Wir suchen eine Pflegefachkraft für die Tagespflege (m/w/d)

Stiftung St. Johannisstift; Lippstadt; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Das Ev. Seniorenzentrum von Bodelschwingh in Lippstadt sucht ab sofort eine Pflegefachkraft und Praxisanleitung für die vollstationäre Einrichtung. Die Stelle ist in Teilzeit (19,5 Stunden/Woche) und befristet. Wir bieten eine strukturierte Einarbeitung, zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein kooperatives Team.

Leistungen

Vergütung nach BAT-KF

Betriebliche Altersvorsorge

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Betriebliche Vergünstigungen

Gesundheitsmanagement

Qualifikationen

• Erfahrungen in der Pflege wünschenswert.
• Lust auf eigenverantwortliches Arbeiten in einem Team.
• Respektvoller und wertschätzender Umgang.

Aufgaben

• Bedarfs- und ressourcenorientierte Pflegeprozesssteuerung.
• Organisation und Durchführung der Pflege und Betreuung.
• Pflegedokumentation.

Kenntnisse

Pflegeprozesssteuerung

Kommunikationsstärke

Einfühlungsvermögen

Ausbildung

Abgeschlossene 3-jährige pflegerische Ausbildung

Tools

Software Vivendi

Jobbeschreibung

Das St. Johannisstift Paderborn mit seinen Einrichtungen in Paderborn und Lippstadt verfügt über langjährige Erfahrung in der Pflege und Betreuung pflegebedürftiger und älterer Menschen. Ob Kurzzeitpflege, ambulante Pflege, Langzeitpflege oder die spezielle Betreuung von Menschen mit Demenz, z.B. in unseren Tagespflegen - wir begleiten ältere Menschen mit Blick auf Ihre Individualität, Einzigartigkeit und Selbstbestimmung.

Das Ev. Seniorenzentrum von Bodelschwingh in Lippstadt sucht Dich - gerne ab sofort - als Pflegefachkraft und Praxisanleitung (m/w/d) für unsere vollstationäre Einrichtung mit 97 Plätzen.

Das Wichtigste in Kürze

Stefan Bramhoff

ab sofort

Teilzeitstelle (19,5 Stunden/Woche), befristet

Lippstadt

Worauf du dich freuen kannst:

• Teilzeitbeschäftigung (19,5 Std./Woche)
• Vergütung nach BAT-KF inkl. betrieblicher Altersvorsorge bei der kirchlichen Zusatzversorgungskasse (KZVK)
• Betriebliche Vergünstigungen (z.B. Kinderzulage, Jobticket oder vermögenswirksame Leistungen, Benefits-Mitarbeitershop)
• Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Eine strukturierte Einarbeitung
• Ein selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• Qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Ein kooperatives, offenes und freundliches Team
  
  

Deine Aufgaben sind:

• Bedarfs- und Ressourcenorientierte Pflegeprozesssteuerung für unsere Gäste
• Organisation und Durchführung der Pflege und Betreuung
• Pflegedokumentation über die Software Vivendi
• Angehörigenarbeit
• Zusammenarbeit mit Externen, wie z.B. Ärzten und Therapeuten
  
  

Wir erwarten von dir:

• Du besitzt eine abgeschl. 3jährige pflegerische Ausbildung
• idealerweise verfügst Du über Erfahrungen in dem Bereich
• Du hast Lust auf eigenverantwortliches Arbeiten in einem Team
• ein respektvoller und wertschätzender Umgang ist für Dich selbstverständlich
• Du kannst dich gut in andere Menschen hineinversetzen und bist kommunikationsstark
• Herz und Humor begleiten deinen Tag
  
  

Mit Sportnavi ist für dich der Besuch unterschiedlichster Anbieter aus den Bereichen Sport, Fitness und Wellness sowie Schwimmbädern inklusive.

Als MitarbeiterIn der Kinder-und Jugendhilfe, Altenhilfe und Zentrale Dienste hast du die Möglichkeit einer vergünstigten Mitgliedschaft, welche von uns bezuschusst wird.

Der Leitsatz des St. Johannisstift lautet:

Wir begleiten, pflegen und heilen Menschen in höchstem Respekt vor ihrer Einzigartigkeit. Dabei sind die zentralen Botschaften: Nähe, Vielfalt, Selbstbestimmung und Offenheit. Wir leben dies täglich in der Versorgung der uns anvertrauten Menschen und untereinander im gesamten Team des St. Johannisstift.

Wir würden uns freuen, dich schon bald als Teil unseres Teams begrüßen zu dürfen.

Übrigens

Wenn du dich auf Empfehlung eine/r MitarbeiterIn auf eine ausgeschriebene Stelle bewirbst, beziehe dich bitte in deinem Anschreiben darauf.

Denn im St. Johannisstift gibt es die Aktion »MitarbeiterInnen werben MitarbeiterInnen«: Wer sich für BewerberInnennachwuchs stark macht, bekommt eine Prämie ausgezahlt.

Datenschutzinformation für BewerberInnen