Werkstudent Digitalization (m/w/d)

TN Germany; Oberhausen; Hybrid; EUR 12.000 - 18.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen Werkstudenten im Bereich Digitalization, um das digitale Tagesgeschäft zu unterstützen. In dieser spannenden Rolle wirst du aktiv an digitalen Transformationsprojekten im Procurement Performance Management mitarbeiten. Du hilfst bei der Datenanalyse und Reporting, entwickelst digitale Lösungen auf Basis der Microsoft Power Plattform und unterstützt bei der Koordination von Projekten. Das Unternehmen bietet eine moderne Arbeitsumgebung mit flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten. Wenn du ein eingeschriebener Student bist und Interesse an digitaler Transformation hast, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Leistungen

Moderne Arbeitsumgebung

Hybride Arbeitsweise

Ruheraum

Konzernvorteile

Weiterbildung und Entwicklung

Familienfreundlichkeit

Gesundheitsvorsorge

Teamevents

Sicherheit & Gesundheit

Gestaltungsfreiheit

Qualifikationen

• Studienjob für eingeschriebene Studenten im Bereich Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar.
• Gute Kenntnisse in MS Office 365, insbesondere Excel und PowerPoint.

Aufgaben

• Unterstützung im digitalen Tagesgeschäft und bei Transformationsprojekten.
• Datenanalyse und Reporting für digitale Dashboards und Prozessoptimierungen.

Kenntnisse

Datenanalyse

Reporting

MS Office 365

Power BI

Power Apps

Kommunikation

Strukturierte Arbeitsweise

Fließend Deutsch

Fließend Englisch

Ausbildung

Studium in Wirtschaftsinformatik

Studium in Wirtschaftsingenieurwesen

Studium in Digital Business

Studium in Wirtschaftswissenschaften

Tools

Microsoft Power Plattform

Power BI

Power Apps

SharePoint

Jobbeschreibung

Werkstudent Digitalization (m/w/d), Oberhausen

thyssenkrupp Bilstein GmbH

Oberhausen, Germany

Essen, Nordrhein-Westfalen, Deutschland — thyssenkrupp Bilstein GmbH

• Vertragsart: Teilzeit, Befristet
• Einstiegslevel: Studienjob
• Home Office: Möglich
• Einsatzbereich: Einkauf und Beschaffungsmanagement
• Status: Laufende Rekrutierung, Eintrittsdatum flexibel
• Veröffentlichung: 28.04.2025
• Stellen-ID: DE_RS_16494

Aufgaben

• Mitarbeit im digitalen Tagesgeschäft: Du unterstützt aktiv im Tagesgeschäft rund um digitale Transformationsprojekte im Bereich Procurement Performance Management.
• Datenanalyse & Reporting: Du hilfst bei der Erhebung, Analyse und Aufbereitung von Daten z.B. für digitale Dashboards, Nachhaltigkeitskennzahlen oder Prozessoptimierungen.
• Tool- und Prozessdigitalisierung: Du arbeitest an der Entwicklung und Weiterentwicklung digitaler Lösungen, insbesondere auf Basis von Microsoft Power Plattform (Power BI, Power Apps, Power Automate).
• Unterstützung bei Projekten: Du arbeitest an Digitalisierungsprojekten mit und unterstützt bei deren Koordination, Dokumentation, Auswertung und Umsetzung.
• Kommunikation & Schulungen: Du unterstützt bei der Erstellung von Präsentationen, Schulungsunterlagen oder bei der Durchführung interner Trainings zur digitalen Transformation.
• Studium: Du bist eingeschriebener Student (m/w/d) im Bereich Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Digital Business, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar.
• IT-Kenntnisse: Du bringst gute Kenntnisse in MS Office 365 mit, insbesondere in Excel und PowerPoint. Erste Erfahrungen mit Power BI, Power Apps oder SharePoint sind von Vorteil.
• Daten- und Prozessverständnis: Du arbeitest gerne mit Daten, besitzt eine strukturierte Arbeitsweise und hast Interesse an digitalen Tools zur Effizienzsteigerung.
• Soft Skills: Du bist kommunikativ, arbeitest selbstständig und strukturiert und kannst komplexe Sachverhalte verständlich aufarbeiten.
• Sprachen: Du sprichst fließend Deutsch und Englisch.

