Werkstudent:in (m/w/d) HR / Recruiting

Pusch Wahlig Workplace Law - Partnerschaft von Rechtsanwälten; Berlin; Vor Ort; EUR 20.000 - 40.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Arbeitsrechtskanzlei in Deutschland sucht einen Werkstudenten (m/w/d) im HR-Bereich. Du bist für das administrative Bewerbermanagement verantwortlich und führst Interviews durch. Du unterstützt das HR-Team und arbeitest an spannenden Projekten mit, während du von attraktiven Unternehmensbenefits profitierst. Wenn du eine strukturierte, digitale Arbeitsweise bevorzugst und an Personalarbeit interessiert bist, freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Leistungen

JobLunch

JobRad

JobPension

Gutscheinangebot für ein Benefit-Portal

Regelmäßige gemeinsame Lunches

Moderne und ergonomisch eingerichtete Arbeitsplätze

Fortbildungsbudget

Teilnahme an Kanzlei-Events

Jährliche Skifahrt

Qualifikationen

• Studierende im betriebswirtschaftlichen Studium.
• Idealerweise erste Praxiserfahrung im Recruiting.
• Interesse am Führen von Interviews.

Aufgaben

• Verantwortung für das Bewerbermanagement und Durchführung von Vorstellungsgesprächen.
• Datenpflege in der Personalsoftware Personio.
• Unterstützung im operativen Geschäft.

Kenntnisse

Eloquenz

diplomatisches Geschick

Energie

Struktur und Ordnung

digitale Arbeitsweise

Ausbildung

Studium mit Schwerpunkt Human Resources

Psychologie oder Sozialwissenschaften

Tools

Office 365 Suite

Personio

Jobbeschreibung

Pusch Wahlig Workplace Law - Partnerschaft von Rechtsanwälten

Deine Aufgaben

• Du verantwortest das administrative Bewerbermanagement und führst Vorstellungsgespräche, bei denen Du als Teil der Personalabteilung einen wichtigen ersten Eindruck an unsere Bewerber:innen vermittelst.
  
  

Du liebst Struktur und Ordnung - Datenpflege in unserer Personalsoftware Personio gehört zu Deinen To Do's.

Als Werkstudent:in bist Du Teil des HR-Teams und kannst bei verschiedenen HR-Projekten mitwirken.

Du packst an – im operativen Geschäft bietest Du High Level Support und administrative Tätigkeiten sind für Dich ein Kinderspiel.

Dein Profil

Du befindest Dich in einem betriebswirtschaftlichen Studium mit dem Schwerpunkt Human Resources oder einem Studiengang mit einem entsprechenden Bezug, wie z. B. Psychologie oder Sozialwissenschaften.

Du begeisterst Dich für die Personalarbeit und hast idealerweise schon erste Praxiserfahrung im Recruiting oder ein großes Interesse am Begleiten von Bewerbungsprozessen und Führen von Interviews.

Du bist Du! Mit Eloquenz, diplomatischem Geschick und mit Deiner Energie im Daily Business unserem HR-Team zur Seite zu stehen, ist für uns absolut wichtig.

Digital statt Analog! Du bringst das nötige Handwerkszeug mit, um Dich in der Office 365 Suite zurecht zu finden, Du setzt neue Impulse und bist in Deiner Arbeitsweise digital unterwegs.

Warum Du zu PWWL gehören solltest

Für uns sind alle Mitarbeiter:innen ein essentieller Teil unseres Teams, denn alle leisten einen wesentlichen Beitrag zum Gesamterfolg unserer Sozietät. Uns ist es wichtig, dass sich unsere Mitarbeiter:innen wohl fühlen und gern mit und bei uns arbeiten. Kollegialität und Teamgedanke sind für uns bei der Auswahl aller unserer Mitarbeiter:innen entscheidend.

