Wohnbereichsleitung (m/w/d) stationär

DiakonieVerband Brackwede GmbH; Gütersloh; On-site; EUR 47,000 - 50,000; Full time

Benefits offered by this job

Attraktive Vergütung AVR DD

Unbefristeter Arbeitsvertrag

6 Wochen Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Moderne Arbeitsbedingungen

Mitarbeiterrabatte

Bike Leasing

Mitarbeiterveranstaltungen

Wertschätzende Unternehmenskultur

Tarifvertrag AVR.DD

Job summary

DiakonieVerband Brackwede GmbH sucht eine Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für das Johann-Heermann-Haus in Bielefeld. Du führst das Pflegeteam, planst den Personaleinsatz wirtschaftlich und sorgst für die Einhaltung der Qualitätsstandards.

Es erwarten dich eine unbefristete Anstellung, attraktive tarifliche Vergütung nach AVR DD, inkl. Pflegezulage, Jahressonderzahlung sowie Zuschläge für Wochenenden, Feiertage und Nacht.

Qualifications

• Berufserfahrung in der stationären Pflege
• Ausbildung zur Pflegefachkraft
• Bereitschaft zu neuen Herausforderungen und Teamarbeit

Responsibilities

• Sicherstellung wirtschaftlicher Personaleinsatzplanung
• Führung und fachliche Anleitung des Pflegeteams
• Überwachung des Pflege- und Betreuungsprozesses
• Umsetzung und Förderung der Qualitätsstandards
• Fachgerechte Pflegedokumentation
• Grund- und Behandlungspflege

Skills

Führungskompetenz

Pflegefachkraft

Teamkoordination

Education

Pflegeausbildung

Job description

WIR WISSEN, WIE WICHTIG DU BIST

Denn du bist das Herzstück unserer Einrichtung und knüpfst die entscheidende Verbindung zwischen unseren Bewohner*innen und unserem Team.

Wir suchen DICH als Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für unser Team im Johann-Heermann-Haus in Bielefeld.

UNSER ANGEBOT AN DICH

• Attraktive Vergütung: Entgeltgruppe 8 AVR DD: 4.242,44 – 4.457,72 € brutto / Monat in Vollzeit (entsprechend der Berufserfahrung, inkl. Pflegezulage). Zusätzlich erhältst du einen Kinderzuschlag von 100 € pro Kind und Monat (bezogen auf eine Vollzeitstelle) und eine Jahressonderzahlung. Darüber hinaus zahlen wir dir Schichtzulagen und Zeitzuschläge für Arbeit an Wochenenden, Feiertagen sowie in der Nacht. (Stand: 09.26)
• Sicherer Arbeitsplatz: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag gibt dir Planungssicherheit.
• Urlaub und Sonderzahlungen: Freue dich auf 6 Wochen Urlaub sowie Jahressonderzahlungen im Juni und November.
• Betriebliche Altersvorsorge: Wir denken an deine Zukunft und unterstützen dich mit einer betrieblichen Altersvorsorge.
• Moderne Arbeitsbedingungen: Vollständig digitale Pflegedokumentation per Spracherkennung und moderne technische Geräte erleichtern dir den Arbeitsalltag.
• Zusatzleistungen: Profitiere von Mitarbeiterrabatten, Bike Leasing und regelmäßigen Mitarbeiterveranstaltungen.
• Einarbeitung und Team: Eine umfassende Einarbeitung und ein herzliches Team sorgen dafür, dass du dich von Anfang an wohlfühlst.
• Wertschätzende Unternehmenskultur: Wir legen großen Wert auf einen respektvollen und wertschätzenden Umgang miteinander.
• Tarifvertrag: Du profitierst von einem der besten Tarifverträge in der Branche (AVR.DD).

DAS ERWARTET DICH

• Sicherstellung einer wirtschaftlichen Personaleinsatzplanung
• Führung und fachliche Anleitung des Pflegeteams
• Aktive Überwachung des gesamten Pflege- und Betreuungsprozesses
• Sicherstellung, Umsetzung und Förderung unserer Qualitätsstandards
• Fachgerechte Pflegedokumentation
• Grund- und Behandlungspflege

Das bieten wir Dir:

DU HAST BEREITS BERUFSERFAHRUNG IN DER STATIONÄREN PFLEGE, EINE AUSBILDUNG ZUR PFLEGEFACHKRAFT UND SUCHST EINE NEUE HERAUSFORDERUNG? DU MÖCHTEST DEINE ERFAHRUNG UND DEIN WISSEN EINBRINGEN UND GEMEINSAM MIT DEINEM TEAM IDEEN ENTWICKELN UND VERBESSERUNGEN IMPLEMENTIEREN?

Dann lerne uns noch heute kennen.