Ihre Herausforderungen:
- Direkte Zusammenarbeit mit dem Head of Resilience– erhalte strategische Einblicke und persönliches Coaching
- Mitarbeit an der Weiterentwicklung unserer Resilienzstrategie– von Business Continuity über Informationssicherheit bis Risikomanagement
- Tool-Kompetenz aufbauen:
- Werde Expert*in für unser zentrales GRC-Tool Alyne
- Erstelle interaktive Dashboards mit Power BI
- Gestalte moderne SharePoint-Seiten und digitale Arbeitsräume
- Nutze Excel mit Power Query für tiefgreifende Datenanalysen
- Cross-funktionale Zusammenarbeit:
- Unterstütze verschiedene Fachbereiche wie Datenschutz, Krisenmanagement und BCM
- Koordiniere Meetings und Events für unsere globalen Fach-Communities
- Datenanalyse mit globalem Impact:
- Analysiere Risiken und Trends aus über 80 Standorten weltweit
- Entwickle KPIs und Reports für das Top-Management
- Awareness & Kommunikation: Verfasse spannende Inhalte zu Sicherheitsthemen und fördere das Resilienzbewusstsein im Unternehmen
Ihr Profil:
- Ausbildung: Eingeschriebener Studentin (Bachelor/Master) in Wirtschaftsinformatik, Data Analytics, IT-Security, Wirtschaftsingenieurwesen, BWL oder verwandten analytischen Studiengängen
- Fachkompetenz:
- Sehr gute Kenntnisse in MS Excel (inkl. Power Query), Power BI und Microsoft 365
- Verständnis für Datenstrukturen und digitale Prozesse
- Erste Erfahrungen mit GRC-Tools oder hohe Lernbereitschaft
- Sprachkenntnisse: Fließende Englischkenntnisse (Arbeitssprache im internationalen Umfeld), Deutschkenntnisse von Vorteil für die Kommunikation im Headquarter
- Persönlichkeit:
- Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- Proaktive Haltung, Lernbereitschaft und Freude an neuen Herausforderungen
Sonstiges:
- Beginn:Ab sofort oder nach Vereinbarung
- Dauer:Mindestens 12 Monate
- Arbeitszeit:16–20 Stunden pro Woche – flexibel an dein Studium angepasst
- Voraussetzung:Immatrikulation an einer Hochschule während der gesamten Beschäftigungsdauer
- Bewerbungsunterlagen:Motivationsschreiben, Lebenslauf, aktueller Notenspiegel, Immatrikulationsbescheinigung, ggf. Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis
Diversität und Inklusion sind Teil unserer DNA.Wir filtern ausschließlich nach dem besten Talent. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Menschen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, Abstammung, Behinderung oder anderer gesetzlich geschützter Gründe.