Director/a Finanzas

Hyatt Hotels Corporation; Madrid; Presencial; EUR 120.000 - 180.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Formación continua

Movilidad interna e internacional

Nights gratis en hoteles Hyatt

Programa Hystar y reconocimiento

Bienestar y apoyo

Descripción de la vacante

Hyatt Hotels Corporation está buscando un Cluster Finance Director para liderar la gestión financiera de dos hoteles 5* ubicados en Madrid y Sevilla. La oficina principal se sitúa en el área central de Gran Vía, Madrid.

Se busca una persona analítica, con experiencia en hotelería y alto nivel de inglés, capaz de liderar presupuestos, forecasting y informes para maximizar la rentabilidad y mitigar riesgos a nivel corporativo y operativ

Formación

• Estudios relacionados con Finanzas y/o Contabilidad.
• Nivel de inglés avanzado/bilingüe.
• Persona analítica, detallista y rigurosa con deadlines.

Responsabilidades

• Liderar la gestión financiera de dos hoteles del cluster.
• Garantizar fiabilidad de información financiera, contable y de gestión.
• Supervisar cierres mensuales, reporting, previsiones y análisis de desviaciones.
• Asegurar cumplimiento contable, fiscal y de control interno; gestionar relaciones con auditores y equipos corporativos.
• Liderar presupuesto, forecast y planificación financiera; analizar resultados por departamento.

Conocimientos

Análisis financiero

Inglés avanzado

Trabajo en equipo

Educación

Estudios en Finanzas y/o Contabilidad

Descripción del empleo

¡Bienvenid@ a Hyatt Centric Gran Vía Madrid, Thompson Madrid & Thompson Sevilla!

La familia Hyatt en nuestros dos hoteles continúa creciendo y buscamos a un@ Cluster Finance Director, que se incorpore a nuestros dos hoteles 5* en pleno centro de Madrid y Sevilla. La oficinas están situadas en plena Gran Vía.

¿ Qué harás en tu día a día?

• Liderar la gestión financiera de los hoteles del Cluster.
• Garantizar la fiabilidad de la información financiera, contable y de gestión.
• Supervisar cierres mensuales, reporting, previsiones y análisis de desviaciones.
• Asegurar el cumplimiento contable, fiscal, administrativo y de control interno.
• Gestionar la relación con auditores, asesores y equipos corporativos.
• Supervisar tesorería, cuentas a pagar y cobrar, facturación, activos e impuestos.
• Gestionar la planificación de liquidez, cash flow y necesidades de financiación.
• Identificar y mitigar riesgos financieros, operativos y de cumplimiento.
• Impulsar controles internos, prevención del fraude, ciberseguridad financiera y protección de activos.
• Liderar procesos de presupuesto (budget), forecast y planificación financiera.
• Analizar resultados económicos por departamento y unidad de negocio.
• Evaluar ingresos, costes, márgenes, GOP, EBITDA y cash flow.
• Detectar desviaciones y proponer acciones correctivas.
• Proporcionar análisis financiero para apoyar decisiones estratégicas y operativas.
• Desarrollar cuadros de mando, KPIs y herramientas de reporting.
• Evaluar periódicamente la situación financiera y de liquidez del Cluster.
• Actuar como principal interlocutor financiero ante Dirección General y Direcciones de Hotel.
• Asesorar a los responsables operativos en la gestión económica de sus áreas.
• Analizar desviaciones presupuestarias, costes, ingresos y productividad.
• Promover la responsabilidad presupuestaria y la orientación a rentabilidad.
• Presentar conclusiones y recomendaciones ejecutivas sobre riesgos y oportunidades.
• Liderar proyectos de mejora organizativa y transformación financiera.
• Diseñar e implantar procedimientos, controles y circuitos de validación.
• Mejorar procesos, sistemas y coordinación entre departamentos.
• Participar en la optimización de ERP, herramientas de reporting y Business Intelligence.
• Identificar oportunidades de automatización, digitalización e Inteligencia Artificial.
• Liderar la adopción de nuevas tecnologías y acompañar la gestión del cambio en los equipos.
• Dirigir y desarrollar el equipo de Administración y Finanzas.
• Asegurar una correcta asignación de responsabilidades y cumplimiento de objetivos.
• Detectar necesidades de estructura, formación y reorganización.
• Fomentar una cultura de rigor, colaboración, mejora continua y accountability.
• Coordinar la función financiera con Operaciones, RRHH, Comercial, Revenue, Compras e IT.
• Elevar el nivel técnico y analítico del área financiera del Cluster.

¿Qué es lo que nos gustaría que nos aportases?

• Estudios Relacionados con Finanzas y/o Contabilidad.
• Muy valorable experiencia en sector hotelera
• Nivel de inglés avanzado/bilingüe.
• Persona analítica, orientada al detalle y rigurosa en cumplir deadlines ajustados.
• Buscamos a una persona que trabaje en equipo, apasionada por el sector hotelero y capaz de afrontar nuevos ilusionantes.

Beneficios

• Tu desarrollo es nuestra prioridad, por ello contamos con programas de formación continua y oportunidades de movilidad tanto interna como internacional.
• Disfruta de noches gratis en nuestros hoteles alrededor del mundo y vive la experiencia Hyatt.
• Porque la inclusión y el respeto son parte de nuestra esencia, nos enorgullece ser un lugar de trabajo donde la diversidad no solo se respeta, sino que se celebra. Creemos en la igualdad de oportunidades y en la equidad como pilares fundamentales de nuestra cultura.
• Dos veces al año nos reunimos con nuestros talentos para celebrar que contamos con el mejor equipo.
• Con nuestro programa Hystar, cada semestre el equipo vota al talento estrella que inspira al resto de compañer@s
• Porque el bienestar es uno de nuestros valores, cuidamos de ti con Wellhub, fisioterapia, apoyo psicológico y mucho más.
• Disfrutarás de un paquete competitivo de beneficios pensados para cuidarte y reconocer todo lo que nos aportas, que incluyen también descuentos exclusivos en nuestros outlets y en algunos comercios cercanos.
• Trabajamos para facilitar la conciliación de nuestr@s emplead@s, por ello impulsamos iniciativas que hacen posible un equilibrio real entre trabajo y bienestar.

Sabemos que muchas personas solo se animan a aplicar cuando cumplen con todos los requisitos de la oferta. Si te sientes inspirad@ para impulsar tu carrera ¡Atrevete! Nos encantará tener en cuenta tu experiencia y descubrir cómo podrías ayudarnos hacer que Hyatt sea aún mejor!

Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades de empleo. No discriminamos por raza, género, orientación sexual, religión, discapacidad o cualquier otra característica protegida. En línea con los valores de Hyatt, ponemos a las personas en el centro de todo lo que hacemos, valoramos la diversidad y fomentamos un entorno inclusivo donde cada persona pueda desarrollarse, aportar su talento y sentirse respetada.