Wohnbereichsleitung (m/w/d) 1.500€ Willkommensprämie*

newcare home Dahlerau; Radevormwald; Vor Ort; EUR 47.000 - 58.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Flexible Arbeitszeitmodelle

Glücksmomente für alle Mitarbeiter

Sprachgesteuerte Pflegedoku

30 Tage Urlaub

WellPass Zuschuss

Betriebliche Altersvorsorge

Corporate Benefits

Zusammenfassung

newcare home Dahlerau sucht eine Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Vollzeit am Standort Radevormwald-Dahlerau. Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle Führungsrolle in der Pflege mit Fokus auf Qualität, Teamführung und individueller Bewohnerbetreuung.

Sie bringen eine abgeschlossene Fachkraftausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege sowie Weiterbildungen zur Wohnbereichsleitung mit. Ein unbefristeter Vertrag und attraktive Benefits runden das Profil ab.

Qualifikationen

• Führungserfahrung im Pflegesektor von Vorteil.
• Kompetentes Auftreten im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern.
• Bereitschaft, neue, ganzheitliche Pflegekonzepte umzusetzen.

Aufgaben

• Überwachung und Optimierung der Pflegequalität.
• Anwendung der Pflegestandards.
• Bedarfsgerechte und effiziente Dienstplangestaltung.
• Eigenverantwortliche Durchführung von Pflegevisiten.
• Individuelle und aktivierende Pflege der Bewohner unter Berücksichtigung ihrer Gewohnheiten und Fähigkeiten.
• Verantwortliche Steuerung des Pflegeprozesses und der Pflegedokumentation in Zusammenarbeit mit anderen Bereichen.
• Enger Austausch zu Bewohnern, Angehörigen und Ärzten.
• Mitwirkung bei der fachlichen Anleitung und Förderung von Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikanten.

Kenntnisse

Empathie

Teamfähigkeit

Organisationstalent

Kommunikationsfähigkeit

PC-Kenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossene Fachkraftausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege

Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung

Jobbeschreibung

Pflege ist langweilig?
#papperlapapp Wir denken Pflege neu, gehen mutige und innovative Wege und vor allem gilt bei uns:
Empathie statt Bürokratie!

Wir sind der erste Pflegedienstleister, der glücklich macht! Seit unserem Start haben wir uns zu einer Unternehmensgruppe mit rund 2.800 MitarbeiterInnen und fast 40 Standorten hochgearbeitet, ohne dabei den Spaß an der Arbeit zu verlieren. Wir brauchen Verstärkung und
suchen daher ab sofort (oder nach Rücksprache)
eine:

newcare home Dahlerau
Wohnbereichsleitung (m/w/d) 1.500€ Willkommensprämie*
Radevormwald-Dahlerau, Siedlungsweg 25
Pflege und Betreuung
Vollzeit

Das macht den Job spannend:

• Überwachung und Optimierung der Pflegequalität
• sowie der Anwendung der Pflegestandards
• Bedarfsgerechte und effiziente Dienstplangestaltung
• Eigenverantwortliche Durchführung von Pflegevisiten
• Durchführung einer individuellen und aktivierenden Pflege unserer Bewohner:innen unter Beachtung ihrer Lebensgewohnheiten und Fähigkeiten
• Verantwortliche Steuerung des Pflegeprozesses und der Pflegedokumentation in Zusammenarbeit mit anderen Bereichen unseres Hauses
• Enger Austausch und Kontaktpflege beispielsweise zu Bewohner:innen, Angehörigen, oder Ärzt:innen
• Mitwirkung bei der fachlichen Anleitung und Förderung von Mitarbeiter:innen der Pflege, Auszubildenden und Praktikant:innen

Was Du mitbringen solltest:

• Abgeschlossene Fachkraftausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
• Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung
• Kompetentes Auftreten im Umgang mit Bewohner:innen, Mitarbeiter:innen und Angehörigen
• Organisations- und Teamfähigkeit
• Bereitschaft, ein ganzheitliches und bewohnerorientiertes Pflegekonzept umzusetzen
• Allgemeine PC-Kenntnisse (MS-Office, fachspezifische Anwenderprogramme)
• Ausgeprägte Teamfähigkeit, hohe Motivation und starkes Engagement runden Dein Profil ab

So machen wir Dich glücklich:

Glücklich sein und glücklich machen
– das ist unser Unternehmensleitbild. Wir verstehen, dass glückliche Mitarbeitende der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb ist es uns ein besonderes Anliegen, ein
Arbeitsumfeld
zu schaffen, in dem sich
alle wohl und wertgeschätzt fühlen .

Ein
faires Gehalt
ist für uns selbstverständlich, doch wir gehen weit darüber hinaus. Wir bieten ein
umfangreiches Paket an Benefits
in den Bereichen ‘Work-Life-Balance‘, ‘Wohlbefinden‘, ‘Weiterbildung‘ und ‘Bonus‘ - ganz auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Mitarbeitenden abgestimmt.

*Die Willkommensprämie in Höhe von 1.500€ gilt bei einer Arbeitszeit von mindestens 30 Stunden pro Woche.

• Unbefristeter Arbeitsvertrag #selbstverständlich
• Flexible Arbeitszeitmodelle #langschläfer #teilzeitfan #schulkindversorger
• Glücksmomente für alle Mitarbeiter #WirerfüllenDeinenHerzenswunsch
• Sprachgesteuerte Pflegedoku #Tippenwargestern
• 30 Tage Urlaub #ErholungIstWichtig
• WellPass Zuschuss #EsLebeDerSport
• Betriebliche Altersvorsorge #AufDieRente
• Corporate Benefits #ShoppingTime