Werkstudent / Praktikant (m/w/d) Recruiting und Personalentwicklung

Westfleisch SCE; Münster; Hybrid; EUR 30.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen engagierten Werkstudenten oder Praktikanten im Bereich Recruiting und Personalentwicklung. In dieser spannenden Rolle unterstützen Sie strategische HR-Projekte, entwickeln kreative Stellenanzeigen und gewährleisten eine positive Candidate Experience. Zudem haben Sie die Möglichkeit, an der Weiterentwicklung von Mitarbeiterschulungen und Onboarding-Prozessen mitzuwirken. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen bieten Ihnen die Freiheit, Studium und Beruf optimal zu kombinieren. Wenn Sie Freude am Umgang mit Menschen haben und Ihre organisatorischen Fähigkeiten einbringen möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Tarifgebundene Vergütung

Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits)

Gesundheitsmanagement

Flexible Arbeitszeiten

Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten

Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Qualifikationen

• Eingeschriebener Student in einem relevanten Studiengang.
• Praktische Erfahrungen im HR-Bereich sind von Vorteil.

Aufgaben

• Aktive Unterstützung bei strategischen HR-Projekten.
• Entwicklung und Schaltung von kreativen Stellenanzeigen.
• Organisation von Vorstellungsgesprächen für optimale Candidate Experience.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Organisationsfähigkeit

Selbstständige Arbeitsweise

Interesse an HR

Ausbildung

Eingeschriebener Student in Betriebswirtschaftslehre

Eingeschriebener Student in Wirtschaftspsychologie

Eingeschriebener Student in Personalmanagement

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Zur Unterstützung für unsere Zentrale in Münster suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Werkstudent / Praktikant (m/w/d) Recruiting und Personalentwicklung

Ihre Aufgaben

• Aktive Begleitung und Gestaltung strategischer HR-Projekte – von der Planung bis zur Umsetzung
• Entwicklung und Schaltung kreativer und zielgruppenorientierter Stellenanzeigen auf verschiedenen Plattformen
• Organisation und Koordinierung von Vorstellungsgesprächen, um eine optimale Candidate Experience zu gewährleisten
• Weiterentwicklung und Betreuung unseres Onboarding-Prozesses für einen erfolgreichen Start in unserem Unternehmen
• Unterstützung bei der Entwicklung von Mitarbeiterschulungen, um die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden zu fördern
• Begleitung spannender Social Media Projekte durch kreative Content-Erstellung

Freuen Sie sich auf

• Tarifgebundene Vergütung
• Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits)
• Gesundheitsmanagement, wie z.B. Hansefit
• Flexible Arbeitszeiten, sowie die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten
• Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge

Ihr Profil

• Eingeschriebener Student (m/w/d) im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang
• Praktische Erfahrungen im HR-Bereich sind von Vorteil
• Organisierte und selbstständige Arbeitsweise
• Kommunikativ und Freude am Umgang mit Menschen
• Sicherer Umgang mit MS Office

Umfang: Praktikum (Vollzeit), Werkstudent

Standort: Münster

Bereich: HR / Personalabteilung

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Ansprechpartner bei Fragen: Ulrich Lieber