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Zerspanungsmechaniker (m/w/d)

consilia optima Personal Management GmbH

Untermeitingen

Vor Ort

EUR 30.000 - 50.000

Vollzeit

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Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen sucht einen Zerspanungsmechaniker, der für die Fertigung und Bearbeitung von Metallwerkstücken verantwortlich ist. In dieser spannenden Rolle arbeiten Sie mit modernen CNC-Fräs-, Dreh- und Schleifmaschinen und tragen zur Planung und Instandhaltung der Maschinen bei. Sie profitieren von einem festen Arbeitsvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einer attraktiven Einstiegsprämie. Wenn Sie handwerkliches Geschick und Schichtbereitschaft mitbringen, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie, Teil eines dynamischen Teams zu werden und Ihre Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld weiterzuentwickeln.

Leistungen

Urlaubs- und Weihnachtsgeld
150€ Einstiegsprämie
250€ Bonus möglich
Fester Arbeitsvertrag
Schichtzulagen
Übernahmeoption

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Zerspanungsmechaniker erforderlich.
  • Handwerkliches Geschick und Schichtbereitschaft sind wichtig.

Aufgaben

  • Fertigung von Bauteilen und Überwachung des Fertigungsprozesses.
  • Arbeiten mit CNC-Maschinen und Instandhaltung.

Kenntnisse

Handwerkliches Geschick
Schichtbereitschaft

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung als Zerspanungsmechaniker

Tools

CNC-Fräsmaschinen
CNC-Drehmaschinen
CNC-Schleifmaschinen

Jobbeschreibung

Für unsere Kunden suchen wir ab sofort einen

Zerspanungsmechaniker (m/w/d)

Deine Aufgaben:

  1. Fertigung von Bauteilen
  2. Arbeiten mit CNC- Fräs-, Dreh- und Schleifmaschinen
  3. Planung, Herstellung und Bearbeitung von Werkstücken aus Metall
  4. Wartung und Instandhaltung
  5. Inbetriebnahme der Maschinen
  6. Überwachung des Fertigungsprozesses

Dein Profil:

  1. Abgeschlossene Berufsausbildung als Zerspanungsmechaniker (m/w/d)
  2. Handwerkliches Geschick
  3. Schichtbereitschaft
  4. Untermeitingen

Deine Vorteile:

  1. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  2. 150€ Einstiegsprämie
  3. 250€ Bonus möglich
  4. Fester Arbeitsvertrag
  5. Schichtzulagen
  6. Übernahmeoption

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