Werkstudent HR Operations (m/w/d)

Zeppelin GmbH; Garching bei München; Hybrid; EUR 17,000 - 25,000; Part time

Benefits offered by this job

Flexible Arbeitszeiten

Home-Office-Möglichkeit

Gesundheitsförderung

Job summary

Zeppelin GmbH sucht am Standort Garching bei München einen Werkstudent HR Operations (m/w/d). Du erstellst Arbeitszeugnisse, Bescheinigungen und weitere HR-Dokumente, unterstützt Vertragsänderungen und pflegst digitale Personalakten.

Zudem wirkst du im HR-Tagesgeschäft und lifecycles mit, bringst Ideen zur Digitalisierung ein und arbeitest eng im HR-Operations-Team.

Qualifications

• Du studierst Human Resources oder einen vergleichbaren Studiengang.
• Du arbeitest strukturiert, detailorientiert und mit hohem Qualitätsanspruch.
• Du arbeitest zuverlässig und verantwortungsvoll mit sensiblen Daten.
• Du bringst Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit mit.
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Responsibilities

• Erstelle Arbeitszeugnisse, Bescheinigungen und weitere HR-Dokumente.
• Unterstütze Vertragsänderungen und personelle Maßnahmen.
• Pflege digitale Personalakten und aktuelle HR-Daten.
• Bearbeite Anfragen der Mitarbeitenden im HR-Alltag.
• Bringe Ideen ein, um HR-Prozesse digitaler und effizienter zu gestalten.

Skills

Kommunikationsstärke

Deutsch (sehr gut)

Englisch (gut)

Zuverlässigkeit

Organisationsfähigkeit

Education

HR-Studium oder vergleichbares

Job description

Im Bereich Group HR Operations der Zeppelin GmbH am Standort Garching bei München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen "Werkstudent HR Operations (m/w/d)".

Darauf hast Du Lust:

Als „Werkstudent HR Operations (m/w/d)\" erstellst Du Arbeitszeugnisse, Bescheinigungen und weitere HR-Dokumente und unterstützt uns bei Vertragsänderungen und personellen Maßnahmen. Dabei hältst Du digitale Personalakten und HR-Daten aktuell und vollständig und bearbeitest gemeinsam mit dem Team unterschiedliche Anliegen unserer Mitarbeitenden. Weiterhin unterstützt Du im HR-Tagesgeschäft entlang des Employee Lifecycles und bringst Ideen ein, wie wir unsere HR-Prozesse einfacher, digitaler und effizienter gestalten können. Bei uns schaust Du nicht nur zu, sondern wirst Teil unseres HR-Operations-Teams, lernst die operative Personalarbeit von Grund auf kennen und unterstützt uns dabei, unseren Mitarbeitenden einen professionellen und verlässlichen HR-Service zu bieten.

Das wünschen wir uns:

Du studierst im Studiengang Human Resources oder einen vergleichbaren Studiengang. Du besitzt eine strukturierte und detailorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Qualitätsanspruch. Zuverlässigkeit sowie ein verantwortungsvoller Umgang mit sensiblen Daten zeichen Dich aus. Du bringst Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ansprechpartnern mit. Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie Eigeninitiative, Hands-on-Mentalität und Lernbereitschaft runden Dein Profil ab.

Darauf kannst Du Dich freuen:

Einzigartige Unternehmenskultur: Basierend auf den Werten von Ferdinand Graf von Zeppelin handeln wir als Stiftungsunternehmen zukunftsorientiert, sozial und nachhaltig. We are sustainable: Wir leben den Schutz von Umwelt und Klima. Und das meinen wir ernst: Bis 2030 werden wir Zeppelin im laufenden Geschäftsbetrieb klimaneutral machen. Mit Zeppelin wachsen: Sammle während Deines Studiums bei uns erste berufliche Erfahrung im Rahmen von abwechslungsreichen, herausfordernden Aufgaben mit Raum für Eigeninitiative und selbstständiges Handeln. Dabei steht Dir immer ein Team unterstützend zur Seite. Flexibilität: In Absprache mit dem Team kannst Du im Wechsel in unserer modern gestalteten Firmenzentrale und auch von zu Hause aus arbeiten. Vielseitige Angebote: Wir bieten viele kostenlose Programme zur Gesundheitsförderung, Themenwochen und zum Diversity Management an.

The Zeppelin Group is a global sales and service provider with extensive industry expertise in the fields of construction, drive and energy. The company’s success is built on its established brands Zeppelin Cat, Zeppelin Rental, and Zeppelin Power Systems as well as its plant engineering division, Zeppelin Systems. Zeppelin supports its customers with a comprehensive portfolio of services – ranging from consulting, engineering and sales to rental and project solutions as well as service, maintenance and digital solutions. With approx. 12,000 employees in 29 countries, Zeppelin is a high-performing, globally positioned group. In the 2025 fiscal year, Zeppelin generated revenue of 4.4 billion euros. The holding company is Zeppelin GmbH, with its legal domicile in Friedrichshafen; the corporate headquarters are located in Garching near Munich. The Zeppelin Group is owned by the Zeppelin Foundation. For more information, visit http://zeppelin.com