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Wir helfen die Welt zu verbessern

Bei SAP ermöglichen wir es dir, dein Bestes zu geben. Unsere Unternehmenskultur schafft die Voraussetzungen, damit unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihr Innovationspotenzial entfalten und gemeinsam bahnbrechende Neuerungen entwickeln können. Wie erreichen wir dieses Ziel? Wir konzentrieren uns jeden Tag darauf, die Zukunft mitzugestalten und einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem Vielfalt und Flexibilität wertgeschätzt werden und der mit unserer Vision und zukunftsorientierten Arbeitsweise im Einklang steht. Wir legen größten Wert auf partnerschaftliche Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung im Team sowie auf Lernen und Entwicklung. Persönliche Beiträge werden anerkannt, und du hast die Wahl zwischen verschiedenen Zusatzleistungen.

Das werden deine Aufgaben sein

Werde Teil eines globalen Teams, das die Zukunft komplexer Finanztransaktionen bei SAP mitgestaltet. Als Werkstudent*in im Bereich Strategic Financial Business Models unterstützt du die Analyse und Abwicklung von SAPs spannendsten kommerziellen Deals – von der Strukturierung und Genehmigung bis hin zur Buchung und Bewertung finanzieller Auswirkungen.
Du arbeitest eng mit Expert*innen aus den Bereichen Finanzen, Vertrieb und Strategie zusammen, um smarte, skalierbare Lösungen für nicht-standardisierte Geschäftsmodelle wie Sovereign Cloud und neue Go-to-Market-Ansätze zu entwickeln. Deine Arbeit trägt dazu bei, dass SAP bessere und schnellere Entscheidungen treffen kann – zum Vorteil unserer Kunden.
Diese Rolle bietet dir eine einzigartige Gelegenheit, zu verstehen, wie globale Deals aufgebaut sind, deine kommerziellen Fähigkeiten auszubauen und Einblicke in echte Unternehmensstrategien zu gewinnen. Du wirst Teil eines Teams, das Innovationen in Finanzprozessen vorantreibt – und so dabei hilft, die Welt ein Stück besser zu machen.

Das solltest du mitbringen

• Student*in (w/m/d) an einer Universität oder Hochschule
• Bevorzugte Studienrichtungen: Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre, Finanzen oder vergleichbare Studiengänge
• Sicherer Umgang mit Microsoft Excel und PowerPoint
• Sicherer Umgang mit Daten und finanzlogischen Zusammenhängen
• Sprachkenntnisse: Fließend in Deutsch und Englisch (Wort und Schrift)
• Verfügbarkeit: ca. 15–20 Stunden pro Woche
• Soft Skills & emotionale Intelligenz: Du bist ein*e Teamplayer*in mit einer strukturierten Denkweise und einer neugierigen Haltung. Du tauchst gerne in komplexe Themen ein und hast Freude daran, Zusammenhänge zwischen Strategie und Zahlen herzustellen. Eigeninitiative und eine klare Kommunikation gehören zu deinen Stärken

Das Team Strategic Financial Business Models (SFBM) bietet End-to-End-Unterstützung bei strategischen Deals und komplexen Business Cases – mit klarem Fokus auf zentrale finanzielle KPIs, Profitabilität und Compliance.
Als funktionsübergreifendes, globales Team vernetzen wir Fachwissen aus verschiedenen Bereichen innerhalb und außerhalb des Finanzwesens, um kommerzielle Exzellenz zu fördern und den Wissensaustausch zwischen Regionen zu stärken. Unser Ziel ist es, eine einheitliche und harmonisierte Vorgehensweise bei kommerziellen Entscheidungen sicherzustellen – von der Erstellung des Business Case bis zur Buchung.
Wir arbeiten eng mit Sales, Finance, Global Commercial Finance sowie relevanten Vorstands- und Regionalbereichen zusammen und leisten damit einen aktiven Beitrag zur Empower the Regions-Initiative von SAP – für schnellere und intelligentere Deal-Abwicklung weltweit.

