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Haushahn sucht eine Werkstudentin bzw. einen Werkstudenten (m/w/d) Business Administration am Standort Unterschleiheim.
Du unterstützt die Geschäftsleitung im Tagesgeschäft, erstellst Präsentationen, Analysen und koordinierst Meetings sowie Kalenderpflege.
Du studierst kaufmännisch oder technisch, hast sichere MS Office-Kenntnisse (SAP von Vorteil), verhandelst Deutsch sicher und bringst gute Englischkenntnisse mit. Du bist selbstständig, strukturiert und teamorientiert.
Standort: Unterschleiheim, Bayern, Deutschland
ID: 90023
Haushahn - Wir sind der Aufzugpartner fur Industrie, Bau- und Wohnwirtschaft in Deutschland. Mit unserem Ursprung im regionalen Mittelstand vor mehr als 125 Jahren sind wir heute ein deutschlandweiter Zusammenschluss regionaler Einheiten, der das Beste aus Groe und Nahe vereint. Wir bieten exzellente Services fur Aufzuge aller Hersteller - mit viel Wissen, Engagement und Leidenschaft. Die Grundlage fur unseren Erfolg bilden unsere Mitarbeitenden, auf die wir echt stolz sind.
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Werde Teil unseres Teams und helfe uns dabei, die Lebensqualitat der Menschen zu verbessern, Innovationen zu fordern und unser Bestreben fur Sicherheit und Nachhaltigkeit fortwahrend voranzutreiben. Wir schatzen vielfaltige Fahigkeiten und Perspektiven, um gemeinsam die nachhaltigen Stadte von heute und morgen zu gestalten.
Bist Du bereit, einen neuen Weg zu beschreiten? Werde ein Teil von #TeamHaushahn!
Für weitere Fragen steht dir Evita Pilar Prager, C. Haushahn GmbH & Co. KG, gerne unter (+49) 3070292869 oder recruiting.de@schindler.com zur Verfugung.
Wir setzen uns fur Gleichberechtigung und ein diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld ein - das ist Teil unserer Haltung und unseres Code of Conduct. Wir freuen uns ausdrucklich uber Bewerbungen von Menschen, die strukturell benachteiligt oder unterreprasentiert sind - zum Beispiel von Menschen mit Behinderung, chronischer Erkrankung oder Pflegeverantwortung, von Menschen mit (familiarer) Migrationsgeschichte, von BIPoC, FLINTA-Personen, von Nichtakademikerkindern sowie von Personen, die aufgrund ihrer Religion, ethnischen Herkunft oder ihres Alters Diskriminierung erfahren. Bei gleicher Eignung werden strukturell diskriminierte Personen bevorzugt.
Jegliche unaufgeforderte Bewerbung von Personalvermittlungsagenturen wird als abgelehnt betrachtet und stellt in keiner Weise ein Angebot seitens einer Personalvermittlungsagentur dar.