Coach Ejecutivo/A

Kinedrik; Almería; Hybrid; EUR 38,000 - 54,000; Full time

Benefits offered by this job

Salario competitivo

Bonus anual por desempeño

Modelo híbrido

Desarrollo profesional

Bienestar para empleados

Job summary

Kinedrik busca un Especialista en Formación y Desarrollo Profesional para diseñar e implementar programas que impulsen el crecimiento y las habilidades de su plantilla. El rol combina trabajo presencial en Almería con teletrabajo, ideal para un profesional proactivo y con visión estratégica en RR.HH.

Se requiere Titulación universitaria y experiencia comprobable en diseño e implementación de programas, con enfoque en adultos y capacidades de gestión de proyectos y comunicación.

Qualifications

• Titulación universitaria en Psicología, RRHH, Administración de Empresas o similar.
• Experiencia demostrable en diseño e implementación de programas de formación y desarrollo.
• Conocimientos sólidos de metodologías de enseñanza y aprendizaje para adultos.
• Excelentes habilidades de comunicación, presentación y gestión de proyectos.
• Capacidad analítica para identificar necesidades formativas y evaluar resultados.
• Experiencia trabajando en un modelo de trabajo híbrido.

Responsibilities

• Identificar las necesidades de formación y desarrollo de los empleados en colaboración con responsables de departamento.
• Diseñar, desarrollar y supervisar programas de formación presenciales, online y mixtos.
• Evaluar la efectividad de las acciones formativas y proponer mejoras continuas.
• Gestionar el presupuesto de formación y asegurar el cumplimiento de objetivos.
• Mantenerse actualizado sobre tendencias y herramientas en formación y desarrollo profesional.
• Colaborar en la definición de planes de carrera y estrategias de gestión del talento.

Skills

Diseño formativo

Gestión de proyectos

Evaluación impacto

Comunicación

Análisis de necesidades

Presentación

Trabajo en equipo

Education

Titulación universitaria en Psicología o RRHH

Tools

LMS

Google Workspace

Job description

Especialista en Formación y Desarrollo Profesional

Nuestro cliente, una importante empresa con sede en Almería , busca un experimentado Especialista en Formación y Desarrollo Profesional para diseñar e implementar programas que impulsen el crecimiento y las habilidades de su plantilla. Serás clave en la identificación de necesidades formativas, la creación de planes de desarrollo y la ejecución de acciones que mejoren el rendimiento y la satisfacción de los empleados. Este rol híbrido combina el trabajo presencial en Almería con la flexibilidad del teletrabajo, ideal para un profesional proactivo y con visión estratégica en el ámbito de los Recursos Humanos.

• Identificar las necesidades de formación y desarrollo de los empleados en colaboración con los responsables de departamento.
• Diseñar, desarrollar y supervisar la ejecución de programas de formación presenciales, online y mixtos.
• Evaluar la efectividad de las acciones formativas y proponer mejoras continuas.
• Gestionar el presupuesto de formación y asegurar el cumplimiento de los objetivos establecidos.
• Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias y herramientas en formación y desarrollo profesional.
• Colaborar en la definición de planes de carrera y estrategias de gestión del talento dentro de la organización.
• Titulación universitaria en Psicología, Recursos Humanos, Administración de Empresas o similar.
• Experiencia demostrable en diseño e implementación de programas de formación y desarrollo.
• Conocimientos sólidos de metodologías de enseñanza y aprendizaje para adultos.
• Excelentes habilidades de comunicación, presentación y gestión de proyectos.
• Capacidad analítica para identificar necesidades formativas y evaluar resultados.
• Experiencia trabajando en un modelo de trabajo híbrido .

Acerca del Puesto

Nuestro cliente, una importante empresa con sede en Almería , busca un experimentado Especialista en Formación y Desarrollo Profesional para diseñar e implementar programas que impulsen el crecimiento y las habilidades de su plantilla. Serás clave en la identificación de necesidades formativas, la creación de planes de desarrollo y la ejecución de acciones que mejoren el rendimiento y la satisfacción de los empleados. Este rol híbrido combina el trabajo presencial en Almería con la flexibilidad del teletrabajo, ideal para un profesional proactivo y con visión estratégica en el ámbito de los Recursos Humanos.

Responsabilidades Clave

• Identificar las necesidades de formación y desarrollo de los empleados en colaboración con los responsables de departamento.
• Diseñar, desarrollar y supervisar la ejecución de programas de formación presenciales, online y mixtos.
• Evaluar la efectividad de las acciones formativas y proponer mejoras continuas.
• Gestionar el presupuesto de formación y asegurar el cumplimiento de los objetivos establecidos.
• Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias y herramientas en formación y desarrollo profesional.
• Colaborar en la definición de planes de carrera y estrategias de gestión del talento dentro de la organización.

Requisitos

• Titulación universitaria en Psicología, Recursos Humanos, Administración de Empresas o similar.
• Experiencia demostrable en diseño e implementación de programas de formación y desarrollo.
• Conocimientos sólidos de metodologías de enseñanza y aprendizaje para adultos.
• Excelentes habilidades de comunicación, presentación y gestión de proyectos.
• Capacidad analítica para identificar necesidades formativas y evaluar resultados.
• Experiencia trabajando en un modelo de trabajo híbrido .

Beneficios

• Salario competitivo más bonus anual por desempeño.
• Modelo de trabajo híbrido que combina presencialidad y teletrabajo.
• Amplias oportunidades de desarrollo profesional y formación continua.
• Excelente ambiente de trabajo en una empresa sólida y en crecimiento.
• Programas de bienestar para empleados.