Deine Bewerbungsunterlagen sollten neben einem Anschreiben, tabellarischen Lebenslauf, aktuellen Notenspiegel und gültiger Immatrikulationsbescheinigung auch Kopien von Zwischen-, Schulabschluss- und, soweit vorhanden, Arbeitszeugnissen (Praktika) als Anlagen enthalten. Bitte beschreibe außerdem deine Erfahrungen und Kenntnisse in Fremdsprachen und Computerprogrammen/Programmiersprachen.
Dies ist eine globale, strategische und bezahlte Werkstudentenstelle, die Studenten und Studentinnen die Möglichkeit bietet, sich beruflich zu orientieren.

SAP-Innovationen helfen mehr als vierhunderttausend Kunden weltweit, effizienter zusammenzuarbeiten und Business Insight effektiver zu nutzen. SAP war ursprünglich für seine Führungsrolle in der ERP-Software (Enterprise Resource Planning) bekannt und hat sich zu einem Marktführer für End-to-End-Software für Geschäftsanwendungen und zugehörige Services für Datenbank, Analyse, intelligente Technologien und Erfahrungsmanagement entwickelt. Als Cloud-Unternehmen mit zweihundert Millionen Benutzern und mehr als einhunderttausend Mitarbeitern weltweit sind wir zielgerichtet und zukunftsorientiert, mit einer äußerst kollaborativen Teamethik und Engagement für die persönliche Entwicklung. Unabhängig davon, ob wir globale Branchen, Menschen oder Plattformen miteinander verbinden, stellen wir sicher, dass jede Herausforderung die Lösung erhält, die sie verdient. Bei SAP kannst du dein Bestes geben.

Inklusion führt uns zum Erfolg

In unserer Kultur der Inklusion stehen Gesundheit und Wohlbefinden im Mittelpunkt. Flexible Arbeitsmodelle sorgen dafür, dass sich jede und jeder – unabhängig vom persönlichen Hintergrund – eingebunden fühlt und Bestleistungen erbringen kann. Wir bei SAP sind davon überzeugt, dass wir durch die einzigartigen Fähigkeiten und Qualitäten, die jede und jeder in unser Unternehmen einbringt, stärker werden. Wir investieren in unsere Mitarbeitenden, um ihr Selbstvertrauen zu stärken und ihnen dabei zu helfen, ihr volles Potenzial zu entfalten. Wir setzen auf die Förderung aller Talente, um eine bessere und gerechtere Welt zu schaffen.
SAP ist stolz darauf, als Arbeitgeber für Chancengleichheit einzustehen und diese aktiv zu fördern. Wir sind den Grundsätzen der Chancengleichheit im Beruf verpflichtet. Für Bewerberinnen und Bewerber mit physischen und/oder psychischen Beeinträchtigungen treffen wir geeignete Vorkehrungen. Wenn du an einer Bewerbung bei SAP interessiert bist und beim Navigieren auf unserer Website oder beim Ausfüllen der Bewerbung Unterstützung benötigst, schicke eine E-Mail mit deiner Anfrage an das Recruiting Operations Team in der jeweiligen Region: [emailprotected] .
SAP Mitarbeiter:innen: Kandidat:innen können nur für unbefristete Stellen empfohlen werden – weitere Regelungen findet Ihr in der SAP Referral Policy . Für Ausbildungsstellen können spezielle Regelungen Anwendung finden.

Chancengleichheit im Beruf: Minderheit/Geschlecht/Veteranenstatus/Behinderung

Qualifizierte Bewerber werden unabhängig von Alter, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft, Entbindung usw.), sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, geschütztem Veteranenstatus oder Behinderung für eine Beschäftigung berücksichtigt.
Erfolgreiche Bewerber müssen unter Umständen eine Überprüfung ihres Hintergrunds durchlaufen.

Requisition ID:428625 | Funktionsbereich:Finanzen | Reisetätigkeit:0 - 10% | Karrierestatus:Studenten | Anstellungsverhältnis:Teilzeit, befristet | #LI-Hybrid