Wohnbereichsleiter *in

AWO Jugend- und Sozialdienste gGmbH; Gehrden; On-site; EUR 60,000 - 80,000; Full time

Benefits offered by this job

Tarifvergütung

Altersvorsorge

Entgeltumwandung

JobRad-Leasing

Fort- und Weiterbildung

Hilfsmittel

Job summary

Die AWO Residenz Gehrden sucht eine Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Sie verantworten die ganzheitliche Pflege und Betreuung unserer 85 Bewohnerinnen und Bewohner, planen Prozesse, steuern das Team und sichern eine hohe Pflegequalität vor Ort.

Sie bringen eine abgeschlossene Pflegeausbildung sowie Weiterbildung zur Verantwortlichen Pflegefachkraft nach §71 SGB XI mit, besitzen Führungserfahrung, Organisationstalent und eine empathische, wertschätzende Führungsweise; die

Qualifications

• Abgeschlossene Pflegeausbildung mit Weiterbildunge zur Verantwortlichen Pflegefachkraft.
• Führungserfahrung und Organisationsfähigkeit.
• Empathie und wertschätzender Führungsstil.

Responsibilities

• Sicherung der Lebenszufriedenheit der Bewohner durch ganzheitliche Pflege und Betreuung.
• Qualitätssicherung und -weiterentwicklung der Pflegeprozesse.
• Organisatorische Planung und Koordination der Arbeitsprozesse im Wohnbereich.
• Personalführung, -planung und -entwicklung.
• Angehörigenarbeit und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Ärzten und Behörden

Skills

Führungserfahrung

Teamführung

Organisationstalent

Kommunikative Fähigkeiten

Empathie

Education

Examinierte Pflegefachkraft

Weiterbildung Verantwortliche Pflegefachkraft §71 SGB XI

Job description

Die AWO Jugend- und Sozialdienste gGmbH mit ihren Tochterunternehmen ist die gemeinnützige Trägergesellschaft der AWO Region Hannover e.V. Ein modernes und professionelles soziales Unternehmen, das Dienstleistungen für Senioren und Pflegebedürftige anbietet. Wir beschäftigen ca. 440 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Einrichtungen von ambulanter, teilstationärer und stationärer Pflege.

Für unsere AWO Residenz in Gehrden suchen wir eine Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (30-40 WStd.).

Wir wünschen uns für unsere 85 Bewohnerinnen und Bewohner Fachkräfte, die unsere Arbeit mit Schwung und neuen Perspektiven bereichern.

Unsere Stärke ist unser Zusammenhalt – wir entwickeln gemeinsam neue Konzepte, finden Lösungen und gelungene Wege in die Zukunft.

Was uns ausmacht ist das Miteinander! Überzeugen Sie sich und lernen Sie uns kennen!

Aufgaben

• Sicherung der Lebenszufriedenheit unserer Bewohnerinnen durch eine individuelle, aktivierende und ganzheitliche Pflege und Betreuung
• Qualitätssichernde Maßnahmen zur Sicherstellung einer hohen Pflegequalität
• Organisatorische Planung und Koordinierung der Arbeitsprozesse im Wohnbereich
• Personalführung, -planung und -entwicklung
• Angehörigenarbeit in all ihren Facetten
• vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Ärzten, Behörden und sonstigen Organschaften

Qualifikationen

• eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (z. b. Altenpflegerin, Gesundheits- und Krankenpflegerin, Pflegefachfraumann)
• eine abgeschlossene Weiterbildung zur Verantwortlichen Pflegefachkraft nach § 71 SGB XI
• Berufs- und Führungserfahrung
• selbständige, zuverlässige Arbeitsweise sowie eine schnelle Auffassungsgabe und Organisationstalent
• einen wertschätzenden und kommunikativen Führungsstil
• Einfühlungsvermögen und Verbindlichkeit im Umgang mit Bewohner*innen
• Teamfähigkeit und Flexibilität

Vergütung & Benefits

• Vergütung nach branchenüblichem Tarif
• arbeitsgeberfinanzierte Altersvorsorge
• die Möglichkeit zu Entgeltumwandung/Zeitwertkonten
• moderne Hilfsmittel für eine qualifizierte Pflege
• Möglichkeit zur arbeitgeberfinanzierten Fort- und Weiterbildung
• JobRad-Leasing