Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Abwesenheitsve[...]

Katholische KiTa gGmbH; Hirzweiler; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine katholische Kindertagesstätte in Hirzweiler sucht eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Abwesenheitsvertretung in Vollzeit. Die Stelle ist unbefristet und bietet ein familienfreundliches Arbeitsumfeld sowie kontinuierliche Qualifizierungsmöglichkeiten. Bewerbungen sind im PDF-Format an Frau Gaby Günther zu richten.

Leistungen

Familienfreundliches Arbeitsumfeld

Tarifgebundene Bezahlung

Kontinuierliche Qualifizierungsmöglichkeiten

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als staatliche/r Erzieher*in.
• Professionelles pädagogisches Handeln orientiert am Rahmenleitbild.
• Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität.

Aufgaben

• Abwesenheitsvertretung in der Kita.
• Umsetzung der pädagogischen Konzeption.

Kenntnisse

professionelles pädagogisches Handeln

Teamgeist

Kommunikationsfähigkeit

Flexibilität

Verantwortungsbewusstsein

Begeisterungsfähigkeit

Ausbildung

staatlich anerkannte/r Erzieher*in

Jobbeschreibung

Pädagogische Fachkraft als Abwesenheitsvertretung (m/w/d) St. Josef in Hirzweiler - unbefristet in Vollzeit

Kath. Kita St. Josef Hirzweiler

In der Au

66557 Hirzweiler-Welschbach

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Abwesenheitsvertretung für die kath. Kita St. Josef in Hirzweiler

Umfang: Vollzeit 39 Std./Woche
Befristung: unbefristet
Vergütung: lt. KAVO S8a
Beginn: 01.01.2026
Bewerbungsfrist: 30.09.2026

Die Katholische KiTa gGmbH Saarland ist eine gemeinnützige Trägergesellschaft Katholischer Kindertageseinrichtungen im Saarland mbH. Zurzeit sind 154 Kindertageseinrichtungen unter dem Dach der Katholischen KiTa gGmbH Saarland zusammengeschlossen.
Wir beschäftigen aktuell ca. 3.300 Mitarbeitende.

Wir sind eine 4 gruppige Kindertagesseinrichtung in der Großgemeinde Illingen. Unsere Kindertageseinrichtung
liegt zwischen den Ortsteilen Hirzweiler und Welschbach. Aktuell betreuen wir innerhalb unserer täglichen Öffnungszeit von 07:00 Uhr bis 17:00 Uhr 85 Kinder im Alter von drei Monaten bis Schuleintritt in drei Kindergarten- und einer Krippengruppe.
Wir zeichnen uns als qualifiziertes, engagiertes Team aus, das sich stetig fort- und weiterbildet.
Uns ist es von großer Bedeutung an gemeinsamen Zielen zu arbeiten und sich selbstständig und partizipativ an der Teamarbeit zu beteiligen. Werte wie Toleranz, Respekt und Vertrauen sind uns daher sehr wichtig, auch in Bezug auf die pädagogische Arbeit mit den Kindern und die Zusammenarbeit mit den Eltern.
Jedes Kind wird für uns als Individuum mit seiner Persönlichkeit, Einzigartigkeit und Würde angesehen und steht
damit im Mittelpunkt unserer päd. Arbeit.
Unserer pädagogischen Arbeit richtet sich an das Rahmenleitbild für katholische Kindertageseinrichtungen im
Bistum Trier, dem Leitbild der kath. Kita gGmbH und nach dem Bildungsprogramm für saarländische Krippen und Kindergärten.

Wir erwarten:

• eine abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerkannte/r Erzieher*in
• professionelles pädagogisches Handeln orientiert am Rahmenleitbild für kath. Kitas im Bistum Trier, Leitbild
  Katholische KiTa gGmbH Saarland und Saarl. Bildungsprogramm sowie den gesetzlichen Grundlagen
• Umsetzung der päd. Konzeption des Standortes
• konstruktive Zusammenarbeit mit dem Team, dem Träger, den Eltern und den anderen Kooperationspartnern im Sozialraum
• Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Flexibilität
• Begeisterungsfähigkeit und Freude an der Arbeit mit Kindern und ihren Familien
• Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit
• partizipative Haltung
• Anerkennung der Ziele und Werte der kath. Einrichtung
• konstruktive Mitarbeit und aktiver Einsatz bei der Umsetzung von Kinderrechten sowie dem Schutz von Kindern und Jugendlichen
• eine bedeutsame, spannende und zukunftsorientierte Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung und
  Gestaltungsmöglichkeiten
• ein familienfreundliches Arbeitsumfeld
• engagierte und teamorientierte Kolleg*innen
• kontinuierliche Qualifizierungsmöglichkeiten
• persönliche und verlässliche Ansprechpartner*innen innerhalb des Unternehmens
• ein Rahmenschutzkonzept zur Prävention gegen Gewalt, insbesondere sexualisierte Gewalt
• ein Betriebliches Gesundheitsmanagement
• tarifgebundene Bezahlung (KAVO f. das Bistum Trier)
• eine interessante und garantierte Zusatzversorgung
• verschiedene attraktive Benefits

Ihre aussagekräftige Bewerbung schicken Sie bitte im PDF-Format an Frau Gaby Günther oder postalisch an folgende Adresse:

Katholische KiTa gGmbH Saarland
z. Hd. Frau Gaby Günther
Gesamtleitung
Hauptstr. 154
66578 Schiffweiler

Postalisch eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesendet.