Werkstudent People & Leadership Development (w/m/d)

STIHL; Rommelshausen; Vor Ort; EUR 28.000 - 37.000; Vollzeit

Zusammenfassung

STIHL in Deutschland sucht motivierte Unterstützung im Bereich People & Leadership Development. Du arbeitest bei der Konzeption, Organisation und Weiterentwicklung von Maßnahmen der Führungskräfte-, Talent- und Personalentwicklung mit und sammelst Einblicke in die Zusammenarbeit mit Vorstand und internationalen HR-Teams.

Du unterstützt bei Workshops, Trainings und Entwicklungsprogrammen, erstellst Präsentationen und Analysen, und hilfst bei der Weiterentwicklung von Prozessen und Tools.

Qualifikationen

• Studium in Wirtschafts-, Sozial- oder Geisteswissenschaften, Psychologie, Pädagogik, HR oder vergleichbar.
• Starkes Interesse an Personalentwicklung, Leadership und organisationale Zusammenhänge.
• Analytisches Denken mit konzeptioneller Stärke.
• Sind sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
• Sehr sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint.
• Neugier, Eigeninitiative und Freude an Projektarbeit.

Aufgaben

• Mitarbeitung bei der Konzeption, Organisation und Weiterentwicklung von Maßnahmen der Führungskräfte-, Talent- und Personalentwicklung
• Unterstützung bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Workshops, Trainings und Entwicklungsprogrammen
• Mitwirkung an HR-Projekten und internationalen Initiativen im Bereich People & Leadership Development
• Erstellung von Präsentationen, Analysen und konzeptionellen Unterlagen
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Prozessen, Formaten und Tools im People-Development-Umfeld
• Einblick in Zusammenarbeit mit Vorstand, Führungskräften und internationalen HR-Teams

Kenntnisse

Personalentwicklung

Leadership

Organisationskontext

Ausbildung

Wirtschafts-/Sozialwissenschaften oder HR Studium

Tools

MS Office

PowerPoint

Jobbeschreibung

Arbeiten bei STIHL heißt, von Anfang an etwas zu bewegen. Wir suchen Menschen, die Verantwortung übernehmen, ihre Ideen einbringen und gemeinsam wachsen wollen. Ob innovative Technologien, starke Produkte oder zukunftsweisende Projekte – bei uns findest man Raum, um Wirkung zu entfalten. Denn jeder Beitrag zählt – für unsere Kundinnen und Kunden, für die Umwelt und für unser Team. We are HERE FOR A REASON.

Das ist die Aufgabe

• Mitarbeit bei der Konzeption, Organisation und Weiterentwicklung von Maßnahmen der Führungskräfte-, Talent- und Personalentwicklung
• Unterstützung bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Workshops, Trainings und Entwicklungsprogrammen
• Mitarbeit an HR-Projekten und internationalen Initiativen im Bereich People & Leadership Development
• Erstellung von Präsentationen, Analysen und konzeptionellen Unterlagen
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Prozessen, Formaten und Tools im People-Development-Umfeld
• Einblick in die Zusammenarbeit mit Vorstand, Führungskräften und internationalen HR-Teams

Das wünschen wir uns

• Studium im Bereich Wirtschafts-, Sozial- oder Geisteswissenschaften, Psychologie, Pädagogik, HR oder vergleichbar
• Starkes Interesse an Personalentwicklung, Leadership und organisationalen Zusammenhängen
• Analytisches Denken kombiniert mit konzeptioneller Stärke
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint
• Neugier, Eigeninitiative und Freude an Projektarbeit

Weitere Details zur Stelle

• Tarifliche Vergütung
• Beginn: ab September 2026