Wissenschaftsmanagement Standortkoordinator*in (w/m/d)

UMG; Göttingen; Hybrid; EUR 30,000 - 47,000; Part time

Benefits offered by this job

Betriebliche Altersversorgung

Jobtickets

Restaurant/Mensa

Fort- und Weiterbildungsangebote

Job summary

Universitätsmedizin Göttingen sucht eine*n Standortkoordinator*in im Wissenschaftsmanagement für den Standort Göttingen. Die Position ist in Teilzeit (28,875 Stunden pro Woche) und befristet bis zum 31.08.2028. Die Vergütung erfolgt nach TV-L.

Das DZHK-Netzwerk bietet eine spannende, interdisziplinäre Arbeitsumgebung mit Kooperationen an mehreren Standorten. Zu den Aufgaben gehören Koordination interner Prozesse, Studiendurchführung, Berichterstattung, Mittelverwaltungen und Evaluation.

Qualifications

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in Biologie oder einer verwandten Lebenswissenschaft.
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.
• Erfahrungen mit Wissenschaftsmanagement und Organisation
• Erfahrungen in Projektentwicklung- und Koordination
• Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift

Responsibilities

• Koordinierung interner Auswahlprozesse (Forschungskooperationen, Exzellenzprogramm)
• Koordination der Beteiligung des Standorts an klinischen Studien und Projekten der klinisch-wissenschaftlichen Infrastruktur
• Mitarbeit im wissenschaftlichen Berichtswesen am Standort in Zusammenarbeit mit den Drittmittelabteilungen
• Koordination von Weiterleitung, Verwendung und Nutzung der DZHK-Mittel
• Koordination des internen und externen Evaluationsprozesses
• Unterstützung der Standortsprecher bei DZHK-bezogenen Aufgaben
• Unterstützung der Nachwuchswissenschaftler des Young DZHK
• Planung und Durchführung von wissenschaftlichen Workshops/Symposien/Seminaren
• Vor- und Nachbereitung von Gremiensitzungen

Skills

Analytische Fähigkeiten

Teamfähigkeit

Kommunikation

Projektkoordination

Selbstständige Arbeitsweise

Sprachkenntnisse Englisch/Deutsch

Education

Biologie oder verwandte Lebenswissenschaft

Job description

Klinik für Kardiologie und Pneumologie der Universitätsmedizin Göttingen suchztum 01.01.2027:

Wissenschaftsmanagement Standortkoordinator*in (w/m/d)

Teilzeit , mit 28,875 Stunden pro Woche, befristet bis 31.08.2028

Entgelt nach TV-L

Das Deutsche Zentrum für Herz-Kreislauf-Forschung (DZHK) hat einen klaren Auftrag: Wir wollen neue Therapien und Diagnoseverfahren entwickeln, damit es Menschen mit Herz-Kreislauf-Erkrankungen bessergeht. Dazu kooperieren hervorragende Grundlagenforscher und klinische Forscher aus sieben Standorten in Deutschland mit dem Ziel, Ergebnisse aus der Grundlagenforschung zügig zur Anwendung zu bringen (Translation). Das DZHK ist gekennzeichnet durch eine Balance aus großen nationalen und bilateralen Projekten und setzt auf die Kooperation zwischen universitären und außeruniversitären Zentren. Dies folgt dem übergeordneten Ziel, durch Innovationen die Lebensqualität und Prognose von Patienten mit Herz-Kreislauf-Erkrankungen zu verbessern.

Im Fokus unserer Forschung stehen Herzerkrankungen, die in der Bevölkerung sehr häufig sind. Dazu gehören insbesondere Herzschwäche, Herzinfarkt, Vorhofflimmern und der plötzliche Herztod. Der Weg von ersten Erkenntnissen aus der Grundlagenforschung bis hin zu neuen Therapien ist lang. Das DZHK konzentriert sich auf ausgewählte Phasen des Translationsprozesses, die besonders herausfordernd sind – auf späte präklinische Studien, frühe klinische Studien und Leitlinien-relevante Studien.