Außerdem bieten wir:

• Zentrale Lage und gute Erreichbarkeit des Büros
• Attraktive Benefits wie JobLunch, JobRad und JobPension
• Monatlich frei wählbares Gutscheinangebot für ein Benefit-Portal (IKEA, ARAL, REWE, ROSSMANN, uvm.)
• Regelmäßige gemeinsame Lunches
• Moderne und ergonomisch eingerichtete Arbeitsplätze
• Individuelles Fortbildungsbudgetsowie zahlreiche Inhouse Schulungen
• …und natürlich die Teilnahme an verschiedenen Kanzlei-Events sowie unserer jährlichen Skifahrt

Deine Aufgaben

• Du verantwortest das administrative Bewerbermanagement und führst Vorstellungsgespräche, bei denen Du als Teil der Personalabteilung einen wichtigen ersten Eindruck an unsere Bewerber:innen vermittelst.
  
  

• Du liebst Struktur und Ordnung - Datenpflege in unserer Personalsoftware Personio gehört zu Deinen To Do's.

• Als Werkstudent:in bist Du Teil des HR-Teams und kannst bei verschiedenen HR-Projekten mitwirken.

• Du packst an – im operativen Geschäft bietest Du High Level Support und administrative Tätigkeiten sind für Dich ein Kinderspiel.

Dein Profil

• Du befindest Dich in einem betriebswirtschaftlichen Studium mit dem Schwerpunkt Human Resources oder einem Studiengang mit einem entsprechenden Bezug, wie z. B. Psychologie oder Sozialwissenschaften.

• Du begeisterst Dich für die Personalarbeit und hast idealerweise schon erste Praxiserfahrung im Recruiting oder ein großes Interesse am Begleiten von Bewerbungsprozessen und Führen von Interviews.

• Du bist Du! Mit Eloquenz, diplomatischem Geschick und mit Deiner Energie im Daily Business unserem HR-Team zur Seite zu stehen, ist für uns absolut wichtig.

• Digital statt Analog! Du bringst das nötige Handwerkszeug mit, um Dich in der Office 365 Suite zurecht zu finden, Du setzt neue Impulse und bist in Deiner Arbeitsweise digital unterwegs.

Warum Du zu PWWL gehören solltest

Für uns sind alle Mitarbeiter:innen ein essentieller Teil unseres Teams, denn alle leisten einen wesentlichen Beitrag zum Gesamterfolg unserer Sozietät. Uns ist es wichtig, dass sich unsere Mitarbeiter:innen wohl fühlen und gern mit und bei uns arbeiten. Kollegialität und Teamgedanke sind für uns bei der Auswahl aller unserer Mitarbeiter:innen entscheidend.

Außerdem bieten wir:

• Zentrale Lage und gute Erreichbarkeit des Büros
• Attraktive Benefits wie JobLunch, JobRad und JobPension
• Monatlich frei wählbares Gutscheinangebot für ein Benefit-Portal (IKEA, ARAL, REWE, ROSSMANN, uvm.)
• Regelmäßige gemeinsame Lunches
• Moderne und ergonomisch eingerichtete Arbeitsplätze
• Individuelles Fortbildungsbudgetsowie zahlreiche Inhouse Schulungen
• …und natürlich die Teilnahme an verschiedenen Kanzlei-Events sowie unserer jährlichen Skifahrt

Wenn Dir ein kollegiales, freundliches Umfeld und exzellente Arbeit wichtig sind, freuen wir uns, Dich kennenzulernen.

Über uns

Pusch Wahlig Workplace Law ist mit aktuell sechs Standorten in Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, München, Hamburg und Köln eine der führenden Arbeitsrechtskanzleien in Deutschland und wurde 2017 und 2023 von JUVE als Arbeitsrechtskanzlei des Jahres sowie von azur mit dem Diversity Award ausgezeichnet. Wir sind ein Team von über 140 Menschen, das standortübergreifend als #oneteam kollegial und auf Augenhöhe zusammenarbeitet.
Unsere Mandant:innen sind national und international tätige Unternehmen sowie Führungskräfte, die wir in allen Fragen des deutschen Individual- und Kollektivarbeitsrechts beraten.