Workday Time Tracking and Absence Management Expert (x|w|m) - Hybrid

Temiskaming Shores & Area Chamber of; Göttingen; Hybrid; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein globales Life-Science-Unternehmen in Göttingen sucht einen Workday Time Tracking and Absence Management Expert (x|w|m) für die Weiterentwicklung und Implementierung von Time and Absence Lösungen. In dieser hybriden Rolle arbeiten Sie vor Ort und remote. Der ideale Kandidat verfügt über umfangreiche Workday-Erfahrung im Bereich Time & Absence Management und herausragende Kommunikationsfähigkeiten.

Leistungen

Mentoring-Programme

Flexibles Arbeitszeitmodell

Modernes Arbeitsumfeld

Umfassendes Onboarding

Netzwerk-Communities

Qualifikationen

• Über 5 Jahre Erfahrung in Workday Time & Absence Management.
• Erfahrung in Projektmanagement bei globalen Workday-Roll-outs.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Ansprechpartner für Key-User zu Workday-bezogenen Themen.
• Monitoring von Geschäftsprozesse im Bereich Time & Absence Management.
• Leitung internationale Time & Absence Roll-outs.
• Konzepterstellung und Durchführung von User-Schulungen.

Kenntnisse

Workday-Erfahrung

Analytische Fähigkeiten

Kommunikative Fähigkeiten

Strukturierte Arbeitsweise

Hohe Affinität zu Systemen

Interesse an Konfigurationen

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsinformatik

Jobbeschreibung

Für den Bereich Time and Absence Solutions,
suchen wir einen Workday Time Tracking and Absence Management Expert (x|w|m) am Standort Göttingen (Sartorius Corporate Administration GmbH). Es handelt sich um eine hybride Rolle, die einige Tage vor Ort in unserem Headquarters in Göttingen erfordert und die Möglichkeit bietet, einige Tage remote zu arbeiten. In dieser Funktion sind Sie für die Weiterentwicklung, Implementierung und Durchführung von Time and Absence Lösungen und Prozessen verantwortlich und gestalten mit uns die Zukunft.

Wachsen Sie mit uns - Ihre Aufgaben

• Ansprechpartner für Key-User zu Workday-bezogenen Themen
• Monitoring von Geschäftsprozesse im Bereich Time & Absence Management
• Verantwortung der kontinuierlichen Verbesserung von implementierten Workday-Prozesse, einschließlich der Bewertung von Business Process Change Requests und der Implementierung neuer funktionaler Anforderungen in die Systemumgebung
• Leitung internationale Time & Absence Roll-outs
• Abbildung der Schnittstelle zwischen den lokalen HR-Teams, HR-IT und externen Anbietern
• Unterstützung bei Workday-Integrationen
• Zusammenarbeit mit globalen und lokalen HR Stakeholdern, um Lösungen im Bereich Time & Absence Management zu implementieren
• Konzeption und Durchführung von User-Schulungen für verschiedene Stakeholder-Gruppen
• Information der User über Änderungen im Rahmen regelmäßiger Workday-Updates

Das bringen Sie mit

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium idealerweise in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Qualifikation
• Mehrjährige Workday-Erfahrung mit Schwerpunkt Time & Absence Management, sowie Projektmanagement bei globalen Workday-Roll-outs
• Hohe Affinität zu Systemen, eine strukturierte Arbeitsweise sowie analytische und kommunikative Fähigkeiten
• Interesse an Konfigurationen und Systemfunktionalitäten sowie die Definition von Geschäftsprozessen und der Abgleich zwischen Geschäfts- und Systemsicht
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Identifikation mit unseren Unternehmenswerten: Nachhaltigkeit, Offenheit, Freude

Ihre Benefits

Als weltweit wachsendes Life-Science-Unternehmen, das im DAX und TecDAX notiert ist, bietet Sartorius eine Vielzahl von Vorteilen:

• Raum für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung: Mentoring, Leadership-Programme, Talent-Gespräche, internes Seminar-Angebot, Coaching für Führungskräfte
• Arbeiten Sie in Ihrem Rhythmus: Home Office-Möglichkeiten, Gleitzeit, flexible Arbeitszeitgestaltung, Sabbaticals
• Großer, moderner Campus: Open Space-Büros, Terrassen, Betriebsrestaurant mit vegetarischen und veganen Optionen, gemütliches, italienisches Bistro mit Eisverkauf, Fitness-Studio und Kita
• Von Anfang an mitgestalten: UmfassendesOnboarding inklusive Online-Plattform - schon vor dem Einstieg, Workshops, "Buddy" als Ansprechpartnerin bzw. Ansprechpartner
• Internes Vernetzen: Communities zu zahlreichen Themen, wie Coaching, agiles Arbeiten und Yoga, Business Women Netzwerk

Über Sartorius

Sartorius ist Teil der Lösung im Kampf gegen Krebs, Demenz und viele andere Krankheiten. Unsere Technologien helfen wissenschaftliche Erkenntnisse schneller in Medikamente für Patienten weltweit zu übersetzen.

Wir suchen ambitionierte Teamplayer und kreative Köpfe, die zu diesem Ziel beitragen und ihre Karriere in einem dynamischen globalen Umfeld vorantreiben wollen.

Werden auch Sie Teil der Lösung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

www.sartorius.de/karriere

Referenzcode: R35660

Gleiche Chancen für alle

Unterschiedliche Perspektiven und neue Ideen sind entscheidend, um Fortschritte in den Life Sciences und der Bioprozesstechnik zu vereinfachen, damit Menschen weltweit schneller Zugang zu neuen Therapien erhalten.

Als Arbeitgeber achten wir deshalb auf Chancengleichheit und stellen Menschen unterschiedlichster Herkunft, Geschlechtsidentitäten, Altersgruppen, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Bildungs- und Karrierewege und mehr ein. Dabei dulden wir keinerlei Diskriminierung von Bewerbenden und Mitarbeitenden.