Das Wissenschaftsmanagement des DZHK erfolgt zum einen in der DZHK-Geschäftsstelle, zum anderen über das lokale Standortmanagement an den sechs Standorten des DZHK.

Ihre Aufgaben

• Koordinierung des internen Auswahlprozesses (Forschungskooperationen, Exzellenzprogramm)
• Koordination der Beteiligung des Standorts an klinischen Studien und Projekten der klinisch-wissenschaftlichen Infrastruktur
• Mitarbeit im Rahmen des wissenschaftlichen Berichtswesens am Standort in Zusammenarbeit mit den Drittmittelabteilungen und in enger Zusammenarbeit mit dem DZHK-Standortcontrolling
• Koordination von Weiterleitung, Verwendung und Nutzung der DZHK-Mittel
• Koordination des internen und externen Evaluationsprozesses
• Unterstützung der Standortsprecher und stellv. Standortsprechers bei ihren DZHK-bezogenen Aufgaben
• Kommunikation und Unterstützung von Nachwuchswissenschaftlern des Young DZHK
• Unterstützung bei der Planung und Durchführung von wissenschaftlichen Workshops, Symposien und Seminaren
• Vor- und Nachbereitung von Gremiensitzungen
• Abgeschlossenes Hochschulstudium in Biologie oder einer verwandten Lebenswissenschaft
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Erfahrungen mit Wissenschaftsmanagement und Organisation
• Erfahrungen in Projektentwicklung- und Koordination
• Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift
• Bereitschaft sich weiterzubilden, Verantwortung zu übernehmen und neue Herausforderungen zu lösen
• Eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit
• Ein kollegiales, teamorientiertes Umfeld
• Eine umfassende Einarbeitung auf dem neuen Arbeitsplatz
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot mit individuellen Qualifizierungsangeboten und Personalentwicklungsplänen
• Gesundheits- und Sportförderung durch ein ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement
• Vielfältige interessante Benefits (u.a. betriebseigene Kindertagesstätte, Kinderferienbetreuung, attraktive Infrastruktur, Jobtickets, Restaurant, Mensa)
• Vergütung nach TV-L mit verschiedenen Sozialleistungen, z. B. eine betriebliche Altersversorgung

• Eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit
• Ein kollegiales, teamorientiertes Umfeld
• Eine umfassende Einarbeitung auf dem neuen Arbeitsplatz
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot mit individuellen Qualifizierungsangeboten und Personalentwicklungsplänen
• Gesundheits- und Sportförderung durch ein ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement
• Vielfältige interessante Benefits (u.a. betriebseigene Kindertagesstätte, Kinderferienbetreuung, attraktive Infrastruktur, Jobtickets, Restaurant, Mensa)
• Vergütung nach TV-L mit verschiedenen Sozialleistungen, z. B. eine betriebliche Altersversorgung

Die Universitätsmedizin Göttingen (UMG) vereint im Integrationsmodell die Medizinische Fakultät der Georg-August-Universität und das Universitätsklinikum unter einem Dach. Mit rund 9.700 Beschäftigten ist die UMG zusammen mit ihren Tochtergesellschaften einer der größten Arbeitgeber in der Region. Unsere Kliniken und Institute stehen für eine qualitativ hochwertige Patient*innenversorgung, exzellente Forschung, moderne Lehre und innovativen Technologietransfer.

Göttingen als Stadt der Wissenschaft liegt im Zentrum Deutschlands und die Universitätsmedizin ist vor Ort eingebunden in ein attraktives Netzwerk universitärer und außeruniversitärer Wissenschaftseinrichtungen.

Unser Ziel als Universitätsmedizin Göttingen ist die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Wir streben in Bereichen, in denen eine Unterrepräsentation vorliegt, eine Angleichung des Geschlechterverhältnisses an. Der berufliche Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich die Universitätsmedizin Göttingen in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten Sie, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits im Bewerbungsschreiben anzugeben.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Universitätsmedizin Göttingen
Klinik für Kardiologie und Pneumologie

Doctor Axel Kaul

Standortmanager

Göttingen

0551 / 39-63683

https://herzzentrum.umg.eu/klinikseiten/kardiologie-und-pneumologie/