Erfüllst du nicht alle Kriterien, möchtest aber dennoch Teil der #GENERATIONTK werden? Bewirb dich trotzdem wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Das bieten wir

• Moderne Arbeitsumgebung: Arbeiten in einer hochmodernen Umgebung im thyssenkrupp Headquarter zusammen mit verschiedenen Geschäftsbereichen der tk AG.
• New Work Kultur: Hybride Arbeitsweise ermöglicht Home-Office und flexible Arbeitszeiten. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Transparenz, Mitgestaltung und Zusammenarbeit. Flache Hierarchien und kreative Freiräume fördern eigene Ideen und gemeinsame Lösungen Drive your way ahead together with us!
• Ruheraum: Ein wunderschöner Ruheraum bietet die Möglichkeit, sich zurückzuziehen und räumliche Distanz vom Arbeitsalltag zu finden.
• Konzernvorteile: Nutzung des Betriebsrestaurants, der Wäscherei und des Medical Centers sowie Corporate Benefits mit attraktiven Vergünstigungen für verschiedene Produkte und Dienstleistungen. Zudem gibt es ein prämienbasiertes Mitarbeitendenempfehlungsprogramm.
• Weiterbildung und Entwicklung: Zugang zu einer digitalen Lernbibliothek mit über 16.000 Inhalten.
• Familienfreundlichkeit: Betriebskindertagesstätte sowie Online-Nachhilfe und Hausaufgabenhilfe für schulpflichtige Kinder.
• Gesundheitsvorsorge: Verschiedene Angebote zur Gesundheitsförderung, darunter Online-Kurse und Sonderkonditionen bei Gesundheitsanbietern.
• Teamevents: Regelmäßige Veranstaltungen zur Förderung des Teamgeistes und Zusammenhalts.
• Sicherheit & Gesundheit - Höchste Standards für Arbeitssicherheit sowie vielseitige Gesundheitsförderung und -vorsorge.
• Altersvorsorge - Wir unterstützen Dich individuell mit verschiedenen Modellen.
• Zusammenhalt - Kollegialität ist uns enorm wichtig – wir begegnen einander mit Respekt, Anerkennung und Wertschätzung.
• Weiterbildung - Du entwickelst dich durch Schulungs- und Fortbildungsangebote fachlich wie persönlich.
• Vergütung - Faire Arbeitsbedingungen und eine wettbewerbsfähige Vergütung als wichtige Basis.
• Vielfalt - Wir fördern eine offene und tolerante Arbeitskultur.
• Familie & Beruf - Familie & Beruf: Mit der Work-Life-Balance im Blick garantieren wir geregelte Arbeitzeiten.
• Gestaltungsfreiheit - Ein freies Arbeitsumfeld mit einer gesunden Fehlerkultur, in dem Du neue Lösungen ausprobieren kannst
• Flexibilität - Flexibilität: Wir unterstützen bspw. durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Angebote und Optionen unterschiedlicher Auszeiten.
• Nachhaltigkeit - Wir handeln verantwortungsvoll und umweltbewusst.
• Onboarding - Onboarding: Individuelle und persönliche Angebote zum Start in den Job.

Job-Details

• Vertragsart: Teilzeit, Befristet
• Einstiegslevel: Studienjob
• Home Office: Möglich
• Einsatzbereich: Einkauf und Beschaffungsmanagement
• Status: Laufende Rekrutierung, Eintrittsdatum flexibel
• Veröffentlichung: 28.04.2025
• Stellen-ID: DE_RS_16494

Aufgaben

• Mitarbeit im digitalen Tagesgeschäft: Du unterstützt aktiv im Tagesgeschäft rund um digitale Transformationsprojekte im Bereich Procurement Performance Management.
• Datenanalyse & Reporting: Du hilfst bei der Erhebung, Analyse und Aufbereitung von Daten z.B. für digitale Dashboards, Nachhaltigkeitskennzahlen oder Prozessoptimierungen.
• Tool- und Prozessdigitalisierung: Du arbeitest an der Entwicklung und Weiterentwicklung digitaler Lösungen, insbesondere auf Basis von Microsoft Power Plattform (Power BI, Power Apps, Power Automate).
• Unterstützung bei Projekten: Du arbeitest an Digitalisierungsprojekten mit und unterstützt bei deren Koordination, Dokumentation, Auswertung und Umsetzung.
• Kommunikation & Schulungen: Du unterstützt bei der Erstellung von Präsentationen, Schulungsunterlagen oder bei der Durchführung interner Trainings zur digitalen Transformation.

