Erstelle einen auf die Position zugeschnittenen Lebenslauf, um deine Erfolgsquote zu erhöhen.
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Zusammenfassung
Ein innovatives Unternehmen sucht einen engagierten Studenten, der das Personalwesen und Recruiting unterstützt. Diese abwechslungsreiche Tätigkeit bietet die Möglichkeit, wertvolle Einblicke in die berufliche Arbeitswelt zu gewinnen und gleichzeitig das Studium zu finanzieren. Sie werden aktiv in Recruiting-Prozesse eingebunden, helfen bei der Erstellung von Personalstatistiken und tragen zur Optimierung von Arbeitsabläufen bei. Mit flexiblen Arbeitszeiten zwischen 15 und 20 Stunden pro Woche ist diese Position ideal für Studierende, die praktische Erfahrungen sammeln und ihre Karriere im Personalwesen starten möchten.
Leistungen
Adäquate Vergütung
Einblicke in die berufliche Arbeitswelt
Karrieremöglichkeiten
Flexible Arbeitszeiten
Qualifikationen
Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder (Wirtschafts-)Psychologie erforderlich.
Interesse an Personalwesen und Recruiting ist wichtig.
Aufgaben
Unterstützung im Recruiting-Prozess und bei der Erstellung von Stellenanzeigen.
Mitwirkung an Personalstatistiken und Verbesserung von Arbeitsabläufen.
Kenntnisse
Recruiting
Personalwesen
Betriebswirtschaft
Wirtschaftswissenschaften
Wirtschaftspsychologie
Eigenständigkeit
Zuverlässigkeit
Ausbildung
Studium der Betriebswirtschaft
Studium der Wirtschaftswissenschaften
Studium der (Wirtschafts-)Psychologie
Jobbeschreibung
Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der Sie uns tatkräftig in Themen rund um das Personalwesen und im Recruiting unterstützen
In diesem Zusammenhang helfen Sie bei der Umsetzung wirkungsvollerer Arbeitsabläufe im Personalwesen
Sie unterstützen in Recruiting Prozessen (Terminkoordination, ggf. Teilnahme an Vorstellungsgesprächen, Vorbereiten von Stellenanzeigen, Unterstützung in Maßnahmen der Personalakquise, Kommunikation mit Bewerbenden) aktiv mit
Zudem helfen Sie in der Erstellung von vereinzelten Personalstatistiken
Sie passen zu uns, wenn Sie gegenwärtig ein Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften der (Wirtschafts-)Psychologie oder einen vergleichbaren Studiengang besuchen.
Gleichzeitig haben Sie Interesse und Spaß an Themengebieten rund um das Personalwesen, Recruiting und Employer Branding.
Persönlich zeichnen Sie sich durch eine strukturierte Arbeitsweise, einer gesunden Portion Eigenständigkeit sowie Zuverlässigkeit aus. Außerdem behalten Sie jederzeit einen kühlen Kopf und können sich in komplexere Aufgabengebiete schnell reinarbeiten.
Sie stellen sich ein wöchentliches Arbeitsvolumen von 15 – 20 Stunden vor, idealerweise wünschen Sie sich ein längeres Engagement, z.B. für das komplette Studium.
ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einem wachsenden Unternehmen.
eine adäquate Vergütung zur Finanzierung Ihres Studiums.
Einblicke in die berufliche Arbeitswelt und die Möglichkeit eines beruflichen Einstiegs sowie weiterführende Karrieremöglichkeiten.
Die Vereinbarkeit zwischen Studium und Beruf – Mehrarbeit in den Semesterferien möglich, zudem Berücksichtigung von Prüfungsphasen.
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