Especialista en Relaciones Laborales para Servicios Públicos

FCC Medio Ambiente; Madrid; On-site; EUR 38,000 - 52,000; Full time

Job summary

FCC Medio Ambiente busca un/a Técnico/a de Relaciones Laborales para asegurar el cumplimiento normativo y la defensa de los intereses de la empresa. Participarás en la negociación de planes de igualdad, resolución de conflictos y en el desarrollo de procedimientos internos.

La posición requiere Grado en Derecho y Máster de Acceso a la Abogacía, o formación equivalente en RRHH, con 2 a 5 años de experiencia y capacidad de trabajo en equipo en un entorno de servicios públicos.

Qualifications

• Grado en Derecho y formación complementaria en materia laboral.
• Experiencia en funciones jurídicas laborales y planes de igualdad.
• Elaboración de informes y asesoría interna en RR.LL.

Responsibilities

• Analizar novedades legislativas y jurisprudenciales para criterios de actuación.
• Resolver consultas jurídico-laborales complejas.
• Búsqueda de jurisprudencia y resoluciones para fundamentar posicionamientos.
• Elaborar informes internos con antecedentes y conclusiones.
• Colaborar en procedimientos, políticas y criterios de Relaciones Laborales.
• Participar en proyectos transversales con documentación y herramientas.
• Negociar planes de igualdad.
• Apoyar a delegaciones en asuntos complejos o de alto impacto.

Skills

Negociación planes de igualdad

Análisis de normativa laboral

Resolución de conflictos laborales

Elaboración de informes internos

Education

Grado en Derecho

Máster de Acceso a la Abogacía

Máster en Dirección y Gestión de RRHH

Derecho del Trabajo y Seguridad Social

Asesoría Jurídica de Empresas

Job description

FCC Medio Ambiente busca un/a Técnico/a de Relaciones Laborales para asegurar el cumplimiento normativo y la defensa de los intereses de la empresa. Participarás en la negociación de planes de igualdad, resolución de conflictos y en el desarrollo de procedimientos internos.

La posición requiere Grado en Derecho y Máster de Acceso a la Abogacía, o formación equivalente en RRHH, con 2 a 5 años de experiencia y capacidad de trabajo en equipo en un entorno de servicios públicos.