Ihre Aufgaben
- Unterstützung im administrativen Tagesgeschäft des HR-Teams
- Pflege und Verwaltung von Personalakten und HR-Systemen
- Unterstützung im Recruiting: Bewerbermanagement und Kommunikation mit Kandidaten
- Organisation von internen Schulungen und anderen HR-Terminen
Ihr Profil
- Laufendes Studium im Bereich Wirtschaft, Psychologie, o.ä., idealerweise mit HR-Bezug
- Interesse an Personalmanagement, Arbeitsrecht und administrativen Abläufen
- Strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
- Vertrauenswürdigkeit und Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten
- Erste Erfahrungen mit MS Office, insbesondere Word und Excel
- Sehr gute Deutschkenntnisse
Wir bieten
- Interessante und vielseitige Tätigkeit mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Teamgeist: regelmäßige Veranstaltungen und Mitarbeiterevents
- Offene, freundliche und schnelle Kommunikation sowie flache Hierarchien
- Mobilität: Zuschuss zum Deutschlandticket
Als Werkstudent (m/w/d) bieten wir Dir die Möglichkeit, Erfahrungen im Bereich Human Resources zu sammeln und ein berufliches Netzwerk aufzubauen. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt max. 18 Stunden pro Woche.