Generalista en RR.HH

Leonardo Hotels Spain; Barcelona; On-site; EUR 38,000 - 48,000; Full time

Benefits offered by this job

Contrato indefinido

Salario competitivo

Oportunidades de desarrollo

Equipo dinámico

Job summary

Leonardo Hotels Spain busca un Generalista de Recursos Humanos para reforzar nuestro Departamento de RR. HH. en Barcelona. Trabajará en Administración de Personal, RR. LL. y análisis de datos en un entorno internacional.

Se solicita formación universitaria en RRHH o afín, mínimo 4 años de experiencia generalista y nivel de inglés. Se valoran capacidad analítica y Excel avanzado. Ofrecemos contrato indefinido, salario competitivo y oportunidades de desarrollo.

Qualifications

• Formación universitaria en RRHH, Relaciones Laborales o ADE.
• Mínimo 4 años de experiencia en una posición generalista de RRHH.
• Conocimientos de administración de personal, relaciones laborales y analítica de datos.

Responsibilities

• Administración de Personal: altas, bajas, modificaciones, absentismo y seguimiento de incidencias.
• Relaciones Laborales: interlocución con representación legal y sindicatos.
• Reporting y Análisis de Datos: elaboración de informes e KPIs (rotación, absentismo, costes).
• Gestión y Desarrollo de Personas: desarrollo, formación y gestión de talento.
• Políticas y Procedimientos: implementación y mejora de políticas de RR.HH.

Skills

RRHH Generalista

Análisis de datos

Excel avanzado

Relaciones laborales

Gestión de personal

Education

Relaciones Laborales

ADE / RRHH

Tools

MS Excel

SAP HR

Job description

Leonardo Hotels busca Generalista de RR. HH.

Leonardo Hotels, cadena hotelera internacional en constante crecimiento, busca incorporar un/a Generalista de Recursos Humanos para reforzar nuestro Departamento de Recursos Humanos.

Si te apasiona el área de Administración de Personal, la gestión de personas y el análisis de datos, y quieres desarrollarte en una compañía internacional, con un entorno dinámico y en constante evolución, ¡esta puede ser tu oportunidad!

¿Quiénes somos?

Leonardo Hotels es una compañía hotelera en plena expansión internacional, comprometida con la excelencia en el servicio y con el desarrollo y bienestar de las personas que forman parte de nuestro equipo. Trabajamos en un entorno dinámico, donde la colaboración, la innovación y el desarrollo profesional son pilares fundamentales.

¿Qué buscamos?

Buscamos una persona con perfil generalista de Recursos Humanos, con al menos 4 años de experiencia en una posición similar y experiencia en diferentes ámbitos de la gestión de personas.

Buscamos un perfil autónomo, organizado y resolutivo, con capacidad para gestionar diferentes proyectos y procesos de RR. HH., trabajar con datos y desenvolverse en un entorno dinámico e internacional.

Tus principales responsabilidades serán:

• Administración de Personal: gestión de los principales procesos relacionados con la administración de personal, incluyendo altas, bajas, modificaciones contractuales, control de absentismo y seguimiento de incidencias.
• Relaciones Laborales: soporte en la gestión de las relaciones laborales, incluyendo la interlocución con la representación legal de las personas trabajadoras y sindicatos, así como la participación en diferentes procesos y situaciones del ámbito laboral.
• Reporting y Análisis de Datos: elaboración y seguimiento de informes e indicadores de RR. HH., como rotación, absentismo, costes de personal y otros KPIs, aportando información para la toma de decisiones.
• Gestión y Desarrollo de Personas: colaboración en diferentes iniciativas y proyectos relacionados con el desarrollo, formación y gestión de las personas.
• Políticas y Procedimientos: participación en la implementación y mejora de políticas, procesos y procedimientos de Recursos Humanos alineados con las necesidades de la compañía.
• Soporte Generalista: participación y colaboración en los diferentes proyectos y áreas del departamento, aportando una visión transversal de Recursos Humanos.

¿Qué buscamos en ti?

• Formación universitaria en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, ADE o similar.
• Mínimo 4 años de experiencia en una posición generalista de Recursos Humanos o similar.
• Experiencia en diferentes áreas de RR. HH., especialmente en Administración de Personal y Relaciones Laborales.
• Conocimiento de la legislación laboral española y convenios colectivos.
• Experiencia en la interlocución y gestión de relaciones con sindicatos y la representación legal de las personas trabajadoras.
• Buenas capacidades analíticas y de gestión de datos. Nivel avanzado de Excel.
• Capacidad de organización, planificación y gestión de prioridades.
• Buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar con diferentes interlocutores.
• Perfil proactivo, autónomo y resolutivo, con orientación al cliente interno.
• Se valorará experiencia previa en el sector hotelero.
• Nivel de inglés intermedio/alto (valorable).

¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido en una compañía hotelera internacional y en expansión.
• Salario competitivo acorde con la experiencia y responsabilidades del puesto.
• Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua.
• Incorporación a un equipo dinámico y colaborativo.

Si cumples con el perfil y te entusiasma la idea de formar parte de nuestro equipo, ¡queremos conocerte!

¡Únete a Leonardo Hotels y ayúdanos a seguir creciendo!