Werkstudent:in Sales & Projektvorbereitung Gebäudeautomation (w/m/d)

Schneider Electric; Berlin; Hybrid; EUR 20,000 - 22,000; Part time

Benefits offered by this job

Attraktives Gehalt

Teamorientiertes Umfeld

Hybrid-/Remote-Arbeit

Verantwortung von Anfang an

Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten

Unternehmenswerte Positionierung

Job summary

Schneider Electric sucht eine/n Werkstudent/in (w/m/d) für Deutschlandweit auf Hybridbasis. Du bist immatrikuliert und arbeitest ca. 20 Stunden pro Woche – ideal für mindestens 6 Monate.

Du unterstützt das Vertriebsteam bei Akquise, Planung und Vorbereitung anspruchsvoller Gebäudeautomation-Projekte. Du identifizierst Marktchancen, erstellst Vertriebsunterlagen und pflegst CRM-Daten. Kenntnisse in MS Office (PowerPoint, Excel) sowie technisches Interesse helfen dir beim Einstieg in Sales &

Qualifications

• Eingeschriebene/r Student/in in relevanten Studiengängen.
• Sehr gute Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse vorteilhaft.
• Interesse an technischen Lösungen, Vertrieb und Kundenprojekte.

Responsibilities

• Unterstütze Vertriebsteam bei Akquise, Planung und Vorbereitung von Gebäudetechnikprojekten.
• Identifiziere Markt- und Projektchancen durch Analysen und Recherche.
• Bereite Vertriebsunterlagen, Kundentermine, Präsentationen und Angebote vor sowie Pflege von CRM-Daten.
• Unterstütze bei der Analyse technischer Unterlagen (CAD, BIM, Pläne).
• Erstelle Business Cases und Vertriebsunterlagen zur Vermarktung von Lösungen.

Skills

Vertriebskompetenz

Kundenkommunikation

Projektunterstützung

Organisationstalent

Education

Student im Wirtschaftsingenieurwesen / TGA / Elektrotechnik / Gebäudeautomation / Energietechnik

Tools

PowerPoint

Excel

Job description

Arbeiten bei Schneider Electric – We are your Energy Technology Partner

Schneider Electric ist der Ort, an dem Deine Arbeit echten Impact schafft. Indem wir die Welt elektrifizieren, automatisieren und digitalisieren, treiben wir die Energiewende aktiv voran. Du wirst Teil inklusiver Teams, die an sinnvollen Herausforderungen arbeiten und deine Fähigkeiten in Lösungen einbringen, die Industrien, Gemeinschaften und unseren Planeten nachhaltiger machen.

Auch Du kannst Teil davon sein: Wir suchen aktuell eine/n Werkstudent/in (w/m/d) Deutschlandweit auf Hybrid Basis. Du möchtest mit Deiner Arbeit echten Mehrwert schaffen und die Zukunft von Energie und Industrie aktiv mitgestalten? Dann werde IMPACT Maker bei Schneider Electric!

Alle wichtigen Informationen für Dich auf einen Blick:

Was?

Werkstudium im Bereich Sales & Projektvorbereitung Gebäudeautomation

Wann und Wo?

Ab sofort, An einem unserer Standorte z.B. Düsseldorf oder Deutschlandweit hybrid

Dauer?

für mind. 6 Monate

Wochenstunden

20

Gehalt:

im Bachelor ab 14,20€/Stunde, im Master ab 16,30€/Stunde

Deine Ansprechperson:

Insa Kristin Meyer

Was uns am Herzen liegt:

Du bist eingeschriebene:r Student:in in den Studiengängen Wirtschaftsingenieurwesen, Technische Gebäudeausrüstung (TGA), Elektrotechnik, Gebäudeautomation, Versorgungs- oder Energietechnik, Wirtschafts- oder Ingenieurwissenschaften oder ähnliche und kommunizierst sehr gut auf Deutsch während Englischkenntnisse von Vorteil sind.

Du hast Interesse an technischen Lösungen und Vertrieb, bist kommunikationsstark und hast Spaß an der Arbeit mit Kunden und Projekten. Idealerweise bringst Du erste Kenntnisse im Bereich Gebäudeautomation, MSR-Technik, Smart Buildings oder TGA mit. Außerdem arbeitest Du strukturiert und analytisch und fühlst Dich sicher im Umgang mit Microsoft Office, insbesondere PowerPoint und Excel.

Deine Mission:

• Unterstütze unser Vertriebsteam bei der Akquise, Planung und Vorbereitung anspruchsvoller Gebäudeautomations- und Smart-Building-Projekte
• Identifiziere Kunden- und Projektchancen durch Markt-, Kunden- und Projektanalysen sowie gezielte Recherchen
• Bereite von Vertriebsaktivitäten, einschließlich Kundenterminen, Präsentationen, Angebots- und Ausschreibungsunterlagen vor und Pflege von CRM-Daten
• Wirke bei der Analyse und Aufbereitung technischer Projektunterlagen, einschließlich Ausschreibungen, Planungsunterlagen sowie CAD-, BIM- und Anlagendokumentationen mit
• Trage zu der Entwicklung und Bewertung von Gebäudeautomationslösungen, einschließlich Datenpunkt- und Funktionsbeschreibungen, Wirtschaftlichkeitsanalysen sowie der Vorbereitung von Workshops und Kundengesprächen bei
• Recherchiere und analysiere Trends und Entwicklungen in den Bereichen Gebäudeautomation, Energiemanagement, ESG und Smart Buildings zur Identifikation neuer Geschäftspotenziale
• Erstelle Business Cases, Entscheidungsvorlagen und Vertriebsunterlagen zur Vermarktung innovativer Lösungen

