Erstelle einen auf die Position zugeschnittenen Lebenslauf, um deine Erfolgsquote zu erhöhen.
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Zusammenfassung
Eine aufstrebende Firma im Bereich People and Culture sucht einen Praktikanten (m/w/d) im HR Bereich, um wesentliche administrative Aufgaben zu übernehmen und aktiv an spannenden Projekten teilzunehmen. In einem modernen Umfeld erwarten dich flache Hierarchien und eine wertschätzende Unternehmenskultur, die Kreativität und Kommunikation fördert. Du hast die Möglichkeit, die HR-Prozesse aktiv mitzugestalten und deine Ideen einzubringen.
Qualifikationen
Erste Praxiserfahrung im HR-Umfeld.
Hochschule im Bereich Personal/HR oder vergleichbar.
Affinität zu Social-Media-Kanälen.
Aufgaben
Administrative Unterstützung im Employee Life Cycle.
Organisation von HR-Aufgaben und Schulungen.
Erstellung von Stellenanzeigen und Unterstützung im Recruiting.
Kenntnisse
Kommunikationsstärke
Kreativität
Serviceorientierung
Ausbildung
Bachelor- oder Masterstudent:in der Wirtschafts-, Sozialwissenschaften oder (Wirtschafts-)Psychologie
Tools
Personio
MS Office
Jobbeschreibung
Deine Aufgaben
Administrative Unterstützung entlang des gesamten Employee Life Cycles – vom Onboarding bis zum Offboarding
Organisation und Umsetzung von administrativen HR-Aufgaben
Unterstützung bei internen Schulungen und Workshops
Erstellung sowie Veröffentlichung von Stellenanzeigen
Terminplanung, -koordination und -verfolgung im Rahmen des Recruitings
Unterstützung bei People & Culture Projekten
Dein Profil
Bachelor- oder Masterstudent:in der Wirtschafts-, Sozialwissenschaften, (Wirtschafts-)Psychologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung, ggf. mit Schwerpunkt Personal/HR oder etwas Ähnlichem
Erste Praxiserfahrung im HR-Umfeld sowie idealerweise mit der HR-Software „Personio“
Kreativer Kopf mit hoher Affinität zu Social-Media-Kanälen
Sicherer Umgang mit MS Office
Kommunikationsstärke und Begeisterungsfähigkeit
Eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Serviceorientierung
Warum wir?
Mitgestaltung und Verantwortung:Bei uns hast du die Möglichkeit, aktiv an spannenden Projekten mitzuwirken und den People and Culture Bereich mitzugestalten. Deine Ideen sind bei uns willkommen und werden gehört.
Moderne Unternehmenskultur:Bei uns erlebst du flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege hautnah. Eine Duz-Kultur ist nicht nur eine Floskel – wir leben sie jeden Tag und schätzen offene, transparente Kommunikation. In unseren modernen Büros im Herzen von Hamburg erwartet dich die neueste IT-Ausstattung und ein dynamisches Team, das dich herzlich aufnimmt.
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