Werkstudent Recruiting (m/w/d)

TN Germany; Köln; Vor Ort; EUR 12.000 - 18.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen sucht engagierte Studierende, die unser Recruiting-Team unterstützen. In einer offenen, wertschätzenden Atmosphäre bieten wir dir die Möglichkeit, praktische Erfahrungen im Talentmanagement zu sammeln. Du wirst aktiv im Recruiting-Prozess eingebunden, übernimmst Verantwortung für die Organisation von Terminen und trägst zur positiven Erfahrung unserer Talente bei. Mit einem einjährigen Zugang zu LinkedIn Learning und flexiblen Arbeitszeiten unterstützen wir deine persönliche Weiterentwicklung. Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte mit uns die Zukunft!

Leistungen

Gesunde Snacks und Getränke

Zugang zu LinkedIn Learning

Regelmäßige Mitarbeitenden-Events

Flexibilität bei der Arbeitszeit

Qualifikationen

• Fortgeschrittenes Studium in BWL, Sozialwissenschaften oder Psychologie.
• Erste Praxiserfahrungen im Recruiting sind von Vorteil.

Aufgaben

• Unterstützung des Recruiting-Teams bei der Bearbeitung von Bewerbungen.
• Verantwortung für die Terminorganisation und positive Candidate Experience.

Kenntnisse

MS Office

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Recruiting Erfahrung

Dienstleistungsorientierung

Ausbildung

Bachelor in BWL oder Sozialwissenschaften

Master in Psychologie oder Personalbereich

Jobbeschreibung

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Studierende, die Lust auf Praxis neben dem Studium haben und unser Recruiting-Team für 15 – 20 Std/Woche unterstützen.

Mehr von uns für dich:

• Persönliche Weiterentwicklung: Profitiere von regelmäßigem Feedback und bringe deine individuelle Perspektive in unsere Unternehmenskultur ein. Zusätzlich erhältst du einen einjährigen kostenfreien Zugang zu LinkedIn Learning, den du auch nach deiner Zeit bei uns nutzen kannst.
• Gut umsorgt: Mit gesunden Snacks und Getränken in unseren Offices.
• Easy durch den Uni-Alltag: Durch eine leistungsgerechte Vergütung und Flexibilität im Rahmen der vereinbarten Arbeitstage.
• Gemeinsam feiern: Vernetze dich bei regelmäßigen Mitarbeitenden-Events mit unseren Kolleg:innen.
• Gemeinsam wachsen: Nachhaltig und langfristig! Darum dreht sich alles bei Simon-Kucher. Unsere Stärke: ein mitreißendes, hoch motiviertes und sympathisches Team. Und jetzt kommst du: mitten hinein in die offene, wertschätzende Start-up-Atmosphäre eines etablierten Unternehmens mit über 30-jähriger Erfolgsgeschichte.

Du übernimmst vielfältige Aufgaben entlang des Talentmanagements. Angefangen beim Screening eingehender Bewerbungen bist du vollständig in den Recruiting-Prozess involviert und unterstützt unser Team tatkräftig.

Du übernimmst Verantwortung für die Terminorganisation mit unseren Talenten, bearbeitest selbstständig eingehende Anfragen und leistest einen großen Beitrag zur positiven Candidate Experience.

Darüber hinaus wirst du in weitere Aufgaben eingebunden, die sich spontan oder projektbasiert aus dem Tagesgeschäft im Recruiting ergeben.

Hiermit begeisterst du:

• Du befindest dich in einem fortgeschrittenen Bachelor- oder am Anfang eines Master-Studiums, bevorzugt im Bereich BWL, Sozialwissenschaften, Psychologie o.ä., gerne auch mit Schwerpunkt im Personalbereich.
• Idealerweise konntest du bereits erste Praxiserfahrungen im Recruiting sammeln.
• Du bist sicher im Umgang mit MS Office.
• Deine Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind verhandlungssicher.
• Engagiertes, zuverlässiges und dienstleistungsorientiertes Arbeiten zeichnet dich aus.

Wenn du dich bei uns bewerben möchtest, sende deine Unterlagen über den „Apply now“-Button. Bitte beachte, dass wir aus Datenschutzgründen keine Bewerbungen per E-Mail annehmen können.

Wenn du mehr über uns und unsere Unternehmenskultur erfahren möchtest, schau dir unser Recruiting Video an.

Über Simon-Kucher:

Simon-Kucher ist eine globale Unternehmensberatung mit mehr als 2.000 Mitarbeitenden in über 30 Ländern. Unser Fokus: „Unlocking Better Growth“. Wir helfen unseren Kunden, „besser“ zu wachsen, indem wir jeden Aspekt ihrer Unternehmensstrategie optimieren, von Produkten und Preisen bis hin zu Innovation, Digitalisierung, Marketing und Vertrieb. Mit 40 Jahren Erfahrung in Monetarisierung und Pricing gelten wir als weltweit führend in den Bereichen Preisberatung und Unternehmenswachstum.

Wir setzen uns für eine Unternehmenskultur ein, die Diversität, Gleichstellung und Inklusion fördert – und damit ein Umfeld der Anerkennung, das individuelle Entfaltung stärkt und den Beitrag eines jeden Einzelnen würdigt. So können wir positive Veränderungen bewirken. Wertschätzung und Anerkennung befähigen uns dazu, schneller zu wachsen, innovativer zu arbeiten und nachhaltigere Ergebnisse für alle zu erzielen – für unsere Teams, unsere Kunden und unser Unternehmen.

Deine persönliche Ansprechpartnerin:

Sina Gassen
recruitment.germany(at)simon-kucher.com

Bitte reiche deine Bewerbung ausschließlich über den “Apply now”-Button ein!