Werkstudent (m/w/d) Personal/Vergütungsmanagement

Continentale; Dortmund; On-site; EUR 23,000 - 32,000; Part time

Benefits offered by this job

vermögenswirksame Leistungen

Weihnachts- und Urlaubsgeld

Job summary

Die Continentale Krankenversicherung a.G. sucht am Standort Dortmund eine engagierte Werkstudentin bzw. einen Werkstudenten im Bereich Personal/Vergütungsmanagement.

Du arbeitest Teilzeit, unterstützt das Team bei operativen Themen und gewinnst Einblicke in Tarifstrukturen. Zu deinem Aufgabenfeld gehören die Bearbeitung von Gehaltsvorschlägen im Tarifbereich, administrative Unterstützung bei flexiblen Arbeitsmodellen und die Mitarbeit an spannenden Projekten zur Personalsteuerung.

Qualifications

• Ausbildung: Du bist Student der Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studiengangs.
• Erste Erfahrungen im Bereich Personal/Vergütungsmanagement sind wünschenswert.
• Du verfügst über analytische Fähigkeiten sowie Zuverlässigkeit.

Responsibilities

• Du unterstützt das Team Vergütungsmanagement bei allen operativen Tagesgeschäftsaspekten.
• Du begleitest die Bearbeitung der Gehaltsvorschläge im Tarifbereich.
• Du unterstützt administrativ bei unseren flexiblen Arbeitsmodellen und bereitest Tätigkeiten dafür vor und setzt sie um.

Skills

Analytische Fähigkeiten

Zuverlässigkeit

Strukturierte Arbeitsweise

Education

Student der Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbarer Studiengang

Job description

Werkstudent (m/w/d) Personal/Vergütungsmanagement

• Teilzeit 19 Wochenstunden

Unsere Mitarbeitenden – motivierte Menschen, die zu uns passen. Denn wir geben ihnen Raum, damit sie ihre individuellen Stärken einsetzen und Verantwortung übernehmen können. Bereichern Sie unser Team, wachsen Sie über sich hinaus und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Continentale, EUROPA und Mannheimer – drei starke Marken, ein Verbund.

Was Sie erwartet

Unser Team beschäftigt sich mit sämtlichen grundsätzlichen personalwirtschaftlichen Themen und verantwortet das gesamte Controlling von Personaleinsatz- und Bedarfsplanung. Wir sind strukturiert, prozessorientiert und entwickeln uns gemeinsam weiter.Sind Sie wie wir? Dann bringen Sie sich ein:

• Das Team Vergütungsmanagement wird durch Sie unterstützt: Sie wirken bei allen Aspekten des operativen Tagesgeschäft sowie bei Projekten mit.
• Sie lernen unsere Tarifstruktur kennen: Sie begleiten die Bearbeitung der Gehaltsvorschläge im Tarifbereich.
• Sie unterstützen administrativ bei unseren flexiblen Arbeitsmodellen:Sämtliche Tätigkeiten rund um diesen Themenbereich werden von Ihnen vorbereitet und mit umgesetzt.

Was Sie auszeichnet

• Ausbildung: Sie sind Student der Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studiengangs, idealerweise mit Bezug zu unserem Aufgabengebiet.
• Erfahrung: Erste Erfahrungen im Bereich Personal/Vergütungsmanagement sind wünschenswert.
• Kenntnisse: Sie verfügen über analytische Fähigkeiten sowie ein hohes Maß an Zuverlässigkeit.
• Persönlichkeit: Sie zeichnen sich durch Ihre strukturierte und sehr genaue Arbeitsweise aus.

Unsere studentischen Aushilfen werden mit20,06 € / Stundeentlohnt. Den Einsatz planen wir immer in Absprache mit den Studenten, wobei auf Vorlesungen und andere studienrelevanteVeranstaltungen Rücksicht genommen wird.

Ihre Vorteile

Wir verzichten auf Kern- und Mindestarbeitszeiten.
So bieten wir Ihnen eine gute Vereinbarkeit von Familie, Hobby und Beruf.

Das gibt’s obendrauf: Zusätzlich zu Ihrem Gehalt zahlen wir Ihnen vermögenswirksame Leistungen sowie Sonderzahlungen in Form von Weihnachts- und Urlaubsgeld.

individuell. erfolgreich. verbunden.

Gemeinsam stark im Continentale Versicherungsverbund: Die Continentale, die EUROPA und die Mannheimer haben sich zu einem Versicherungsverbund auf Gegenseitigkeit zusammengeschlossen. Als grundsolider Versicherer bietet die Continentale für Privatpersonen sowie kleine und mittelständische Unternehmen Versicherungsschutz aus einer Hand.

Ihre Ansprechperson

LauraHartung
0231 919-4558 Continentale Krankenversicherung a.G.
Continentale-Allee 1
44269 Dortmund

Alle Geschlechter sind willkommen. Aufgrund der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet.
Sämtliche Personenbezeichnungen gelten für alle Geschlechter.