Unser Angebot:

• Bestens versorgt: Bei uns verdienst Du ein attraktives Gehalt
• Teamwork makes the dream work: Du wirst Teil eines Teams, das für die gesamte DACH-Zone verantwortlich ist
• Dein Leben, Dein Job: Wir arbeiten gerne flexibel und manchmal auch remote von zuhause aus.
• Kaffee holen war gestern: Wir glauben an Dich! Bei uns wirst Du von Anfang an mit einbezogen und übernimmst Verantwortung.
• Stark in die Karriere starten: Bei uns erwartet Dich eine Reihe von individuellen Entwicklungsmöglichkeiten.
• Spricht eigentlich nichts dagegen, dass Du Dich jetzt bei einem der nachhaltigsten Unternehmen der Welt bewirbst, oder?

Erfahre mehr:

Über @schneiderelectric_karriere findest Du uns auf Instagram, um keine News zu verpassen.

Alles rund um Schneider Electric als Arbeitgeber findest Du hier: https://www.se.com/de/de/about-us/careers/overview.jsp

#studisDACH

Hinweis: Schneider Electric akzeptiert keine unaufgefordert zugesandten Bewerbungsunterlagen von Personalvermittlern. Sollte Schneider Electric einen Kandidaten berücksichtigen, dessen Profil von Personalvermittlern ohne bestehende Rahmenvereinbarung übersandt wurde, können hierdurch keine Ansprüche gegen Schneider Electric geltend gemacht werden.

Für diese Position liegt das Stundeneinstiegsentgelt bei EUR 14,20 pro Stunde.

Möchtest auch Du mit Deiner Karriere ein/e IMPACT-Maker/in sein?

Wenn Du darüber nachdenkst, einem neuen Team beizutreten, ist die Kultur entscheidend. Bei Schneider Electric bilden unsere Werte und Verhaltensweisen die Grundlage für die Schaffung einer großartigen Kultur, die den Geschäftserfolg unterstützt. Wir glauben, dass unsere IMPACT-Werte – Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork – bei uns selbst beginnen.

IMPACT lädt Dich ein, Dich Schneider Electric anzuschließen und unsere Nachhaltigkeitsambitionen in die Tat umzusetzen, unabhängig von Deiner Rolle. Es ist eine Einladung, Deine Karriere mit dem Ziel zu verbinden, eine widerstandsfähigere, effizientere und nachhaltigere Welt zu schaffen.

Wir sind auf der Suche nach IMPACT-Maker/innen – außergewöhnlichen Menschen, die Nachhaltigkeitsambitionen an der Schnittstelle von Automatisierung, Elektrifizierung und Digitalisierung in die Tat umsetzen. Wir feiern IMPACT-Maker/innen und glauben, dass jede/r das Potenzial dazu hat.

40 Mrd. € Umsatz weltweit

+9% organisches Wachstum

150 000+ Mitarbeiter in 100+ Ländern

Schneider Electric strebt danach, das inklusivste und fürsorglichste Unternehmen der Welt zu sein, indem wir allen Menschen überall die gleichen Chancen bieten und sicherstellen, dass sich alle Mitarbeitende in einzigartiger Weise wertgeschätzt und sicher fühlen, um ihr Bestes zu geben. Wir spiegeln die Diversität der Gesellschaften wider, in denen wir tätig sind, und "Inklusion" ist einer unserer Grundwerte. Wir sind davon überzeugt, dass unsere Unterschiede uns als Unternehmen und als Individuen stärken, und wir verpflichten uns, bei allem, was wir tun, für Inklusion einzutreten.

Bei Schneider Electric halten wir die höchsten Standards in Bezug auf Ethik und Compliance aufrecht, und wir glauben, dass Vertrauen ein grundlegender Wert ist. Unsere Trust Charter ist unser Verhaltenscodex und zeigt unser Engagement für Ethik, Sicherheit, Nachhaltigkeit, Qualität und Cybersicherheit. Sie untermauert jeden Aspekt unseres Geschäfts und unsere Bereitschaft, uns gegenüber allen unseren Stakeholdern respektvoll und aufrichtig zu verhalten und zu handeln. Mehr über unsere Trust Charter erfährst Du hier

Schneider Electric ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. Es gehört zu unseren Grundsätzen, allen qualifizierten Personen ungeachtet von Rasse, Religion, Hautfarbe, Geschlecht, Behinderung, nationaler Herkunft, Abstammung, Alter, militärischen Status, sexueller Orientierung, Familienstand oder anderen rechtlich geschützten Merkmalen oder Verhaltensweisen die gleichen Beschäftigungs- und Aufstiegschancen zu bieten, und zwar in den Bereichen Rekrutierung, Schulung, Versetzung und Beförderung.ätzen, allen qualifizierten Personen ungeachtet ihrer Rasse, Religion, Hautfarbe, ihres Geschlechts, ihrer Behinderung, ihrer nationalen Herkunft, ihrer Abstammung, ihres Alters, ihres militärischen Status, ihrer sexuellen Orientierung, ihres Familienstands oder anderer rechtlich geschützten Merkmale oder Verhaltensweisen gleiche Beschäftigungs- und Aufstiegschancen zu bieten, und zwar in den Bereichen Rekrutierung, Einstellung, Schulung, Versetzung und Beförderung.