Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Rietberg App; Bielefeld; Hybrid; EUR 47,000 - 49,000; Full time

Benefits offered by this job

6 Wochen Urlaub

Jahressonderzahlung

Kinderzuschlag 100 € pro Kind/Monat

Betriebliche Altersvorsorge

Mitarbeiterrabatte

Bike Leasing

Schichtzulagen & Zeitzuschläge

Job summary

Diakonie Gütersloh e.V. in Bielefeld-Sennestadt sucht eine Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Sie verbinden Bewohner*innen und Team und tragen Verantwortung für den Pflegebereich.

Vorteile: Tarifvertrag AVR DD, Zuschläge für Wochenenden, Feiertage und Nacht, Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge sowie umfangreiche Einarbeitung und modernes digitales Pflegedokumentationssystem.

Responsibilities

• Führung und fachliche Anleitung des Pflegeteams
• Aktive Überwachung des gesamten Pflege- und Betreuungsprozesses
• Sicherstellung, Umsetzung und Förderung unserer Qualitätsstandards
• Grund- und Behandlungspflege

Job description

• Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Diakonie Gütersloh e.V.

Denn du bist das Herzstück unserer Einrichtung und knüpfst die entscheidende Verbindung zwischen unseren Bewohner*innen und unserem Team.

Wir suchen DICH als Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit für unser Team in Bielefeld Sennestadt.

• Attraktive Vergütung: Entgeltgruppe 8 AVR DD: 4.218,87 – 4427,88 € brutto / Monat in Vollzeit (entsprechend der Berufserfahrung, inkl. Pflegezulage). Zusätzlich erhältst du einen Kinderzuschlag von 100 € pro Kind und Monat (bezogen auf eine Vollzeitstelle) und eine Jahressonderzahlung. Darüber hinaus zahlen wir dir Schichtzulagen und Zeitzuschläge für Arbeit an Wochenenden, Feiertagen sowie in der Nacht. (Stand: 11.25)
• Sicherer Arbeitsplatz: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag gibt dir Planungssicherheit.
• Urlaub und Sonderzahlungen: Freue dich auf 6 Wochen Urlaub sowie Jahressonderzahlungen im Juni und November.
• Betriebliche Altersvorsorge: Wir denken an deine Zukunft und unterstützen dich mit einer betrieblichen Altersvorsorge.
• Moderne Arbeitsbedingungen: Vollständig digitale Pflegedokumentation per Spracherkennung und moderne technische Geräte erleichtern dir den Arbeitsalltag.
• Zusatzleistungen: Profitiere von Mitarbeiterrabatten, Bike Leasing und regelmäßigen Mitarbeiterveranstaltungen.
• Einarbeitung und Team: Eine umfassende Einarbeitung und ein herzliches Team sorgen dafür, dass du dich von Anfang an wohlfühlst.
• Wertschätzende Unternehmenskultur: Wir legen großen Wert auf einen respektvollen und wertschätzenden Umgang miteinander.
• Tarifvertrag: Du profitierst von einem der besten Tarifverträge in der Branche (AVR.DD).
• Ein tolles Team mit herzlichen Kolleg:innen
• Wertschätzender Umgang im Unternehmen
• Sicherstellung einer wirtschaftlichen Personaleinsatzplanung
• Führung und fachliche Anleitung des Pflegeteams
• Aktive Überwachung des gesamten Pflege- und Betreuungsprozesses
• Sicherstellung, Umsetzung und Förderung unserer Qualitätsstandards
• Grund- und Behandlungspflege