CONSULTOR/A SAP & SFSF - DPT RRHH

GROWING UP HR SL; Maçanet de la Selva; Presencial; EUR 45.000 - 65.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

GROWING UP HR SL busca un consultor SAP HCM y SuccessFactors para mantener y mejorar los módulos de nómina y gestión del talento en RR. HH. Colaborarás con IT y el departamento de Personas y Cultura, con alto nivel de interlocución.

Se valora experiencia en SAP HCM/SuccessFactors, certificaciones SAP y conocimientos de ABAP/XML. Contrato indefinido y entorno orientado a mejores prácticas.

Formación

• Experiencia mínima de 3 años en implantación o mantenimiento de proyectos SAP HCM o SuccessFactors en RR. HH.
• Grado en Informática, Ingeniería de Sistemas, Recursos Humanos o afines.
• Certificación en SAP SuccessFactors, Employee Central y/o Employee Central Payroll valorable.
• Conocimientos básicos de ABAP y XML valorables.

Responsabilidades

• Gestionarás y ejecutarás proyectos de evolución y mantenimiento de SAP PY (gestión de nómina) en el ámbito de recursos humanos.
• Asegurarás el soporte técnico, atendiendo y resolviendo problemas en SAP HCM y SFSF.
• Colaborarás con otros equipos técnicos y de negocio en la integración y optimización de SAP HCM y SFSF.
• Diseñarás y desarrollarás mejoras operativas en SAP SuccessFactors, alineadas con las necesidades de la empresa.
• Coordinarás y participarás en la configuración, pruebas unitarias y puesta en producción de soluciones SAP.
• Crearás y mantendrás documentación técnica y funcional de los sistemas.
• Formarás y capacitarás a los usuarios finales en SAP SuccessFactors.
• Participarás en sesiones de revisión de diseño para asegurar adherencia a directrices y buenas prácticas.
• Gestionarás proyectos de integración e implantación de soluciones SAP SuccessFactors.

Conocimientos

SAP HCM

SuccessFactors

SAP PY

Integración de sistemas

Educación

Grado en Informática/Ingeniería de Sistemas/Recursos Humanos

Certificación SAP SuccessFactors

Employee Central

Employee Central Payroll

Herramientas

ABAP

XML

Descripción del empleo

Asegurarás el mantenimiento y la mejora continua de los módulos de SAP HCM y SuccessFactors en los procesos de Personas & Cultura, con un enfoque en la optimización de la gestión de nómina, la administración de personal y la gestión del talento.El rol incluye proporcionar soporte técnico, colaborar en la integración de sistemas y garantizar soluciones seguras, efectivas y alineadas con las mejores prácticas de la industria.La persona formará parte del equipo de IT y la persona responsable directa seré Responsable de Consultoria però prestará servicio al departamento de Personas y Cultura con quién tendrá un nivel alto de interlocución.Experiencia mínima de 3 años en implantación o mantenimiento de proyectos SAP HCM o SuccessFactors en el área de Recursos Humanos, preferiblemente con experiencia en nómina (SAP PY).Grado en Informática, Ingeniería de Sistemas, Recursos Humanos o afines.Se valorará positivamente tener la Certificación en SAP SuccessFactors, Employee Central y/o Employee Central Payroll.Se valorará positivamente tener conocimientos básicos de programación ABAP y XML.

Ubicació: GIRONA - SELVA - 17453 MAÇANET DE LA SELVA

• Gestionarás y ejecutarás proyectos de evolución y mantenimiento de SAP PY (gestión de nómina) en el ámbito de recursos humanos.
• Asegurarás el soporte técnico, atendiendo y resolviendo problemas en los sistemas SAP HCM y SFSF.
• Colaborarás con otros equipos técnicos y de negocio en la integración y optimización de SAP HCM y SFSF.
• Diseñarás y desarrollarás mejoras operativas en la plataforma SAP SuccessFactors, en alineación con las necesidades de la empresa.
• Coordinarás y participarás en la configuración, pruebas unitarias y puesta en producción de soluciones SAP.
• Crearás y mantendrás documentación técnica y funcional de los sistemas.
• Formarás y capacitarás a los usuarios finales en el uso de SAP SuccessFactors.
• Participarás en sesiones de revisión de diseño para asegurar la adherencia a las directrices y mejores prácticas.
• Gestionarás proyectos de integración e implantación de soluciones SAP SuccessFactors.

• Contracte laboral indefinit