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WerkstudentIn (m/w/d) HR Controlling & Rewards

GuideCom GmbH

Dortmund

Vor Ort

EUR 40.000 - 60.000

Teilzeit

Gestern
Sei unter den ersten Bewerbenden

Zusammenfassung

Ein Unternehmen im Baustoffhandel sucht einen Werkstudenten (m/w/d) für HR Controlling & Rewards in Teilzeit. Sie unterstützen das Datenmanagement und analysieren HR-Daten. Die Stelle bietet 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten, ideal für Studierende. Gute Excel-Kenntnisse sind erforderlich.

Leistungen

30 Tage Urlaub
Mobiles Arbeiten (40%)
Mitarbeiterrabatte
Entwicklungsmöglichkeiten

Qualifikationen

  • Sie befinden sich im Bachelor- oder Masterstudium.
  • Sie haben sehr gute Kenntnisse in Excel, insbesondere Pivot-Tabellen.
  • Sie sind vertraut mit X-Verweisen und WENN-Funktionen.

Aufgaben

  • Unterstützung im HR Controlling für Datenmanagement.
  • Erstellung von Reportings und Analysen.
  • Anlegen neuer Stellen im Planungstool.

Kenntnisse

Kenntnisse in Excel
Datenbankinteresse
Power-BI
sorgfältige Arbeitsweise
schnelle Auffassungsgabe

Ausbildung

Bachelor- oder Masterstudium

Jobbeschreibung

WerkstudentIn (m/w/d) HR Controlling & Rewards

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Teilzeit

Mit rund 80 Fachhandelsstandorten zählt BAUKING gemeinsam mit den süddeutschen Tochtergesellschaften Mahler und Gebhardt zu den TOP-Unternehmen im deutschen Baustoff- und Holzfachhandel. BAUKING ist außerdem Hagebau Gesellschafter und betreibt rund 50 hagebaumärkte. Als Teil der europäischen Unternehmensgruppe Building Materials Europe (BME), bieten wir als BAUKING unseren Profikunden und privaten Heimwerkenden in Deutschland über 70.000 Artikel sowie kompetente Beratung und professionelle Dienstleistungen für das jeweilige Bauprojekt an. Mit einer LKW-Flotte von über 230 Fahrzeugen beliefern wir täglich unsere KundInnen. Unseren Erfolg haben wir als BAUKING vor allem dem engagierten und leidenschaftlichen Einsatz unserer über 3.800 Mitarbeitenden zu verdanken.

Sie leben für Kundenzufriedenheit und haben Lust, unser Team noch erfolgreicher zu machen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Du hast ein Händchen für Zahlen, liebst Analysen und möchtest erste Erfahrungen im HR Controlling sammeln?

Dann werde Teil unseres Human Resources-Teams und unterstütze unser HR Controlling für 15-20 Stunden/Woche beim Datenmanagement für die gesamte BAUKING-Organisation!

  • 30 Tage Urlaub (Teilzeit anteilig)
  • Mobiles Arbeiten (40%)
  • Flexible Arbeitszeiten, perfekt abgestimmt auf dein Studium
  • Mitarbeiterrabatte u. a. in unseren eigenen Märkten
  • Ein sicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten
  • Ein spannendes Arbeitsumfeld und ein kollegiales, unterstützendes Team
  • Reportings & Analysen: Abzug, Aufbereitung und Analyse von HR-Daten zur Erstellung aussagekräftiger Reportings.
  • Datenmanagement:Anlegen neuer Stellen im Planungstool und Prüfung der Stellenplanung.
  • Ad-hoc-Analysen: Unterstützung des Managements mit aussagekräftigen Auswertungen.
  • Spannende Projekte: Ob die Vereinheitlichung von Lohnarten, die Umstrukturierung unseres Organigramms oder die Analyse von Gehaltsbändern – es gibt viele Möglichkeiten, dich aktiv einzubringen.
Das bringst du mit:
  • Du befindest dich im Bachelor- oder Masterstudium
  • Du hast sehr gute Kenntnisse in Excel und bist vertraut mit Pivot, X-Verweisen und WENN-Funktionen
  • Du hast Interesse an Datenbanken und Power-BI
  • Du findest dich schnell in neuen Systemlandschaften zurecht
  • Du hast eine sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise
Klingt das nach deinem Ding?

Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams!

Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe – unabhängig von ethnischer, nationaler oder sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung. Zeigen Sie uns, was Sie einzigartig macht!

Aus Datenschutzgründen nehmen wir Bewerbungen ausschließlich über unserBewerbungsformular entgegen. Bewerbungen, welche per E-Mail oderpostalisch beiuns eingehen, werden nicht angenommen und bei Eingang umgehenddatenschutzkonform vernichtet/gelöscht. Eine Erfassung und eineRücksendung derUnterlagen erfolgen nicht. Im Anschluss an Ihre Bewerbung kommen wirzeitnah perE-Mail oder telefonisch auf Sie zu.

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