Abogado/a Laboralista Junior

CORPORACION TERCIARIA SA; Barcelona; Presencial; EUR 24.000 - 32.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Corporación Terciaria, firma de servicios profesionales, busca un/a Abogado/a Laboralista Junior para iniciar su carrera en Derecho Laboral y evolucionar con autonomía.

Trabajarás en asesoramiento, redacción de contratos y gestión de relaciones laborales, con formación y acompañamiento para afrontar procedimientos y juicios. Se valora interés en desarrollo profesional y disponibilidad para trabajar presencialmente en Barcelona.

Formación

• Formación universitaria en Derecho.
• Máster de Acceso a la Abogacía.
• Imprescindible estar colegiado/a.
• Interés real por desarrollarse en Derecho Laboral.

Responsabilidades

• Asesoramiento jurídico-laboral: asesorar en contratación, jornada y permisos.
• Redacción y revisión de contratos y comunicaciones laborales.
• Gestión de relaciones laborales y seguimiento de Convenios.
• Apoyo en procedimientos administrativos y judiciales laborales.
• Investigación de normativa y jurisprudencia para informes.
• Participación en actos de conciliación y juicios bajo supervisión.

Conocimientos

Derecho laboral

Investigación jurídica

Redacción jurídica

Trabajo en equipo

Educación

Derecho

Máster de Acceso a la Abogacía

Descripción del empleo

Corporación Terciaria es una organización especializada en la prestación de servicios profesionales y de asesoramiento a empresas, ofreciendo soluciones en diferentes áreas de gestión y acompañamiento empresarial.

Actualmente buscamos incorporar un/a Abogado/a Laboralista Junior con interés en desarrollar su carrera profesional en el ámbito del Derecho Laboral. Buscamos una persona con motivación por aprender y crecer dentro del proyecto, con la perspectiva de evolucionar progresivamente en el puesto, adquirir autonomía y asumir nuevas responsabilidades a medida que avance su desarrollo profesional.

¿Cuáles serán tus funciones?

• Asesoramiento jurídico-laboral: darás soporte en la resolución de consultas relacionadas con contratación, condiciones laborales, jornada, permisos, sanciones y otras cuestiones del ámbito laboral.
• Elaboración y revisión de documentación: participarás en la redacción y revisión de contratos de trabajo, comunicaciones, escritos y otra documentación jurídico-laboral.
• Relaciones laborales: colaborarás en la gestión y seguimiento de diferentes situaciones laborales, aplicando la normativa vigente y los convenios colectivos correspondientes.
• Procedimientos laborales: prestarás apoyo en la preparación y seguimiento de procedimientos administrativos y judiciales en materia laboral, participando en el análisis de documentación y preparación de los expedientes.
• Investigación jurídica: realizarás búsquedas de normativa, jurisprudencia y doctrina para dar respuesta a consultas y apoyar la elaboración de informes jurídicos.
• Evolución y asunción progresiva de responsabilidades: a medida que adquieras experiencia y autonomía, irás asumiendo funciones de mayor responsabilidad, incluyendo la participación y asistencia a actos de conciliación, juicios y otras actuaciones jurídicas, siempre con el acompañamiento necesario.
• Trabajo conjunto con el equipo jurídico: colaborarás con profesionales con mayor experiencia, participando en asuntos de distinta complejidad y adquiriendo progresivamente autonomía en su gestión.
• Formación universitaria en Derecho.
• Máster de Acceso a la Abogacía.
• Imprescindible estar colegiado/a.
• Interés real por desarrollarse y formarse profesionalmente en el área de Derecho Laboral.
• Disponibilidad para trabajar de forma presencial en Barcelona, de lunes a viernes, en horario de 9:00 a 18:00 h.
• Se valorará experiencia previa, prácticas o primeros contactos profesionales con el ámbito laboral.
• Capacidad de análisis, atención al detalle y buena expresión escrita.
• Persona organizada, proactiva y con motivación por aprender.
• Buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo.
• Actitud orientada al aprendizaje y ambición por asumir progresivamente mayores responsabilidades.
• Posición estable y con posibilidades reales de desarrollo profesional.
• Un proyecto pensado para que puedas crecer dentro del puesto, adquiriendo progresivamente autonomía y responsabilidad.
• Jornada completa de lunes a viernes en turno partido.
• Viernes con jornada intensiva.
• Formación y acompañamiento durante tu desarrollo profesional.
• Participación en asuntos de diferente complejidad y exposición progresiva a la práctica jurídica, incluyendo actuaciones y asistencia a juicios.
• Un entorno profesional en el que podrás consolidar tus conocimientos y desarrollar tu trayectoria como abogado/a laboralista.
• Salario competitivo en función de la experiencia y conocimientos aportados.

En Corporación Terciaria estamos comprometidos con la igualdad de género, por lo que este proceso se llevará a cabo respetando el principio de no discriminación e igualdad de oportunidades, y se basará en los méritos y las capacidades de las/os candidatas/os