Wissenschaftsmanagement Standortkoordinator*in (w/m/d)

Universitätsmedizin Göttingen; Göttingen; On-site; EUR 54,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

Umfassende Einarbeitung

Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Fort- und Weiterbildungsangebote

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Kindertagesstätte

Kinderferienbetreuung

Jobtickets

Restaurant / Mensa

Möglichkeiten zur persönlichen Weiter-

TV-L Vergütung & Sozialleistungen

Job summary

Universitätsmedizin Göttingen sucht eine/n Wissenschaftsmanagement Standortkoordinator*in in Göttingen. Sie koordinieren interne Auswahlprozesse, Studienbeteiligungen und das wissenschaftliche Berichtswesen, arbeiten eng mit Drittmittelabteilungen und DZHK-Standortcontrolling zusammen und unterstützen DZHK-bezogene Aufgaben.

Zusätzlich koordinieren Sie Mittelverwendung, Evaluationsprozesse, Workshops, Gremiensitzungen und Presseaktivitäten; Sie unterstützen Standortsprecher und

Qualifications

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in Biologie oder verwandte Lebenswissenschaften.
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.
• Erfahrungen mit Wissenschaftsmanagement und Organisation.
• Erfahrungen in Projektentwicklung und Koordination.
• Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Bereitschaft zur Weiterbildung, Verantwortung übernehmen und neue Herausforderungen lösen.

Responsibilities

• Koordinierung des internen Auswahlprozesses (Forschungskooperationen, Exzellenzprogramm).
• Koordination der Beteiligung des Standorts an klinischen Studien und Projekten der klinisch-wissenschaftlichen Infrastruktur.
• Mitarbeit im wissenschaftlichen Berichtswesen am Standort in Zusammenarbeit mit den Drittmittelabteilungen und DZHK-Standortcontrolling.
• Koordination von Weiterleitung, Verwendung und Nutzung der DZHK-Mittel.
• Koordination des internen und externen Evaluationsprozesses.
• Unterstützung der Standortsprecher und stellv. Standortsprechers bei DZHK-bezogenen Aufgaben.
• Kommunikation und Unterstützung von Nachwuchswissenschaftlern des Young DZHK.
• Unterstützung bei Planung und Durchführung von wissenschaftlichen Workshops, Symposien und Seminaren.
• Vor- und Nachbereitung von Gremiensitzungen.
• Presseaktivitäten.

Skills

Analytische Fähigkeiten

Selbstständige Arbeitsweise

Wissenschaftsmanagement-Erfahrung

Projektkoordination

Kommunikationsstärke

Teamfähigkeit

Deutschkenntnisse (Wort & Schrift)

Englischkenntnisse (Wort & Schrift)

Bereitschaft Weiterbildung

Verantwortung übernehmen

Education

Abgeschlossenes Hochschulstudium in Biologie oder verwandte Lebenswissenschaften

Job description

Wissenschaftsmanagement Standortkoordinator*in

• Koordinierung des internen Auswahlprozesses (Forschungskooperationen, Exzellenzprogramm)
• Koordination der Beteiligung des Standorts an klinischen Studien und Projekten der klinisch-wissenschaftlichen Infrastruktur
• Mitarbeit im Rahmen des wissenschaftlichen Berichtswesens am Standort in Zusammenarbeit mit den Drittmittelabteilungen und in enger Zusammenarbeit mit dem DZHK-Standortcontrolling
• Koordination von Weiterleitung, Verwendung und Nutzung der DZHK-Mittel
• Koordination des internen und externen Evaluationsprozesses
• Unterstützung der Standortsprecher und stellv. Standortsprechers bei ihren DZHK-bezogenen Aufgaben
• Kommunikation und Unterstützung von Nachwuchswissenschaftlern des Young DZHK
• Unterstützung bei der Planung und Durchführung von wissenschaftlichen Workshops, Symposien und Seminaren
• Vor- und Nachbereitung von Gremiensitzungen
• Presseaktivitäten

• abgeschlossenes Hochschulstudium in Biologie oder einer verwandten Lebenswissenschaft
• ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Erfahrungen mit Wissenschaftsmanagement und Organisation
• Erfahrungen in Projektentwicklung- und Koordination
• hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit
• gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift
• Bereitschaft sich weiterzubilden, Verantwortung zu übernehmen und neue Herausforderungen zu lösen

• eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit
• ein kollegiales, teamorientiertes Umfeld
• eine umfassende Einarbeitung auf dem neuen Arbeitsplatz
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot mit individuellen Qualifizierungsangeboten und Personalentwicklungsplänen
• Gesundheits- und Sportförderung durch ein ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement
• vielfältige interessante Benefits (u.a. betriebseigene Kindertagesstätte, Kinderferienbetreuung, attraktive Infrastruktur, Jobtickets, Restaurant, Mensa)
• Vergütung nach TV-L mit verschiedenen Sozialleistungen, z. B. eine betriebliche Altersversorgung

Universitätsmedizin Göttingen
Klinik für Kardiologie und Pneumologie
Doctor Axel Kaul
Standortmanager
Göttingen
0551 / 39-63683
https://herzzentrum.umg.eu/klinikseiten/kardiologie-und-pneumologie/