Profil

• Studium: Du bist eingeschriebener Student (m/w/d) im Bereich Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Digital Business, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar.
• IT-Kenntnisse: Du bringst gute Kenntnisse in MS Office 365 mit, insbesondere in Excel und PowerPoint. Erste Erfahrungen mit Power BI, Power Apps oder SharePoint sind von Vorteil.
• Daten- und Prozessverständnis: Du arbeitest gerne mit Daten, besitzt eine strukturierte Arbeitsweise und hast Interesse an digitalen Tools zur Effizienzsteigerung.
• Soft Skills: Du bist kommunikativ, arbeitest selbstständig und strukturiert und kannst komplexe Sachverhalte verständlich aufarbeiten.
• Sprachen: Du sprichst fließend Deutsch und Englisch.

Erfüllst du nicht alle Kriterien, möchtest aber dennoch Teil der #GENERATIONTK werden? Bewirb dich trotzdem wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Das bieten wir

• Moderne Arbeitsumgebung: Arbeiten in einer hochmodernen Umgebung im thyssenkrupp Headquarter zusammen mit verschiedenen Geschäftsbereichen der tk AG.
• New Work Kultur: Hybride Arbeitsweise ermöglicht Home-Office und flexible Arbeitszeiten. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Transparenz, Mitgestaltung und Zusammenarbeit. Flache Hierarchien und kreative Freiräume fördern eigene Ideen und gemeinsame Lösungen Drive your way ahead together with us!
• Ruheraum: Ein wunderschöner Ruheraum bietet die Möglichkeit, sich zurückzuziehen und räumliche Distanz vom Arbeitsalltag zu finden.
• Konzernvorteile: Nutzung des Betriebsrestaurants, der Wäscherei und des Medical Centers sowie Corporate Benefits mit attraktiven Vergünstigungen für verschiedene Produkte und Dienstleistungen. Zudem gibt es ein prämienbasiertes Mitarbeitendenempfehlungsprogramm.
• Weiterbildung und Entwicklung: Zugang zu einer digitalen Lernbibliothek mit über 16.000 Inhalten.
• Familienfreundlichkeit: Betriebskindertagesstätte sowie Online-Nachhilfe und Hausaufgabenhilfe für schulpflichtige Kinder.
• Gesundheitsvorsorge: Verschiedene Angebote zur Gesundheitsförderung, darunter Online-Kurse und Sonderkonditionen bei Gesundheitsanbietern.
• Teamevents: Regelmäßige Veranstaltungen zur Förderung des Teamgeistes und Zusammenhalts.

Kontakt

Verantwortlich für die Ausschreibung:

Michelle Wolff

[emailprotected]

Das ist uns wichtig

• Sicherheit & Gesundheit - Höchste Standards für Arbeitssicherheit sowie vielseitige Gesundheitsförderung und -vorsorge.
• Altersvorsorge - Wir unterstützen Dich individuell mit verschiedenen Modellen.
• Zusammenhalt - Kollegialität ist uns enorm wichtig – wir begegnen einander mit Respekt, Anerkennung und Wertschätzung.
• Weiterbildung - Du entwickelst dich durch Schulungs- und Fortbildungsangebote fachlich wie persönlich.
• Vergütung - Faire Arbeitsbedingungen und eine wettbewerbsfähige Vergütung als wichtige Basis.
• Vielfalt - Wir fördern eine offene und tolerante Arbeitskultur.
• Familie & Beruf - Familie & Beruf: Mit der Work-Life-Balance im Blick garantieren wir geregelte Arbeitzeiten.
• Gestaltungsfreiheit - Ein freies Arbeitsumfeld mit einer gesunden Fehlerkultur, in dem Du neue Lösungen ausprobieren kannst
• Flexibilität - Flexibilität: Wir unterstützen bspw. durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Angebote und Optionen unterschiedlicher Auszeiten.
• Nachhaltigkeit - Wir handeln verantwortungsvoll und umweltbewusst.
• Onboarding - Onboarding: Individuelle und persönliche Angebote zum Start in den Job.

Hinweise zur Bewerbung

In kürzester Zeit hast Du Deine Online Bewerbung bei thyssenkrupp eingereicht! Und so lange die Stellenanzeige auf unserer Karriereseite ausgeschrieben ist, besteht die Möglichkeit, sich zu bewerben.

Wir haben den Bewerbungsprozess den aktuellen Bedingungen angepasst und führen unsere Vorstellungsgespräche per Video, Telefon und auch persönlich – unter Einhaltung der geltenden und notwendigen Abstands- und Hygieneregeln durch. Detaillierte Informationen dazu erhältst Du von uns im Laufe des Bewerberprozesses während Du hingegen allgemeine Informationen sowie Bewerbungstipps hier findest.

Weitere Informationen über thyssenkrupp, unsere Produkte und Standorte findest Du direkt auf der Unternehmenswebseite.

Wir wünschen Dir viel Erfolg bei Deiner Bewerbung und bleib gesund!