Werkstudent im Bereich Personalentwicklung (m/w/d)

Senacor

Berlin

Hybrid

EUR 12.000 - 18.000

Teilzeit

Vor 2 Tagen
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Benefits dieser Stelle

Flexibles Arbeiten
Festanstellung möglich
Modernes Büro
Events & Networking
Corporate Benefits

Zusammenfassung

Senacor, eine agile IT-Beratung mit über 1.100 Mitarbeitenden, gestaltet HR-Prozesse im Corporate Services Team, organisiert Onboarding-Veranstaltungen und entwickelt unsere zentrale Learning-Plattform weiter. Dank hybrider Arbeitsmodelle kannst du von jedem Ort im DACH-Raum aus arbeiten, auch während des Studiums.

Du studierst Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder Pädagogik und bringst idealerweise Praxis in Personalentwicklung mit.

Qualifikationen

  • Du bist immatrikuliert in einem wirtschafts- oder sozialwissenschaftlichen Studiengang.
  • Idealerweise erste Praxiserfahrung im Bereich Personalentwicklung.
  • Strukturiert, zuverlässig, selbstständig und teamfähig.
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel.

Aufgaben

  • Organisation und Koordination von Onboarding-Veranstaltungen.
  • Weiterentwicklung der zentralen Learning-Plattform inkl. Inhaltspflege.
  • Mitwirkung bei Konzeption, Organisation und Evaluation von Trainings und Leadership-Programm.
  • Auswertung regelmäßiger Mitarbeiterzufriedenheitsbefragungen.
  • Unterstützung im HR-Alltag und aktive Mitgestaltung von Projekten.

Kenntnisse

MS Office
Excel
Teamorientierung
Organisationsfähigkeit
Selbstständigkeit

Ausbildung

Wirtschaftswissenschaften
Psychologie
Pädagogik

Tools

Learning-Plattform

Jobbeschreibung

Als agile IT-Beratung gestalten wir mit mehr als 1.100 Mitarbeitenden IT-Transformation, Digitalisierung und individuelle Softwareentwicklung von morgen. Unser Fokus liegt hierbei auf der Automobil- und Bankenbranche, es zählen jedoch auch zahlreiche weitere Industrie- und Versicherungsunternehmen zu unseren Kunden. Als Teil unseres Corporate Services Teams hältst du die Fäden im Hintergrund zusammen und bist von Anfang an in die Gestaltung interner Prozesse eingebunden. Dabei legen wir Wert auf individuelles Coaching auf Augenhöhe, flexible Arbeitszeitgestaltung und Team Spirit. Wir haben Büros in Berlin, Bonn, Frankfurt, Hamburg, München und Nürnberg. Aufgrund unserer hybriden Arbeitsmodelle kannst du aber auch von jedem anderen Ort im DACH-Raum arbeiten. Du möchtest verstehen, wie Personalentwicklung in einem dynamischen Unternehmensumfeld funktioniert? Bei uns arbeitest du aktiv an HR-Prozessen mit, übernimmst Verantwortung für deine Aufgaben und unterstützt das Personal Development Team bei der Weiterentwicklung zentraler Personalentwicklungsmaßnahmen.

Deine Aufgaben
  • Du organisierst und koordinierst unsere Onboarding-Veranstaltungen und sorgst für ein herzliches Willkommen
  • Du gestaltest und entwickelst unsere zentrale Learning-Plattform weiter - von der Inhaltspflege bis zur technischen Weiterentwicklung
  • Du arbeitest bei der Konzeption, Organisation und Evaluation von Trainings und unserem Senacor Leadership Programm mit
  • Du analysierst und bereitest die Ergebnisse unserer regelmäßigen Mitarbeiterzufriedenheitsbefragungen auf
  • Du unterstützt im HR-Alltag, packst dort mit an, wo es gebraucht wird, und gestaltest vielseitige Projekte aktiv mit
Dein Profil
  • Du befindest dich im Studium der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Pädagogik oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Schwerpunkt Personal
  • Du bringst idealerweise erste Praxiserfahrungen im Bereich Personalentwicklung mit
  • Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und selbstständig - und bist gleichzeitig ein echter Teamplayer
  • Du gehst sicher und routiniert mit MS Office um, insbesondere mit Excel
Deine Vorteile
  • Arbeiten, wie und wo du willst.Flexible Arbeitszeiten, Home Office, flache Hierarchien und viele Möglichkeiten zur Mitgestaltung
  • Gekommen, um zu bleiben. Möglichkeit zur Übernahme in die Festanstellung
  • Ein Office zum Wohlfühlen.Moderne Büros mit wöchentlichem Frühstück, Feel Goods, kostenlosen Getränken, Spielekonsolen, Literatur und einer offenen Tür für Kinder
  • Gemeinsam mehr erleben.Verschiedene Events, Afterwork-Angebote, Initiativen, Studi-Community und Networking-Formate
  • Zusätzliche Angebote machen das Leben schöner.Corporate Benefits, Kurse für deine Work-Life-Balance mit voiio und modernste IT-Ausstattung – auch zur privaten Nutzung
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