rentabilidad y a los resultados.
  • Capacidad de negociación y toma de decisiones.
  • Adaptabilidad y gestión del cambio.
  • Excelentes habilidades de comunicación y gestión de personas.
¿Qué Ofrecemos?
  • Empresa con sólida trayectoria en el sector y en la región.
  • Paquete retributivo fijo y variable
  • Vehículo de empresa
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